【正文】 完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)〔2005〕38號）和河南省人民政府《關(guān)于印發(fā)河南省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度實施意見的通知》（豫政〔2006〕29號）精神，為妥善解決未參保城鎮(zhèn)企業(yè)和職工參保等問題，現(xiàn)提出以下處理意見。一、關(guān)于未參保城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工和漏保人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系處理問題 按照《社會保險費征繳暫行條例》規(guī)定，未參保城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工（含退休人員）和已參保城鎮(zhèn)企業(yè)中目前仍與其保持勞動關(guān)系的漏保人員，按照下列辦法補繳基本養(yǎng)老保險費本金和利息后，納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。（一）繳費時間和繳費比例。按照當(dāng)時當(dāng)?shù)匾?guī)定的繳費時間和繳費比例執(zhí)行。（二）繳費基數(shù)。當(dāng)?shù)亟⒔y(tǒng)賬結(jié)合制度之前和當(dāng)?shù)貙嵭衅髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險市級統(tǒng)籌之后的時段，繳費基數(shù)按照當(dāng)時當(dāng)?shù)氐囊?guī)定執(zhí)行。當(dāng)?shù)亟⒔y(tǒng)賬結(jié)合制度至實行市級統(tǒng)籌之間的時段，繳費基數(shù)按照當(dāng)時當(dāng)?shù)貙?yīng)上職工月平均工資的60%或100%選擇。（三）計息和記賬辦法。當(dāng)?shù)亟⒔y(tǒng)賬結(jié)合制度之前的利息，按照建立統(tǒng)賬結(jié)合制度第一個繳費原省勞動廳公布的記賬利率計算，全部計入統(tǒng)籌基金。建立統(tǒng)賬結(jié)合制度之后的利息，按照對應(yīng)繳費的個人賬戶記賬利率計算，其中單位繳費部分利息按照當(dāng)時賬戶規(guī)模相應(yīng)比例劃入個人賬戶后剩余部分計入統(tǒng)籌基金，個人繳費部分利息計入個人賬戶。利息按復(fù)利計算。（四）待遇計發(fā)。1986年9月30日以前達到政策規(guī)定退休條件的人員，經(jīng)核準(zhǔn)直接納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，從參保次月起發(fā)放養(yǎng)老金；1986年10月1日以后至參保前達到政策規(guī)定退休條件且符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的人員，經(jīng)核準(zhǔn)參保并足額繳費后，從次月起發(fā)放養(yǎng)老金。參保時已達到政策規(guī)定退休條件，但未辦理退休審批手續(xù)的人員，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)按照其達到政策規(guī)定退休條件的時間為其補辦退休手續(xù)，并在相關(guān)手續(xù)上注明“補辦”字樣。上述人員的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)按其達到政策規(guī)定退休條件當(dāng)時當(dāng)?shù)氐挠嫲l(fā)辦法計發(fā)。養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)低于400元的按400元發(fā)給。未納入基本養(yǎng)老保險之前的養(yǎng)老金不補發(fā)，也不參與歷次基本養(yǎng)老金調(diào)整；納入基本養(yǎng)老保險后我省再增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時參與調(diào)整。二、關(guān)于城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系處理問題城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，從參保之月起繳納基本養(yǎng)老保險費，不得向前補繳，但其參保前在城鎮(zhèn)企業(yè)工作且符合國家和我省政策規(guī)定連續(xù)工齡的時段，可按照本意見第一條的有關(guān)規(guī)定補繳。這部分人員繳費年限累計滿15年且實際繳費年限累計滿5年，按照規(guī)定辦理退休手續(xù)后，方可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。三、關(guān)于達到政策規(guī)定退休條件時繳費年限累計不滿15年的人員延續(xù)繳費問題參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員，達到政策規(guī)定退休條件時繳費年限累計不滿15年的，可向后延續(xù)繳費至滿15年再辦理退休手續(xù)。延續(xù)繳費人員的基本養(yǎng)老金，按照其辦理退休手續(xù)時的計發(fā)辦法計發(fā)。四、關(guān)于已參保企業(yè)和職工欠費處理問題為積極應(yīng)對經(jīng)濟形勢變化的影響，切實幫助困難企業(yè)渡過難關(guān)，穩(wěn)定就業(yè)局勢，參保企業(yè)和職工過去欠繳的基本養(yǎng)老保險費，在2009年年內(nèi)補繳的，補繳本金的同時，按照對應(yīng)繳費的記賬利率補繳利息，不再收取滯納金。2009年年內(nèi)沒有補繳的，仍按照原規(guī)定執(zhí)行。行政訴訟、勞動爭議仲裁判定由企業(yè)補繳養(yǎng)老保險費的，以及經(jīng)稽核、監(jiān)察發(fā)現(xiàn)少繳、漏繳養(yǎng)老保險費責(zé)令補繳的，按照規(guī)定加收的滯納金不得減免。五、關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位使用的臨時工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險處理問題 現(xiàn)與機關(guān)事業(yè)單位（以下簡稱用人單位）保持勞動關(guān)系的臨時工，應(yīng)當(dāng)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。《勞動法》實施前用人單位使用的臨時工，從1995年1月起補繳養(yǎng)老保險費，之前不能補繳，也不作為視同繳費年限；《勞動法》實施后用人單位使用的臨時工，從使用當(dāng)月起補繳養(yǎng)老保險費。繳費基數(shù)和繳費比例按照當(dāng)時當(dāng)?shù)仄髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時按照對應(yīng)繳費個人賬戶記賬利率補繳利息。計息和記賬辦法同本意見第一條第（三）項。六、審核事項和工作要求未參保人員辦理參保補繳手續(xù)，須提供本人檔案等材料。機關(guān)事業(yè)單位臨時工參保，須同時提供歷年工資發(fā)放表。參保時已達到或超過政策規(guī)定退休年齡的未參保人員參保，由縣級企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)初審，省轄市企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)復(fù)核，報省社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理局核準(zhǔn)后，方可納入基本養(yǎng)老保險。妥善解決未參保城鎮(zhèn)企業(yè)和職工參保等問題，政策性強，涉及面廣，是一項非常復(fù)雜的工作。各級勞動保障部門要高度重視，周密組織，認真審核。弄虛作假的，堅決追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人的責(zé)任。七、本意見自下發(fā)之日起執(zhí)行，之前已按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定辦理的，不再重新處理。二○○九年一月八日第三篇：佛山市順德區(qū)職工基本養(yǎng)老保險辦事指南佛山市順德區(qū)職工基本養(yǎng)老保險辦事指南一、職工基本養(yǎng)老保險的主要業(yè)務(wù)類型（一）職工基本養(yǎng)老金申領(lǐng)。（二）職工一次性養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)。（三）職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶返還。（四）職工基本養(yǎng)老金暫停發(fā)放。（五）職工基本養(yǎng)老金恢復(fù)發(fā)放。（六）職工基本養(yǎng)老金重核。（七）職工基本養(yǎng)老保險死亡待遇申領(lǐng)。（八）職工基本養(yǎng)老保險待遇享受人員基本信息變更。（九）領(lǐng)取基本養(yǎng)老金證明出具。二、辦理業(yè)務(wù)須知（一）本辦事指南要求申請人提供的“有效的身份證明文件”是指：中國內(nèi)地戶籍的，提供第二代居民身份證；港澳居民，提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣居民，提供《臺灣居民來往大陸通行證》；華僑和外國人，提供護照等證照。（二）申領(lǐng)職工基本養(yǎng)老保險待遇當(dāng)月正在參保的，應(yīng)先到地稅部門辦理停保手續(xù)后，再按本指南辦理待遇申領(lǐng)手續(xù)。（三）申領(lǐng)職工基本養(yǎng)老保險待遇前須先核對繳費年限是否正確，如繳費記錄有誤或異地存在養(yǎng)老保險繳費年限未轉(zhuǎn)移的，應(yīng)辦理好相關(guān)手續(xù)后再申領(lǐng)養(yǎng)老保險待遇；曾在不同時段參加職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的，需按規(guī)定辦理兩項制度的銜接手續(xù)后，才能申領(lǐng)養(yǎng)老保險待遇；養(yǎng)老保險待遇不能重復(fù)領(lǐng)取。（四）達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，按規(guī)定確定養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取地后，可以在養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取地延長繳費至滿十五年，再按月領(lǐng)取基本 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養(yǎng)老金；也可以將職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇；還可以申請一次性領(lǐng)取個人賬戶儲存額，符合條件的領(lǐng)取一次性養(yǎng)老保險待遇，同時終結(jié)養(yǎng)老保險關(guān)系。（五）被判處拘役及以上刑罰的，服刑期間暫緩辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)，待服刑期滿后按規(guī)定辦理。（六）參保人在延后繳費期間經(jīng)本人申請不再續(xù)繳，或者在延后繳費期間死亡的，參保人或家屬應(yīng)申請退回其延后繳費期間繳交的養(yǎng)老保險費，再按本指南辦理待遇申領(lǐng)手續(xù)。（七）符合條件領(lǐng)取職工養(yǎng)老保險待遇但未達到享受退休基本醫(yī)療待遇規(guī)定醫(yī)療保險繳費年限的參保人，可在保險關(guān)系業(yè)務(wù)窗口咨詢辦理一次性躉繳醫(yī)療保險差額繳費年限的手續(xù)，繳費達賬后的次月1日起方可享受基本醫(yī)療保險待遇。（八）除職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶返還、領(lǐng)取基本養(yǎng)老金證明出具等現(xiàn)場辦結(jié)業(yè)務(wù)外，申請人接到通知或在辦結(jié)申請手續(xù)的次月15日后，攜帶受理回執(zhí)和有效的身份證明文件（委托代辦的，需提供雙方有效的身份證明文件）到社保辦事處領(lǐng)取業(yè)務(wù)核定資料。業(yè)務(wù)辦結(jié)60天內(nèi)未簽領(lǐng)辦結(jié)材料的，視為養(yǎng)老待遇核定結(jié)果已送達。（九）退休人員每年須進行領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認證。具體辦法詳見當(dāng)有關(guān)通知。（十）退休人員死亡后，遺屬須妥善保管其銀行活期賬戶一年以上，方便處理可能發(fā)生的養(yǎng)老保險待遇補領(lǐng)補退業(yè)務(wù)。（十一）各項業(yè)務(wù)的申請表格可在各鎮(zhèn)（街）社保辦事處索取，也可登錄我局網(wǎng)站下載打印。申請人提供的復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙復(fù)印并由申請人簽名確認。（十二）以欺詐冒領(lǐng)、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責(zé)令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。三、職工基本養(yǎng)老金申領(lǐng)（一）申領(lǐng)條件參保人達到國家規(guī)定退休年齡，并且職工基本養(yǎng)老保險累計繳費年限（含視同繳費年限）滿15年的，可以申領(lǐng)基本養(yǎng)老金。達到國家規(guī)定退休年齡是指符合以下條件之一的：，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，女靈活就業(yè)人員年滿55周歲。，女年滿45周歲，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認為完全喪失勞動能力，并經(jīng)區(qū)民政和人力資源社會保障局（以下簡稱區(qū)民政人社局）審批同意提前退休。，在井下和高溫崗位工作累計滿9年，在其他有毒有害身體健康崗位工作滿8年，男年滿55周歲，女年滿45周歲，并經(jīng)區(qū)民政人社局審批同意提前退休。（以下簡稱政策性提前退休）。（二）申請手續(xù)參保人應(yīng)于符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的當(dāng)月申請辦理。參保人填妥《職工基本養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)表》（政策性提前退休的人員還須填妥《提前退休申請審批表》）后，到各鎮(zhèn)（街）社保辦事處（以下簡稱社保辦事處）申請辦理。辦理時攜帶以下資料：（1）參保人有效的身份證明文件。（2）參保人近期小一寸彩色證件照一張。（3）參保人佛山市社會保障卡（以下簡稱佛山社保卡）原件及復(fù)印件；未申辦佛山社保卡的，可先行提供銀行活期存折或銀行借記卡原件及復(fù)印件（提供銀行借記卡的，須同時攜帶銀行出具的借記卡號、賬號對照證明，下同），并及時申辦佛山社?？?。（4）有《養(yǎng)老保險卡》、《確認退休費統(tǒng)籌年限審核結(jié)果告知書》、《養(yǎng)老保 3 險視同繳費年限審核結(jié)果告知書》、《社會保險關(guān)系接續(xù)通知書》和《部分軍隊退役人員軍齡視同繳費年限審批表》等工齡核定資料的（以下統(tǒng)稱《養(yǎng)老保險卡》或其他工齡核定資料），一并提供。（5）參保人簽名確認的《佛山市社會保險參保繳費證明》（可憑第二代居民身份證到社保辦事處自助終端打?。?。（6）非本市戶籍參保人還須提供戶籍