鐵路四強四優(yōu)活動總結(jié)（大全）-文庫吧
2025-09-29 17:48 本頁面
【正文】 礦工作實際和當(dāng)前的主要工作，礦黨委召開專門會議研究部署，起草下發(fā)XXXX黨發(fā)[2010]XX號《中共XXXX委員會關(guān)于開展?fàn)巹?chuàng)“四強”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的通知》，對此項工作進行了具體安排，及時下發(fā)文件。利用廣播、黑板報、班前會學(xué)習(xí)等形式對此項活動進行宣傳，并組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)文件，領(lǐng)會精神，明確創(chuàng)建目標(biāo)，為創(chuàng)建工作的順利開展做好基礎(chǔ)。成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組：組長由礦黨委書記擔(dān)任，副組長由黨委副書記擔(dān)任，成員由組干部、黨政辦公室、宣傳部、紀(jì)委、工會、團委、保衛(wèi)科、信訪辦、勞資科、安質(zhì)科、財務(wù)科、調(diào)度室等部門的主要領(lǐng)導(dǎo)組成。創(chuàng)建活動辦公室設(shè)在組干部，具體負責(zé)創(chuàng)建活動的日常工作。各黨支部按礦黨委統(tǒng)一部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)，實施好創(chuàng)建活動。按照5W1H（做什么、為什么做、誰來做、何時做、怎么做、做到什么程度）程序要求，明確職責(zé)，分工負責(zé)，做到創(chuàng)建目標(biāo)明確、內(nèi)容清楚、措施得力，考核標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合實際作。在實踐中不斷健全完善考核評價體系，努力提高了創(chuàng)建質(zhì)量。并在每月的25日前把本支部當(dāng)月開展活動情況上報組干部。二、結(jié)合實際，確?；顒娱_展此次活動是公司黨委統(tǒng)一安排部署，旨在提升黨組織的形象，充分發(fā)揮黨的三個作用，按照“融入中心、進入管理、推動發(fā)展、構(gòu)建和諧”的總體要求，緊密結(jié)合我礦實際開展工作。堅持把黨建工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、礦區(qū)穩(wěn)定等各項工作有機融合，切實把黨組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，努力營造有利于我礦科學(xué)發(fā)展的良好氛圍。以爭創(chuàng)“四強”黨組織和“四優(yōu)”黨員活動為抓手，努力建設(shè)一批堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在推動我礦科學(xué)發(fā)展實踐中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的基層黨組織。建設(shè)一支經(jīng)得起困難和風(fēng)險考驗，在我礦改革發(fā)展穩(wěn)定中切實發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊伍。將“四五六”融入到“四強四優(yōu)”創(chuàng)建活動中，切實做好銜接過渡工作。把創(chuàng)建活動同“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和“四有”職工活動相結(jié)合，同深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀相結(jié)合，同積極推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)相結(jié)合，同搞好當(dāng)前安全生產(chǎn)和礦區(qū)和諧穩(wěn)定相結(jié)合，確保了創(chuàng)建活動取得實效。三、穩(wěn)步推進，初顯創(chuàng)建成效。經(jīng)過一段時間的開展，在實踐中不斷的改進與完善，各項工作穩(wěn)步推進，效果已初步顯現(xiàn)。黨員干部素質(zhì)進一步提高。組織開展了“讀經(jīng)典好書、品人文精神”等活動，增強全員對學(xué)習(xí)型組織的認(rèn)識不斷強化，打造優(yōu)秀團隊，以黨委中心組學(xué)習(xí)為龍頭，“三會一課”為載體，突出了思想政治建設(shè)，注重了基層黨員干部的理論普及和職工的思想教育引導(dǎo)，不斷增強學(xué)習(xí)的針對性，努力把各級領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部、職工學(xué)習(xí)成果和體會轉(zhuǎn)化為干好工作的思路、促進工作的措施、指導(dǎo)工作的本領(lǐng)，自覺改造世界觀，增強了責(zé)任意識、紀(jì)律觀念，形成了相互支持、同心干事、圍繞奮進的和諧氛圍。黨員作用得到充分發(fā)揮。在活動開展的4個月的時間里，黨員積極參與單位工作，在技術(shù)革新、提合理化建設(shè)、為職工做好事、實事上均起到了帶頭模范作用。共提合理化建議18條，開展技術(shù)革新8個，為職工辦實事、好事42件。促進了生產(chǎn)任務(wù)的完成。職工生活質(zhì)量不斷提高。我礦堅持以人為本，牢固樹立“改革發(fā)展成果讓職工共享”的理念，為改善職工家
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