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正文內(nèi)容

教職工用餐管理制度-文庫(kù)吧

2024-10-13 21:17 本頁面


【正文】 、目的:為了加強(qiáng)就餐管理,規(guī)范就餐情況,提供一個(gè)良好的就餐環(huán)境,減少浪費(fèi),特制定本制度。二、用餐場(chǎng)地:?jiǎn)T工中午用餐地點(diǎn)為公司餐廳,晚上加班餐用餐地點(diǎn)不作要求??蛻粲貌偷攸c(diǎn)為二樓客體室。三、就餐時(shí)間:中餐為每天中午11:0013:00,加班餐根據(jù)實(shí)際情況確定。四、就餐憑證管理。中餐:?jiǎn)T工打餐前需進(jìn)行指紋打卡,憑指紋打卡進(jìn)行就餐,如因指紋打卡機(jī)原因或需外帶不能打卡的,需簽字??蛻舻娇托菔夜ぷ魅藛T處登記后領(lǐng)用快餐。員工餐每位員工每天最多一份,超過部分一經(jīng)查實(shí)按快餐價(jià)格的3倍收取費(fèi)用。為本單位提供工作的外單位的人員到人事行政部人員登記指紋后憑指紋打卡就餐。維修客戶自行到客休室人員處登記后領(lǐng)用快餐,銷售客戶由相關(guān)銷售顧問帶至客休室并簽字。行政文員每天9:00前將考勤員工數(shù)量告知快餐合作單位,以便提供合理數(shù)量的快餐。加班餐:車間人員加班餐由車間指定就餐公司,自行安排就餐,但就餐人員必須是當(dāng)日加班人員并簽字。其他部門及人員加班餐由相應(yīng)加班負(fù)責(zé)人(培訓(xùn)講師、活動(dòng)組織人、加班組織人)填寫《部門間溝通聯(lián)系單》由相應(yīng)的部門經(jīng)理簽字后交行政文員,由行政文員負(fù)責(zé)安排。五、就餐管理員工應(yīng)自覺按順序排隊(duì)就餐,做到禮讓、有序,避免浪費(fèi)。提倡文明用餐,餐廳內(nèi)不得隨地吐啖、吸煙、亂丟殘羹。公司餐廳內(nèi)的桌子、凳子、盤子、盆子、筐子等等物品,只準(zhǔn)在餐廳內(nèi)部使用,不準(zhǔn)帶出餐廳,確因工作需要帶出餐廳的,應(yīng)經(jīng)相關(guān)人員同意,使用完成后及時(shí)返還。用餐完畢后,請(qǐng)將餐桌殘?jiān)謇砀蓛簦⒉途叻胖糜谥付ǖ攸c(diǎn)。就餐人員嚴(yán)格按個(gè)人飯量打飯,不夠時(shí)再進(jìn)行添飯,嚴(yán)禁浪費(fèi)。中餐由外包公司提供,人事行政部行政文員每天9:00前將餐券發(fā)放數(shù)量告知外包公司,以便準(zhǔn)備相應(yīng)數(shù)量的快餐??蛻舨陀赏獍敬虬煤笏椭量托菔?,每天定量30份,如不夠,則由客休室人員通知行政文員,行政文員再告知外包公司進(jìn)行補(bǔ)充,減少浪費(fèi)。員工中餐標(biāo)準(zhǔn)為一葷三素,客戶餐標(biāo)準(zhǔn)為兩葷兩素,加班餐標(biāo)準(zhǔn)為10元/人份。每位員工每天用餐只能使用一份餐券,不得用多余的餐券換取飲料、水果或其他食品。外包公司的尋找、管理、考核等由人事行政部負(fù)責(zé)。六、費(fèi)用管理員工餐每天就餐結(jié)束后,由外包公司打餐人員清點(diǎn)當(dāng)日餐盤后,由保潔人員確認(rèn)數(shù)量并交人事行政部行政文員處,行政文員定期根據(jù)指紋機(jī)打卡情況和簽字情況,進(jìn)行確認(rèn),并制作用餐數(shù)量月報(bào)??蛻舨蛿?shù)量由客休室服務(wù)人員進(jìn)行登記,每月1日前將上月用餐數(shù)量表交給人事行政部行政文員。加班餐根據(jù)具體情況結(jié)算,定點(diǎn)就餐公司根據(jù)員工簽字確定數(shù)量,外包根據(jù)加班負(fù)責(zé)人簽字?jǐn)?shù)量,其他公司當(dāng)場(chǎng)結(jié)清。外包公司每月初與行政文員核對(duì)上月用餐數(shù)量,核對(duì)準(zhǔn)確后再開具用餐發(fā)票。行政文員每月根據(jù)指紋打卡機(jī)和簽字表的數(shù)據(jù)作為部門費(fèi)用劃分的依據(jù)。本制度自發(fā)放之日起開始實(shí)施。制定:審核:批準(zhǔn):日期:第三篇:
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