20xx年學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書（推薦閱讀）-文庫吧
2024-10-13 16:37 本頁面
【正文】 校長負(fù)責(zé)。三、責(zé)任內(nèi)容（一）領(lǐng)導(dǎo)班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任：帶頭學(xué)習(xí)廉政理論，掌握廉政政策與形勢，將黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育作為廉政教育的重要內(nèi)容來抓，增強(qiáng)責(zé)任范圍內(nèi)干部職工的勤政廉政意識，筑牢拒腐防線。根據(jù)中共中央、國務(wù)院、區(qū)教育工委、教育廳、地區(qū)教育紀(jì)工委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，認(rèn)真分析分管部門的廉政形勢，結(jié)合工作實(shí)際及時制定下達(dá)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)，并認(rèn)真組織實(shí)施，對責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有部署、有措施。組織完善分管處室工作程序和工作制度，合理分解權(quán)力，加強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范工作行為，確保權(quán)力的正確行使，推動分管部門不斷提高工作能力和水平。模范遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，嚴(yán)禁利用職務(wù)之便以權(quán)謀私，索賄受賄。堅持民主集中制原則，在“三重一大”（重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用）問題上，嚴(yán)格按照規(guī)定的制度和要求辦事。認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)制度，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理，杜絕違反財經(jīng)紀(jì)律行為，切實(shí)堵塞腐敗漏洞。認(rèn)真落實(shí)談話和誡勉談話制度。包括：考核工作結(jié)束后，對分管處室負(fù)責(zé)人的工作和廉政情況進(jìn)行提醒談話；對有群眾反映、信訪舉報或發(fā)現(xiàn)有苗頭性、傾向性問題的人員進(jìn)行誡勉談話（誡勉談話時，談話人應(yīng)認(rèn)真記錄，報備學(xué)校支部）。自覺參加民主生活會，對責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行認(rèn)真自查，積極開展批評與自我批評，提高依靠自身力量解決問題和矛盾的能力，并將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況作為考核、述職述廉的重要內(nèi)容。對分管處室主要負(fù)責(zé)人的思想作風(fēng)和廉政勤政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，妥善處理分管處室涉及廉潔方面的群眾來信來訪，經(jīng)常聽取分管部門的工作匯報，督查其黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時提醒警示，有違紀(jì)行為的，及時向支部書記通報，協(xié)助調(diào)查處理，及時報告問題的處理情況。積極推動校務(wù)公開和黨務(wù)公開，采取多種形式增強(qiáng)公開的針對性和實(shí)效性，擴(kuò)大干部職工的知情參與權(quán)，主動接受各方監(jiān)督。（二）各處室主任在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任：帶頭學(xué)習(xí)廉政理論，認(rèn)真組織本處室職工接受黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和職業(yè)道德教育，不斷提高干部職工的思想政治素質(zhì)、拒腐防變能力和勤政廉政的自覺性，并對本部門職工的思想作風(fēng)和勤政廉政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。貫徹落實(shí)校黨委、紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，積極協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)完成本處室的廉政工作任務(wù)，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入部門工作計劃，與業(yè)務(wù)工作一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。教育引導(dǎo)本部門職工嚴(yán)格依法辦事，切實(shí)將“公開、公平、公正”的原則落實(shí)到工作中，提高辦事的能力和水平。模范遵守黨紀(jì)法紀(jì)，貫徹落實(shí)學(xué)校的廉政制度，認(rèn)真執(zhí)行我校人、財、物管理等規(guī)章制度，教育引導(dǎo)本處室職工貫徹執(zhí)行關(guān)于勤政廉政的各項措施和具體要求，并將本處室的廉政工作情況作為述職報告的重要內(nèi)容，自覺接受監(jiān)督。對本處室業(yè)務(wù)工作的重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位和相關(guān)人員實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)管，認(rèn)真落實(shí)談話和誡勉談話制度，發(fā)現(xiàn)監(jiān)管的薄弱環(huán)節(jié)或漏洞，以及本處室職工中存在的苗頭性、傾向性問題時要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并與有關(guān)人員進(jìn)行誡勉談話，預(yù)防和杜絕違紀(jì)現(xiàn)象和不正之風(fēng)的發(fā)生。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)妥善處理本處室涉及廉潔方面的群眾來信來訪，定期分析并及時匯報本處室黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況
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