關(guān)于集團公司計劃使用指紋打卡機的請示-文庫吧
2025-09-29 12:43 本頁面
【正文】 紋機語音提示“謝謝”并顯示編號和姓名即表明操作成功；如不成功，須再次放入手指或換用備用手指進行考勤，直至考勤成功；指紋考勤機上的其他按鍵不得隨意按動，刷指紋成功后，不得重復(fù)、隨意亂刷。（三）盡量使手指指端大面積接觸感應(yīng)鏡面，輕微用力，不要有翹、刮、滑、晃動或摳鏡面等不當(dāng)動作，更不能用力過猛；（四）指紋考勤機對手指干燥、太冷等會感應(yīng)遲鈍或失靈，遇到天氣寒冷時，自己要提前處理后在試(可用口呵溫、潤)，手指不可有水，指紋嚴重脫皮者，十指都無法采集指紋的應(yīng)及時與出發(fā)站負責(zé)人聯(lián)系，由出發(fā)站負責(zé)人記錄出勤情況，事后與人力資源部聯(lián)系。（五）采集指紋考勤時如遇考勤機不能識別登記指紋或非正常工作，考勤者需第一時間向出發(fā)站或者人力資源部反映，以便采取補救措施，否則視為缺勤；（六）常用和備用指紋因某種原因操作不順暢時可以找人力資源部工作人員重新進行指紋采集。第四章 指紋考勤時間及其他規(guī)定 第7條 考勤時間以運營時間為準。第8條 員工每天打卡兩次，上午上班、下午下班；第9條 公司參與考勤員工的考勤及工資核算以指紋考勤機考勤報告為準； 第10條 員工考勤異常處理說明：（一）工作日前未請假等，無考勤記錄或考勤記錄只顯示一次且無證明的，視為曠工；（二）員工無考勤記錄的情況：，應(yīng)根據(jù)《請假單》到人力資源部備案，并及時核對時間，否則視為曠工；，所有員工以出發(fā)站實際點名為準。出發(fā)站點名處應(yīng)根據(jù)實際情況進行點名不得包庇，如有發(fā)現(xiàn)將對其進行嚴肅處理，處理依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。，且無法提供考勤證明的，按長陽體育休閑俱樂部有關(guān)規(guī)定處理。，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，可晚于上班時間到崗，由部門經(jīng)理告知人力資源部備案；，經(jīng)直屬副總同意，可晚于上班時間到崗，后由人力資源部備案；北京長陽體育休閑俱樂部有限公司二零一三年四月一日第三篇：如何應(yīng)對指紋打卡機交通擁堵，上班又遲到； 手指脫皮，考勤又不認； 朋友聚會，想提前下班；冬天想睡個懶覺......指紋考勤，讓這一切均記錄在案！上班真是煩！煩！煩！指紋打卡機就無法代打了嗎？答案是否定的，一樣可以搞定它！從今天開始，您不用再為此煩惱。需要物品* 透明膠帶（比較寬的那種）* 雙面膠
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