【正文】 投資9萬余元，購置飲料、純凈水等解暑降溫用品，深入施工現(xiàn)場、一線崗位、生產(chǎn)車間，對(duì)奮戰(zhàn)在一線的基層員工進(jìn)行慰問，切實(shí)讓廣大職工感受到了黨和政府的關(guān)懷、工會(huì)組織的關(guān)心、社會(huì)各界的關(guān)愛。三是扎實(shí)推進(jìn)戶外勞動(dòng)者愛心驛站建設(shè)。按照示范區(qū)總工會(huì)的要求，不斷加大投入，持續(xù)更新愛心驛站設(shè)施，高標(biāo)準(zhǔn)打造了眾幫環(huán)境保潔有限公司、濟(jì)源移動(dòng)公司思禮營業(yè)所2個(gè)戶外勞動(dòng)者愛心驛站，為環(huán)衛(wèi)工人、快遞員等戶外勞動(dòng)者營造了“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳”的愛心港灣。四是積極開展職工隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研活動(dòng)。為深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記在全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)上的重要講話精神，堅(jiān)決維護(hù)社會(huì)大局的穩(wěn)定，根據(jù)示范區(qū)總工會(huì)的安排部署，思禮鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)在轄區(qū)全面開展職工隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研。調(diào)研采取會(huì)議座談、問卷調(diào)查等方式進(jìn)行，共向企業(yè)職工發(fā)放調(diào)查問卷30份。通過調(diào)研，摸清了當(dāng)前企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況、企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中遇到的主要困難和問題，掌握了企業(yè)和職工對(duì)政府部門、工會(huì)組織的意見建議，形成了調(diào)研報(bào)告，為維護(hù)職工隊(duì)伍和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一提供了決策依據(jù)。五是抓好工資集體協(xié)商。2020年，思禮鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表職工與萬洋冶煉（集團(tuán)）有限公司簽訂了工資集體協(xié)商單獨(dú)合同，與恒信瓷業(yè)有限公司等29家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商區(qū)域性合同，覆蓋職工總數(shù)4382人，覆蓋率100%，有力維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益，構(gòu)建了和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)了企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。六是抓好職工維權(quán)保障。鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)積極與鎮(zhèn)綜治辦、勞動(dòng)保障事務(wù)所等相關(guān)部門協(xié)作，傾力開展轄區(qū)內(nèi)調(diào)訪一體化和職工維權(quán)等工作，將勞動(dòng)關(guān)系矛盾化解在源頭，解決在萌芽狀態(tài)，全年轄區(qū)內(nèi)無一例職工上訪現(xiàn)象。（三）建“陣地”、抓“載體”，切實(shí)增強(qiáng)工會(huì)活力一是抓陣地提升。工會(huì)規(guī)范化建設(shè)以來，鎮(zhèn)黨委政府大力支持，累計(jì)投入100余萬元，高標(biāo)準(zhǔn)新建萬陽湖職工書屋，配齊各類物品，為廣大職工和群眾提供了優(yōu)越的休息閱讀場所，并成功申報(bào)了示范區(qū)職工書屋示范點(diǎn)。二是抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)。積極組織參加示范區(qū)首屆職工讀書節(jié)活動(dòng)，實(shí)施參與“讀書節(jié)”活動(dòng)班組10個(gè)，職工1000余人，舉辦讀書講座2次，演講比賽1次，撰寫讀書筆記、心得50余篇，挑選出了8篇優(yōu)秀的讀書心得上報(bào)至市總工會(huì)；組織職工到鄭州等地考察培訓(xùn)，求經(jīng)問寶，開闊了眼界，解放了思路；精心組織開展“濟(jì)工學(xué)堂”活動(dòng)，制定了“濟(jì)工學(xué)堂”活動(dòng)方案，每月結(jié)合實(shí)際情況，舉辦一期集中學(xué)習(xí)活動(dòng)，邀請(qǐng)各行業(yè)專家前來授課，有力提升了職工群眾的各方面素質(zhì)。三是抓活動(dòng)開展。認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動(dòng)，制定思禮鎮(zhèn)“安康杯”競賽活動(dòng)實(shí)施方案，排查各類安全隱患16處，當(dāng)場整改11處，限期整改5處?；顒?dòng)吸引1000余名職工投身其中,共提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理化建議30余條；大力開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，組織企業(yè)職工參加“班組建設(shè)”、“節(jié)能減排”、“技能競賽”等經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新，完成技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)10余項(xiàng)，提出合理化建議20余條；迅速組織職工學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會(huì)精神作為重要政治任務(wù)，堅(jiān)定信念，勇于擔(dān)當(dāng)；扎實(shí)開展“中國夢(mèng)勞動(dòng)美工會(huì)情”文藝演出下基層活動(dòng)，本著“哪里有職工，哪里就是活動(dòng)開展的主陣地”的原則，組織職工文藝骨干，開展形式多樣、寓教于樂的演出活動(dòng)，共深入萬洋集團(tuán)等單位演出5場，受益職工群眾2000余人；組織轄區(qū)企業(yè)職工參加示范區(qū)職工歌手大賽，并取得較好成績；積極開展工間健身活動(dòng)，組織100余名機(jī)關(guān)職工每天早上集體做第九套廣播體操，各企業(yè)在每個(gè)工作日的上午和下午各抽出10分鐘做工間操；定期組織職工觀看電影，舉辦元旦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、迎新年健步走活動(dòng)等活動(dòng)，通過持續(xù)開展一系列文體活動(dòng)，極大鼓舞了士氣，增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。二、存在問題在看到成績的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到工作中存在的問題。（一）工會(huì)組織不健全。部分單位在機(jī)構(gòu)設(shè)置中沒有獨(dú)立的工會(huì)，而是將工會(huì)工作職能劃歸到辦公室等部門，在領(lǐng)導(dǎo)班子設(shè)置中，雖然設(shè)置了工會(huì)主席，但也兼職的較多。由于沒有明確的專職工作人員，給工會(huì)工作的正常開展造成了一定影響，工會(huì)方面的法律、法規(guī)得不到應(yīng)有的重視和落實(shí)，給工會(huì)維權(quán)工作帶來了障礙。（二）工會(huì)干部素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。目前，基層工會(huì)普遍存在工會(huì)干部兼職過多的現(xiàn)象，不能全力做工會(huì)工作，難以適應(yīng)新形勢對(duì)工會(huì)干部做好工會(huì)工作的新要求。（三）對(duì)工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)重視不夠。個(gè)別單位由于經(jīng)濟(jì)、認(rèn)識(shí)等方面的原因，對(duì)上級(jí)工會(huì)組織的工會(huì)活動(dòng)及相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)不能積極參加，不能對(duì)工會(huì)干部全方位的教育培養(yǎng)，使相當(dāng)一部分同志不能迅速提高做好工作的能力，難以勝任目前工會(huì)工作需要。三、2021年工作計(jì)劃一是按照“哪里有職工，哪里就有工會(huì)組織”的原則，繼續(xù)做好建會(huì)工作；二是持續(xù)做好集體協(xié)商工作；三是加大勞動(dòng)法、工會(huì)法的宣傳，增強(qiáng)職工的維權(quán)意識(shí)；四是多到基層企業(yè)走訪排查摸底，了解一線職工的困難，多為困難職工幫扶解困；五是搞好職工文體活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活；六是完成市總工會(huì)下達(dá)的其他工作。嶄新的2021年已經(jīng)到來，風(fēng)勁潮涌，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更需策馬加鞭！在下一步的工作中，思禮鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)將繼續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心、振奮精神、扎實(shí)工作，堅(jiān)持以職工為中心的工作導(dǎo)向，認(rèn)真維護(hù)職工合法權(quán)益，竭誠為職工群眾服務(wù)，讓職工群眾真正感受到工會(huì)是職工之家，工會(huì)干部是最可信賴的娘家人、貼心人！第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)2013工作總結(jié)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)在鎮(zhèn)黨委。政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和縣總工會(huì)的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會(huì)目標(biāo)任務(wù)，始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真宣傳貫徹“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，圍繞中心，服務(wù)大局，在各個(gè)方面作了大量工作，為我鎮(zhèn)三個(gè)文明建設(shè)健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會(huì)工作情況總結(jié)歸納如下：一、提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)為確實(shí)有效提高工會(huì)的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力，把熱愛工會(huì)工作，熱心為干部職工群眾說話辦事的同志選拔到工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍中來，于今年五月召開“馬過河鎮(zhèn)第三屆職工代表大會(huì)”選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，由鎮(zhèn)黨委副書記杜毅靜兼任工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席，副工席由工會(huì)專職干部張世祥擔(dān)任，設(shè)立了工會(huì)工作委員會(huì)、經(jīng)濟(jì)審核領(lǐng)導(dǎo)小組、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)監(jiān)督監(jiān)察委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)節(jié)委員會(huì)和勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)共九人組成。各委員會(huì)認(rèn)真履行職責(zé)，在維護(hù)干部群眾的合法權(quán)益和民主權(quán)利，吸引職工群眾參加建設(shè)和改革，發(fā)揮職工群眾參加正義的民主渠道作用。鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)設(shè)立辦公室，并配備了專職人員，使日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常。二、完善基礎(chǔ)設(shè)施，建立健全各項(xiàng)工作制度建立工會(huì)干部。會(huì)員檔案及工作活動(dòng)檔案等將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。建立健全工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度，如：工會(huì)各委員會(huì)工作職責(zé)、工作匯報(bào)制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項(xiàng)制度上墻，使工會(huì)工作制度化。規(guī)范化。三、以陣地為載體，努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能自去年工會(huì)規(guī)范化建設(shè)以來，職工書屋、開倫臺(tái)球、乒乓球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動(dòng)，持之以恒，頻繁開展，極大地豐富職工文化生活，激發(fā)了他們立足本質(zhì)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動(dòng)熱情。到目前，共發(fā)展讀者52人次，參加各種活動(dòng)350人次。為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號(hào)召廣大職工積極訂閱黨報(bào)黨刊及各類書籍，教育