【正文】 xx月，青島高科園道路改造工程公司名稱：xxX有限公司職位名稱：水暖安裝工作時間：xxxx至xxxx工作描述：工程項目：金孚大廈建筑給排水及通風(fēng)空調(diào)安裝工程公司名稱：河北省污水垃圾項目建設(shè)管理服務(wù)工作委員會職位名稱：技術(shù)負(fù)責(zé)人工作時間：xxxx至今工作描述：負(fù)責(zé)各個項目考察、技術(shù)審核等工作自我評價工作認(rèn)真踏實、為人誠懇，富有團隊精神，有較強的責(zé)任心，熟練掌握AutoCad設(shè)計軟件；具有豐富的工程實踐經(jīng)驗，較強的管理協(xié)調(diào)能力。希望從事大中專院校的教學(xué)、管理工作或與水處理設(shè)計、運營、固廢處理等市政工程或環(huán)境工程相關(guān)的工作。個人入職簡歷6姓 名： 某某某性 別： 男民 族： 漢族政治面貌： 團員出生日期： xxxxxxxx年xxxx月婚姻狀況： 未婚學(xué) 歷： 中專畢業(yè)院校： 某某學(xué)校畢業(yè)時間： xxxxxxxx年xxxx月所學(xué)專業(yè)： 酒店管理外語水平： 英語 (一般)電腦水平： 熟練工作年限： xx年聯(lián)系方式： xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx電子郵箱：求職意向工作類型： 全職單位性質(zhì)： 不限期望行業(yè)： 旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理期望職位： 物業(yè)管理、酒店管理工作地點： 不限期望月薪： 面議教育經(jīng)歷xxxxxxxx年xx月至于xxxxxxxx年xx月 某某學(xué)校 中專 酒店管理培訓(xùn)經(jīng)歷xxxxxxxx年xx月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)工作經(jīng)驗xxxxxxxx年xx月至xxxxxxxx年xx月 某某大酒店 后勤部主管負(fù)責(zé)酒店后勤部日常的39。經(jīng)營安排、部門成本的核算、部門衛(wèi)生的安排與檢查，部門員工的工作安排等xxxxxxxx年xxxx月至xxxxxxxx年xx月 某某酒店 康體部主管負(fù)責(zé)酒店康體部前期籌建工作及營業(yè)前的衛(wèi)生清潔安排，日常的經(jīng)營安排、部門成本的核算、部門衛(wèi)生的安排與檢查，部門員工的工作安排等自我評價本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。個人入職簡歷7姓名：國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：珠海身材：158cm43kg婚姻狀況：未婚年齡：27培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任、行政專員/助理工作年限：3職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：35005000希望工作地區(qū)：廣州個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx02～20xx05皮具貿(mào)易公司公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：擔(dān)任職務(wù)：統(tǒng)計，總經(jīng)理助理工作描述：維護總經(jīng)理的客戶，負(fù)責(zé)下單，入帳，統(tǒng)計每個月的銷售數(shù)量和金額及時向各部門反映情況。離職原因：公司名稱：起止年月：20xx07～20xx01紅酒貿(mào)易公司公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：其他行業(yè)擔(dān)任職務(wù)：文員工作描述：第一，負(fù)責(zé)商品庫存的管理，庫存數(shù)據(jù)，銷售數(shù)據(jù)的分析。對貨品交期嚴(yán)格控制，有效的支持了業(yè)務(wù)組的訂單出貨準(zhǔn)時，無短裝。為客戶設(shè)計運輸方案。第二，負(fù)責(zé)紅酒進口的相關(guān)工作，與海關(guān)、檢驗局等部門溝通，確保每批酒能順利清關(guān)。離職原因：教育背景畢業(yè)院校：廣東省國防工業(yè)職工大最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：20xx0201所學(xué)專業(yè)一：電子商務(wù)所學(xué)專業(yè)二：受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號20xx0220xx02廣東省國防工業(yè)職工大電子商務(wù)大專語言能力外語：英語一般國語水平：良好粵語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長優(yōu)秀的溝通能力：在校學(xué)生會能很好溝通協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，在紅酒公司能順暢與海關(guān)、檢驗檢疫局溝通，使公司紅酒能順利清關(guān)。在皮具公司工作時能與廠家和客戶溝通，建立穩(wěn)固的互信合作關(guān)系。良好的組織協(xié)調(diào)能力：能組織協(xié)調(diào)各種資源達成企業(yè)目標(biāo)，在學(xué)校會組織過全校的文藝晚會，擔(dān)任過紅酒進口全程的組織協(xié)調(diào)工作，經(jīng)常組織同事參加各種活動。優(yōu)秀的管理能力：能從復(fù)雜的事物中理出頭緒，抓住主要方面，多方面考慮。管理好人和物。在皮具公司，我把困擾老板許久的人際關(guān)系整理地僅僅有條，得到老板的贊許和嘉獎。很好的適應(yīng)能力：能迅速適應(yīng)公司的文化，融入公司環(huán)境，對新業(yè)務(wù)能很快上手。詳細(xì)個人自傳本人在大學(xué)期間學(xué)習(xí)電子商務(wù)專業(yè)知識，也增強了我的興趣。另外，還加入了學(xué)生會，鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，成功組織過多項大型活動。大學(xué)畢業(yè)后，我選擇了紅酒進出口公司工作。剛進公司，比較混亂，酒被海關(guān)卡住進不來，客人又催交貨，公司要求“盡快搞定”，于是一次次找海關(guān)和檢驗檢疫局溝通協(xié)商，在我和同事的不懈努力下，公司的酒終于可以順利清關(guān)。我在工作過程中總結(jié)了一套方法，以后的酒都能順利清關(guān)。這里的工作鍛煉了我的溝通協(xié)調(diào)能力，培養(yǎng)了我實事求是、腳踏實地、機動靈活的做事能力，也拓展了我的社交圈。我的第二份工作是在皮具公司做經(jīng)理助理。負(fù)責(zé)處理訂貨、結(jié)算、客戶維護、宣傳、公司內(nèi)部管理等事務(wù)。原先公司管理混亂，帳目不清，人員不穩(wěn)，老板寢食難安。我入職后，大力清理帳目，把貨物、款項、客戶關(guān)系整理得僅僅有條，公司很快步入正軌，老板能騰出時間來拓展業(yè)務(wù)。在這里工作是辛苦的，但是收獲也是豐厚的。提升了自己的管理能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，從此也獲得了許多珍貴的友誼。盡管以后的工作會面臨很多挑戰(zhàn)，但我已經(jīng)準(zhǔn)備好，用我的勇氣和智慧克服一個又一個困難，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。個人聯(lián)系方式通訊地址：聯(lián)系電話：個人入職簡歷8xxx女27歲學(xué)歷：大專工作年限：3—5年期望薪資：3000—5000元工作地點：廣州—天河—不限求職意向：銷售工作經(jīng)驗（工作了6年4個月，做了2份工作）廣州歌溫托蘭有限公司工作時間：20xx年6月至20xx年3月[4年9個月]職位名稱：銷售助理工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)門店銷售統(tǒng)計，公司人員招聘，組織員工培訓(xùn)，門店銷售支持，廠商溝通等等廣州唱游微盛信息科技有限公司工作時間：20xx年6月至20xx年1月[1年7個月]職位名稱：商務(wù)助理工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)制作各項工作表格，會議紀(jì)要，整合資源，招聘，活動的策劃，整理文件文檔文案，培訓(xùn)安排，代理人業(yè)績督促等等……教育經(jīng)歷20xxx年3月畢業(yè)北京職業(yè)學(xué)院廣告設(shè)計自我描述本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強的39。策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。個人入職簡歷9xxx男28歲廣東人學(xué)歷：大專工作年限：3—5年期望薪資：3000—5000元工作地點：廣州—天河—不限求職意向：后勤|行政專員/助理|人事專員/助理|收銀員|銷售代表/客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗（工作了3年10個月，做了1份工作）福娃童裝工作時間：20xx年3月至20xx年1月[3年10個月]職位名稱：銷售工作內(nèi)容：我的職務(wù)：（1）負(fù)責(zé)進貨來源（2）進行產(chǎn)品價格定價（3）制定銷售計劃（4）進行市場調(diào)研（5）各戶的跟進和服務(wù)教育經(jīng)歷20xx年6月畢業(yè)廣東潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源管理專業(yè)技能Excel：一般經(jīng)驗：1年語言技能英語：一般證書獎項證書名稱：會計從業(yè)資格證頒發(fā)時間：20xx年6月證書名稱：證券從業(yè)資格證頒發(fā)時間：20xx年6月證書名稱：全國計算機等級證書頒發(fā)時間：20xx年6月證書名稱：會計電算化證書頒發(fā)時間：20xx年4月自我描述本人性格開朗，穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，有較強的組織能力，實際動手能力和團隊協(xié)作精神，能迅速的39。適應(yīng)各種環(huán)境，并融入合其中。個人入職簡歷10姓名：xxx國籍：中國目前所在地：珠海民族：漢族戶口所在地：珠海身材：xxcmxxkg婚姻狀況：已婚年齡：xx求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：工作年限：職稱：中級求職類型：全職可到職日期：一個星期月薪要求：8000—1希望工作地區(qū)：xxx個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx04～20xx12管理顧問公司公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體擔(dān)任職務(wù)：顧問師工作描述：1）主導(dǎo)了家具、食品、電子、服裝、印刷等行業(yè)的多家公司管理提升項目。2）x家具公司成品準(zhǔn)時交貨率由60%提升至98%，返工率由25%降至3%，建立品質(zhì)管理體系，建立標(biāo)準(zhǔn)工時體系，運用標(biāo)準(zhǔn)工時進行效率管理。3）x電子公司實施流程重組，提升生產(chǎn)效率，建立了稽核機制，加強了執(zhí)行力，開展了qcc活動。4）x食品公司實施現(xiàn)場改善，生產(chǎn)人員減少3%，人員效率提升42%，實施生產(chǎn)計劃管理，換線次數(shù)每日降低65%，實施成本控制，每小時節(jié)約資源20%。5）x服裝公司實施倉儲管理改善，空間利用率提升200%，建立單件流生產(chǎn)示范線，效率提升速度提升30%以上。6）x化工公司實施數(shù)據(jù)化管理，建立數(shù)據(jù)管理指標(biāo)，進行管理層崗位招聘，成功招聘合適人員入職后試用合格。7）x香料公司薪酬與績效輔導(dǎo)，建立薪酬管理制度、績效管理制度，制定長期人力資源規(guī)劃并實施。離職原因：公司名稱：起止年月：20xx03～20xx04三大愛捷公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工擔(dān)任職務(wù)：人力資源經(jīng)理兼管理者代表工作描述：1）完成了公司職責(zé)說明書的編寫、發(fā)行。2）成功的協(xié)助總經(jīng)理完成了質(zhì)量管理體系更新工作，完善了公司流程。3）完善了人力資源管理體系，建立了培訓(xùn)體系，培訓(xùn)了多名企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師。4）推行了目標(biāo)管理，實施了工作品質(zhì)改善考核體系。5）建立