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優(yōu)秀黨員在年輕干部座談會上的講話[合集]-文庫吧

2025-09-29 13:45 本頁面


【正文】 的周總理曾經說過,關注青年就是關注未來,擁有青年也就是擁有未來。無論是我們老一輩的無產階級革命家,還是新一代的中央領導機構,對年輕干部的培養(yǎng)都非常重視。長期以來,尤其是近些年,從中央到地方,對年輕干部的培養(yǎng)都采取了很多措施。最近,縣委對年輕干部隊伍也進行了認真的分析,并且召開常委會,專門研究年輕干部的培養(yǎng)問題,形成了專門的文件。要求我們有關的部門,對青年干部,包括黨外干部、婦女干部要加大培養(yǎng)力度,尤其是要在培養(yǎng)的具體措施上采取一些行之有效的辦法。組織部和今天參加會議的相關部門多次研究青年干部的培養(yǎng)問題、相關的具體措施。從今天開始,要扎實地在年輕干部平時開展活動、加強聯(lián)系、加強有針對性的培養(yǎng)上開展一些相應的工作。這些都是縣委對大家的關注,也希望借此機會,讓大家接受這種培養(yǎng),能夠使自己各方面得到進步。一個人的成長,除了剛才所講的組織上的這些因素以外,從自身內因上如何發(fā)揮主觀能動性,結合我在組織、人事系統(tǒng)工作多年的經歷和對年輕干部的培養(yǎng)經驗,借這樣一個機會,談談四個方面的意見:一、勤奮學習,善于思考。學習力是一個人的基本能力,也是大部分的成功者能夠成功的一個重要因素。學習不是可有可無,而是一個人的必須。學習力是我們做好任何一項工作的最基本的保證,它既不是簡單的書本上學到的知識,也不是簡單的文憑的高低,而是實實在在掌握的一種基本的技能。作為公務員,做人的工作,怎么樣運用比較好、得當?shù)姆椒?、技巧,把周圍的人凝聚起來,朝著一個共同的目標去努力,這方面的能力和思考,從某種意義來講,我們還是小學生。不僅僅是年輕人,就包括我們做了多年領導的干部,包括我自己在內,同樣也有這樣一個問題:不斷學習的問題。所以我覺得,這種學習的強烈的愿望,應該是我們每一個人都必須具備的意識。部分同志總感到學習可有可無,學習能力的強弱與自己的工作、與自己的進步關系不大。這里我很有感觸:最近,洞市鄉(xiāng)的黨委書記劉懿同志通過競選進入了省城機關任職。她在鄉(xiāng)村工作時間比較長,一直在比較艱苦的地方,文憑并不高,起點是中專。在這次參加競爭的人員中,有重點大學畢業(yè)的,也有能說會寫的,但她為什么能脫穎而出?首先,她對一些問題的看法,有自己的想法,能形成獨到的見解。其次,她養(yǎng)成了很好的工作習慣。每天對自己的所作所為,對工作上的東西都認真地記下來,而且談出自己的體會。我們去組織考察的時候,看到她的筆記本已經寫了足足幾大本。第三,她能夠自己帶頭,并且每天組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的晨讀?,F(xiàn)在有一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)也實行晨讀,這種做法就是從洞市鄉(xiāng)傳出的。所以這次選拔,不是簡單的學生式的考試,實際上是考你的日積月累,這種學習的日積月累。通過這次這種競爭,大家都有很深的感受和體會:平時注重學習,注重工作的積累,尤其是對自己工作上的一些所感所悟。通過自己的思考,通過不斷的思考,得到思想上的一種提升,那么這種能力水平明顯就要高,明顯的比別人要強。社會學家分析,上個世紀知識更新的周期是三十年到五十年,到了本世紀是多少?三到五年的時間。那么我們每一個在座的同志,你離開學校門三到五年以后,知識就已經開始更新了,就已經跟不上形勢的需要了,不學習肯定就要落后。我們應該要保持、要堅持這種學習的常態(tài)化。常態(tài)化就是要經?;簿褪且裎覀兊纳钜粯?,像需要每天三餐、需要睡眠一樣,使它形成一種習慣。這樣才能使這種學習成為每一個人的自覺行為。要培養(yǎng)良好習慣。習慣對一個人來說是很重要的,學習是如此,在現(xiàn)在的工作崗位上同樣的也要有一個好的習慣。我們要注意,這種閱讀的習慣,還是要多讀書、多看書。易中天——“百家講壇”里面最先開講的學者,他談他讀書有一個習慣,不是翻書,也不是簡單的看書,而是用心在讀書。用“心”讀書,大家都明白,實際是對中間的每一個文字進行了推敲。所以他在百家講壇開講的時候,就有自己的觀點和看法。這是讀書當中很重要的一個習慣關鍵是理解,用心去理解,把它變成自己的一種認識。這種認識要上升到自己思想的一定高度。作為一個人,尤其是處在現(xiàn)在這種社會里,會不會觀察,能不夠能觀察到問題,能不能夠正確去對待,也是很重要的一種學習方法。他人有他人的經驗,有他人生的經歷。你如果學會了觀察,實際上就是把他人的優(yōu)點、他人的寶貴東西吸收過來。這是一種很好的學習習慣。包括我們中間有些不良的問題,通過觀察以后,你能不能夠辨別。這都是需要我們掌握的一個方法。孔子說,學而不思則罔,思而不學則殆。實際是講要學思結合,這種思考對一個人而言是非常重要的。一個領導者的水平的高低,關鍵體現(xiàn)在他的思維。思維又有賴于他平時對問題的思考的深度和廣度。所以我們要經常性地對周邊的人和事物,包括我們的工作,都要進行思考。這種總結,包括對自己的工作、生活、學習以及待人處事的方方面面。澧縣前任幾位縣委書記,像徐萬發(fā)書記、燕中炎書記,他們都有一個習慣:每天早上五點鐘起床,起床之后第一件事干什么?利用一個小時時間,回憶昨天一天做了些什么。做的事情中,哪些是做的比較好,哪些是做得不好的,下一次應該怎么辦。有很多領導同志,在總結方面,不僅是總結自己的長處,還總結他人的長處,也善于吸取教訓。只有這樣,他才能正確的看待自己,正確的把握自己。因此這次我們要求大家要寫工作日志,要對自己每天的所思所悟要有記載,要對周邊事物、對自己所經歷的一些事情,要發(fā)表一些感想。部里將對大家完成的日記、文章進行分類、評分,同時還要對大家學習情況每年都進行考核。大家不要當成一種負擔,更不要當成一種拖累,而且不要帶抱著一種完成任務式的、應付的態(tài)度。如果是這一種態(tài)度的話,那實際上就是和我們的初衷相背離。就是想通過這種形式來引導大家,要讓大家養(yǎng)成這樣一種良好的習慣,對自己的成長、對自己今后的工作,能夠幫助與提高。再就是要掌握良好的方法。一方面大家要多聽、多記、多想。對一些自己感受比較深,或者是不起眼的一件小事、一件比較棘手的事情,覺得處理得比較好的事情,為自己、他人進行認真的推敲,認真的進行總結。注意吸取過程中的經驗教訓。在平時的工作和生活當中,學習他人的長處,在實踐當中不斷的提高自己,即在實踐中學、在實踐中提高。這是一個很重要的方法,不是像在學校的時候或是在培訓的時候在課堂上聽老師灌輸,這是有區(qū)別的。另外一個比較好的方法,就是要聯(lián)系自己工作的實際。上一次的公選,當時一個得分比較高的,漢壽的黨委書記陳本華。雖然他是黨委書記,是一把手,但是他很注重在處理鄉(xiāng)里的各項事務的時候相關工作資料的整理。考察組到了他所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn),發(fā)現(xiàn)所有資料整理得非常整齊、非常精美。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,他整理的東西可能有些縣直機關都趕不上。另外他還有一個習慣,每年鄉(xiāng)里面開經濟工作會議,鄉(xiāng)政府門口的對聯(lián),都是他自己所寫,每年都不一樣。并且這個對聯(lián)能夠代表一年的工作。一些重點工作、成功的工作都在這幅對聯(lián)里面體現(xiàn)出來了。離開常德的時候,他發(fā)表的所感所悟,講的非常好、非常到位。他的這一些學習都是結合了他的工作實際,所以有他這樣的成績。到最后競賽的時候,評委給他熱烈的掌聲、全場高分。不是簡單的會說,而是講出來的東西很有哲理,講出的東西很讓人信服。我們年輕干部工作怎么把思想提煉出來,上升到一定的高度,這就是我們學習要追求的。二、真抓實干,腳踏實地。最近看了一本關于年輕人的雜志,其中有一段非常有哲理的話,和大家分享一下。這段文字說,世界上最遠的距離的既不是太平洋的寬度,也不是宇宙的深度,而是一個人從頭到腳的距離。為什么這么說?因為我們有很多人,說的比較漂亮,但是去實現(xiàn)自己的想法的時候,就是不能落實?,F(xiàn)在有一部分人在勤奮努力,但是有相當一部分人,包括干部隊伍,有一種浮躁的風氣。就是經常講的眼高手低,大事做不了,小事又不做。總感覺到自己還不錯,很難得靜下心來,很難腳踏實地去做好一件事情。作為我們年輕人,更應該在這方面要刻苦些。,熱情服務。從去年開始,中央出臺了一項比較有影響的措施,就是安排大學生到鄉(xiāng)村去當村官。主要目的就是要我們年輕人下去了解社會。讓我們感受一下基層老百姓的困苦,了解基層現(xiàn)在是個什么現(xiàn)狀。這項工作,由中組部牽頭,部長李源潮同志親自提議的。作為我們各級政府,重要的是要培養(yǎng)我們年輕干部這種感情。培養(yǎng)這樣一種為基層服務的,特別是為老百姓服務的這種意識。往往在基層里面做的很不錯的同志,今后走出來會走得更遠,會更勝任、更出色。十七大補選的兩位中央政治局常委,一位是習近平,一位是李克強。這兩個人,七十年代都在農村里插過隊,當過村官,是兩個大隊的支部書記,也就是我們講的村干部。習近平同志在到了中央以后,很有感觸的說,就是在農村里面的經歷,讓他更進一步地了解社會,理解老百姓,讓他在實踐當中增長了才干,知道怎么樣正確對待自己的人生。我們到基層去的每一天,都應該珍惜。應該更多的接觸老百姓、接觸社會,了解社會、了解農村。,勇于負責。去年,美國對500個成功的人士進行了統(tǒng)計,從他們身上發(fā)現(xiàn)一個現(xiàn)象,就是人生的經歷、履歷都必須排在勇于負責之后,就是要有責任心。對自己的工作、所從事的事情,要敢于挑重擔、敢于負責,而不是看到有一些比較繁瑣或者比較拖拉的事情就躲著走,就挑精揀肥。作為年輕人,當然在我們現(xiàn)有的崗位上可能會用這樣一種眼光來看待,即覺得有一些復雜的事情和一些比較難辦的問題上,作為年輕人經驗不夠,可能不會安排很多工作。在這種情況下,我覺得我們就要勇敢的站出來,應該去爭取,應該敢于嘗試。由此也想到我們很多比較優(yōu)秀的年輕干部為什么在鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位上能夠成長起來,其實就是經歷了很多復雜的事情,在困難的地方經受了考驗。先不是說劉懿吧,她在湖區(qū)防汛的時候,跟男同志一樣,出現(xiàn)情況以后,跳到池塘里一天一夜。這不是電影、小說里面的情節(jié)。有些東西經歷了以后,她今后遇到這樣的事情,就知道該怎么把握。還有我們現(xiàn)在經常出現(xiàn)的維穩(wěn)的事,哪個地方出現(xiàn)安全事故以后,作為一個女同志,只身前往、談判對話,也經歷了。有些大場合、大場面,她也經歷過。那么今后遇到這樣的事情,她也就能夠處理。如果像遇到這樣的事情,扮俏退卻,不經歷,你就永遠沒進步,也永遠在這些事情上不知道怎么去處理。所以這首先要有勇氣。當然剛開始的時候,作為你一個人是沒有經歷過或沒有這方面經驗,那么可以和其他同志一道前往,經歷了以后,慢慢學會做這方面工作,那么自己就會有所不同,就會有所進步,就會積累一些經驗,今后就知道怎么去應對。,力求完美。爭先創(chuàng)優(yōu)是一種精神。做為一個人來講,自己的工作搞得好,必須
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