辦事處計生辦主任事跡材料-文庫吧
2024-10-13 12:15 本頁面
【正文】 不是十分了解，加之與其他幾十年的老麻河相比，競爭優(yōu)勢不明顯，改革中，被無情地排斥于行政干部之外，原創(chuàng)：。為此，他曾傷心至極，失望迷茫。加之當(dāng)時社會上總流傳著：黨校生是黑市戶口，不能提拔重用的說法。導(dǎo)致一些黨校生意志消沉、思想消積，工作得過且過。褚玉華也陷入了一種迷茫，但經(jīng)過冷靜的思考，他很快便從迷茫中走了出來，面對領(lǐng)導(dǎo)，不躲不閃，同往常一樣，該工作的工作，該創(chuàng)新的創(chuàng)新，愈發(fā)努力，愈發(fā)奮進(jìn)。當(dāng)看到他還是一如繼往熱情不減的工作時，不少同學(xué)真心勸說他，“剛上班半年，就被改革掉，讓我們報國無門，是組織對不起我們了，不能怪我們消極呀！”，少數(shù)同學(xué)更“誠心誠意”的告誡他，“前無盼頭，后無享頭，不要那么賣命了，你圖個啥”。還有的同學(xué)逼他一起去市政府上訪，反映黨校生所受的不公平待遇，也有的同學(xué)為他作出榜樣：主動辭職算斷，外出淘金去了。但是，褚玉華卻倔犟的說“一顆紅星，兩手準(zhǔn)備，我當(dāng)初既然選擇了這條路，就要走下去，越是困難，越要干出個樣來?！毖猿霰匦校谝院蟮墓ぷ髦?，他也是這樣做的，在平凡的崗位上，持之以恒的做著平凡的事，在他的堅持和帶動下，其它黨校生也重新振作起來，積極工作，你追我趕，不甘人后，麻河黨校生的工作面貌煥然一新，成為該鎮(zhèn)干部隊伍中的一支最活躍力量。他，不畏艱難，面對困難，愈難愈上，每每調(diào)整干部便成為鎮(zhèn)內(nèi)各口領(lǐng)導(dǎo)爭搶的必然人選，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的幾年間，他時刻要求組織把自己擺在“風(fēng)口浪尖”的崗位上，作為副職無怨無悔，發(fā)揮著應(yīng)有的作用和能量，展示出一個年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部特有的工作激情。2002年農(nóng)村稅費改革啟動后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作變得格外復(fù)雜，鄉(xiāng)鎮(zhèn)可支配財力嚴(yán)重不足，恰逢麻河鎮(zhèn)蓮藕經(jīng)濟發(fā)展瓶頸突顯，蓮藕加工難以突破，農(nóng)民收入下降。因而，搞好麻河鎮(zhèn)的招商引資工作對麻河財政增收來說，顯得尤為重要。因此，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府對全鎮(zhèn)招商工作寄予厚望，當(dāng)時工作熱情極高的褚玉華毅然挑起招商辦牽頭副主任的重?fù)?dān)，為了不辜負(fù)組織的期望，他向其他機關(guān)干部求教，在此基礎(chǔ)上，想點子，主動招商，勤奮招商，熱情做好每一件事，結(jié)果當(dāng)年以麻河鎮(zhèn)蓮藕食品加工為突破口，通過“三情”引進(jìn)“四有”人士到麻河興辦蓮藕食品加工企業(yè)2家，引進(jìn)資金360多萬元，全年完成招商引資任務(wù)850萬元，同比增長30。招商引資工作得到多位領(lǐng)導(dǎo)的好評和肯定。當(dāng)時，川北藕業(yè)經(jīng)理劉紅義在外地做農(nóng)藥、化肥生意多年，當(dāng)看到麻河蓮藕經(jīng)濟初具規(guī)模后，有回鄉(xiāng)辦實體的想法，但一直猶豫不決。褚玉華得到信息后，連夜趕往武漢與劉紅義取得聯(lián)系，他結(jié)合麻河鎮(zhèn)蓮藕經(jīng)濟實際，耐心細(xì)致地說明引導(dǎo)劉紅義回鄉(xiāng)創(chuàng)辦蓮藕食品加工企業(yè)。起初，劉紅義猶豫不決。經(jīng)過多次的上門作工作，憑著一腔熱忱，同是軍人出身的劉紅義終于被他的執(zhí)著打動，毅然籌資240萬元投資麻河，創(chuàng)辦了麻河鎮(zhèn)川北蓮藕食品有限公司。同年，公司年產(chǎn)藕粉800噸，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國和東南亞。創(chuàng)造了麻河蓮藕加工業(yè)的一個奇跡。“要么不做，做就把它做好”，這就是褚玉華的處事原則和工作態(tài)度。他，熱情洋溢，善于創(chuàng)新，喜歡以獨特的思維探求解決問題的突破口，曾配合分管領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建了麻河完善的蓮藕銷售網(wǎng)絡(luò)。他注重方法，講究方式，大膽工作，推進(jìn)著所從事的工作向新的臺階邁進(jìn)，展現(xiàn)了一名年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部特有的工作能力。麻河鎮(zhèn)蓮藕經(jīng)銷公司（藕行）眾多，且大多是本地老板自由自發(fā)組合而成，缺乏有效有序管理，存在相互砍價和無序惡性競爭，不僅損害了藕行自身利益，也損害了藕農(nóng)的正當(dāng)利益。麻河的藕行處在一個無序無組織的狀態(tài)，嚴(yán)重制約著麻河藕行的發(fā)展。2003年，麻河鎮(zhèn)成立藕行協(xié)會來規(guī)范藕行的經(jīng)營秩序，但是協(xié)會會長卻一直無人問津，人選一直難定。因為麻河民風(fēng)雖純樸，但湖區(qū)風(fēng)俗習(xí)慣卻很復(fù)雜，都說不是老麻河難以勝任。這時候，不少干部群眾向鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府推薦了褚玉華，鎮(zhèn)委經(jīng)過慎重考慮后，只任命褚玉華為協(xié)會副會長，主持協(xié)會日常工作。古人云：名不正，言不順，雖然是副會長牽頭，但是他沒有要求、沒有埋怨，他立刻投入工作，
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