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農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)協(xié)議書-文庫吧

2025-10-07 08:21 本頁面


【正文】 市、縣、鄉(xiāng)(村)就業(yè)信息網(wǎng),努力建成政府、中介組織和個人相結(jié)合的多元化信息網(wǎng)絡。延伸就業(yè)服務到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村組、到農(nóng)戶,完善就業(yè)信息、咨詢、職業(yè)介紹、培訓等在內(nèi)的社會化的就業(yè)服務體系,為農(nóng)村勞動力技能培訓、外出就業(yè)提供方便、快捷的就業(yè)服務。加大技能培訓力度,全面提高農(nóng)村勞動力整體素質(zhì)。根據(jù)勞動力市場需求變化,開展多層次、多形式、多樣化的職業(yè)技能教育與培訓,突出培訓的針對性和實用性。堅持“市場引導培訓、培訓促進就業(yè)”原則,堅持以技能培訓為主,相關(guān)法律常識培訓為輔,培養(yǎng)一大批具有專業(yè)技術(shù)特長、能適應市場需求的勞動者,不斷提高外出工人員的素質(zhì)和技能,增強竟爭就業(yè)能力。提高農(nóng)村后備勞動力的文化水平和層次,改變低素質(zhì)、低層次的格局,使農(nóng)村勞動力成為適應市場經(jīng)濟發(fā)展要求的新型勞動者。加快縣域經(jīng)濟發(fā)展,促進農(nóng)村勞動力就近就地轉(zhuǎn)移。結(jié)合縣域經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)工作,在推進工業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化和發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)的規(guī)劃實施過程中,把項目建設與本地農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)結(jié)合起來,盡力做好就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。加大勞動保障監(jiān)察力度,維護農(nóng)民工合法權(quán)益。當前,外出務工人員的合法權(quán)益難以保障的現(xiàn)象時有發(fā)生。一是加強宣傳培訓。深入開展勞動保障法規(guī)、法律和政策的宣傳,切實增強外出務工人員的法律意識和自我保護意識。二是規(guī)范用工關(guān)系。加強勞動合同管理,督促用工單位與農(nóng)民工簽訂規(guī)范的勞動合同,妥善處理勞動合同糾紛,及時協(xié)調(diào)解決勞動合同不規(guī)范、超時工作、待遇偏低等問題。三是加大執(zhí)法力度。依法查處用工單位侵犯農(nóng)民工合法權(quán)益的行為,促進社會公正公平。四是加強市場整頓。堅決取締非法勞務中介組織,為農(nóng)民工提供優(yōu)質(zhì)高效服務。制定出臺優(yōu)惠政策,積極引導外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。從創(chuàng)業(yè)培訓、項目推介、開業(yè)指導、貸款擔保、跟蹤扶持等方面積極為回歸創(chuàng)業(yè)人員提供高效便捷的服務,建立一條龍、一站式的創(chuàng)業(yè)服務工作機制。幫助各類回歸創(chuàng)業(yè)主體了解投資形勢和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,熟悉有關(guān)政策法規(guī),掌握企業(yè)經(jīng)營和管理必備知識,提高創(chuàng)業(yè)能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。將回歸企業(yè)納入工作重點,提供職業(yè)培訓、社會保險、公益性崗位等政策性補貼。對勞動密集型回歸企業(yè)提供不超過200萬元擔保貸款扶持。協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實回歸企業(yè)稅費減免等優(yōu)惠政策。進一步完善自主創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策,健全社會化、開放式的創(chuàng)業(yè)服務體系,建立市(縣市區(qū))“創(chuàng)業(yè)指導服務中心”,支持回歸企業(yè)不斷做大做強,為我市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻。第三篇:農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作總結(jié)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作總結(jié)鎮(zhèn)2005年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作總結(jié)一年來,我鎮(zhèn)在上級領導部門、鎮(zhèn)黨委、政府的領導和關(guān)懷下,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹中央“一號文件”精神,切實按照上級領導的要求,精心組織,認真落實,進一步加強我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作,拓寬農(nóng)民增收渠道,實現(xiàn)農(nóng)村勞動力的批量轉(zhuǎn)移和有序流動,推進我鎮(zhèn)農(nóng)村小康建設。將農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作作為全年工作的重點抓牢抓實。通過普及就業(yè)意識,培養(yǎng)就業(yè)能力,提供就業(yè)扶持,完善就業(yè)服務,為全鎮(zhèn)廣大農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)和就業(yè)搭建了一個廣闊的平臺,可以說,取得了一定的成績,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、統(tǒng)一思想,提高認識,責任明確,高度重視農(nóng)民外出務工工作。在認真分析勞務輸出在當前促進農(nóng)民增收中所占的分額,闡明勞務輸出對改善農(nóng)村生活狀況所起的作用,把勞務輸出工作責任落實到人,明確各包村工作隊員為各村勞務輸出的義務宣傳員、組織員,并把此項工作列為發(fā)動及組織工作與其它工作捆綁進行。例如結(jié)合我鎮(zhèn)禽流感的防治宣傳、法制宣傳、由鎮(zhèn)包村工作隊員深入村屯分發(fā)宣傳資料,面對面把外出務工的注意事項及外出的方式方法傳達到農(nóng)戶家中。我們還注意發(fā)揮鎮(zhèn)直有關(guān)單位的職能作用統(tǒng)一籌劃,統(tǒng)一部署,同時進行。二、明確思路,把握重點,推動農(nóng)民外出務工工作的全面開展。動員和組織農(nóng)民外出務工對鎮(zhèn)黨委和政府來說是一項全新的工作,牽涉面廣,頭緒繁雜。因此,主要抓好以下幾方面的工作:一是成立鎮(zhèn)勞務輸出工作領導小組,并聘請有經(jīng)驗的村干作為我鎮(zhèn)勞動保障協(xié)管員,完善我鎮(zhèn)勞動保障機構(gòu),使工作能夠順利開展。為我鎮(zhèn)全面了解和掌握我鎮(zhèn)農(nóng)村勞務輸出的轉(zhuǎn)移就業(yè)情況,摸清勞務輸出就業(yè)底細,更好地引導農(nóng)民進入勞動力市場,實現(xiàn)農(nóng)村勞務輸出的轉(zhuǎn)移與就業(yè),加快農(nóng)民增收的步伐,按時按質(zhì)按量地完成市政府布置的勞務輸出任務。二是在就業(yè)觀念更新上加大力度。宅土重遷、怕苦畏難、得過且過、貪圖安逸、怕冒風險的小農(nóng)經(jīng)濟意識,是農(nóng)村青年外出務工的最大障礙,要使得工作有進展,必須下大力氣轉(zhuǎn)變農(nóng)村青年保守、落后和消極封閉的思想觀念。針對這一情況,鎮(zhèn)政府就成立了由鎮(zhèn)勞動保障事務所牽頭的宣傳咨詢隊,深入村屯開展巡回咨詢活動,市里有關(guān)勞務輸出的方針政策及就業(yè)信息帶到村屯,解除農(nóng)民的顧慮與疑惑,接受現(xiàn)場報名。自今年2月以來,我鎮(zhèn)投入人力物力進行勞務宣傳、組織工作達180人次,印制并發(fā)放各種宣傳資料達5000多份。通過巡回咨詢活動來激發(fā)農(nóng)民外出務工的熱情和愿望,拋棄不切實際的幻想,通過誠實勞動、艱苦創(chuàng)業(yè)達到致富成才的目的。三是在農(nóng)民工培訓上加大力度。幫助農(nóng)民,特別是青年,提高職業(yè)技能是解決農(nóng)村青年外出務工的治本之策。目前我鎮(zhèn)農(nóng)民一般都有文化層次低、職業(yè)技能弱、就業(yè)競爭力差等方面的不足,鎮(zhèn)政府下大力氣抓好農(nóng)民職業(yè)技能培訓工作,還積極依托勞動、就業(yè)部門的培訓機構(gòu),加強對農(nóng)民,特別是初高中畢業(yè)回來的而未能升入高一級學校的青年進行引導性培訓和技能培訓,以此來提高農(nóng)民就業(yè)競爭能力,提高勞務輸出的針對性和有效性。自今年2月以來我鎮(zhèn)開展各種引導性培訓和職業(yè)技能培訓班達19個,培訓人員達2529人。四是在了解傳送勞動力市場信息上加大力度。目前許多企業(yè)有大量的用工崗位招不到工人,又有許多青年愿意外出卻找不到工作崗位,勞動力市場信息傳遞的實效性、真實性很差,本鎮(zhèn)農(nóng)民的年齡構(gòu)成、技能特長不能實現(xiàn)有效對接,造成了大量的資源浪費。五是在宣傳法制法規(guī)政策上加大力度。目前農(nóng)村青年對政府出臺的促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的許多優(yōu)惠政策了解不夠。許多政策很難落實到位。不能取得應有的成就,從而阻礙了農(nóng)村勞動力的轉(zhuǎn)移。在外務工的農(nóng)民由于對勞動法律法規(guī)知之不多,不能用法律武器維護自身的合法權(quán)益,造成了不必要的損失和傷害。一些農(nóng)民外出務工碰壁回鄉(xiāng),心灰意冷,對勞務輸出工作造成負面影響,造成一部分農(nóng)民把外出務工作為一種迫于無奈的選擇,從而影響了外出務工的積極性。我鎮(zhèn)在進行培訓過程中把宣講有關(guān)法規(guī)政策作為重要內(nèi)容來抓。目前全鎮(zhèn)共計有2107人外出務工,全鎮(zhèn)勞務輸出工作取得了明顯成效。農(nóng)民外出務工
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