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升職發(fā)言稿-文庫吧

2025-09-29 12:09 本頁面


【正文】 就能有些把握。缺乏超前和猜測意識。我們生活在xx,工作在xx摸過每個包間,清掃整理過每個包間每個角落,每塊玻璃,每個開關(guān)都是那么親切。我深深的喜愛那里,有家的感覺,客人來到那里,我們應(yīng)當態(tài)度親和,為客人營造家的感覺。真誠,熱忱很重要,語言真誠,一切真誠。會給客人留下深刻影響。在公司我?guī)е^很多客人走進每個包間,應(yīng)對客人我做過很多次消費講解,翻開過很多個機具開關(guān),跑過多少次的樓梯臺階。提過幾千次的酒水,快樂歡快,托著同事細心刻制的果盤,送遍了營業(yè)區(qū)的5層樓。處理過很多次不一樣的小事故與要求。每一天與大家同時點到,點退,歡快每一天。工作每一天。穿著公司發(fā)放的工服,吃著公司的熱飯,蓋著公司的暖和的被子,我深深的愛著xx,感恩xx。時間且不說工作多久,我只明白我不想離開那里,我想在那里奉獻,進展。所以我期望公司培育我,選擇我,提升我。熬煉我。讓我?guī)椭?jīng)理做好日常的工作。讓我有新的學(xué)習(xí)時機,給我一個新的進展平臺。我將帶著員工進取工作,仔細執(zhí)行上級安排的各項工作。不斷的學(xué)習(xí),豐富自我的文化,以身作則,嚴格要求自我。進取鼓舞大家。相互學(xué)習(xí)共同提高。在此,我感謝經(jīng)理這次提名上報我,感謝李總,感謝店長,感謝總監(jiān),花費珍貴的時間,感謝和我一齊提名的各位,預(yù)祝我們這次都勝利升遷。不負xx,不負自我。升職發(fā)言稿 篇6各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事: 大家上午好(下午)好!此時此刻,我本著鍛煉、提高自己的目的平靜地站在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上,展示自我,接受考評。今天我所講的主題是抓住機遇。所謂謀事在人,成事在天。機不可失,時不在來。升職演講稿范文。萬事都皆求一個,天時地利人和,若不能慧眼識辨,它就會瞬間消失。這就告訴我們當機遇敲門的時候,要是猶豫該不該起身開門去迎接。正因為如此,當我聽到有競聘的機會時,我毫不猶豫的報名了。我不會因為來(**)茶樓沒有多久而錯失這次機遇。不知道我這算不算毛遂自薦呢?其實毛遂自薦這個成語也是鼓勵我們抓住機遇,/by/。毛遂是趙國平原君門下的門客,三年以來一直默默無聞,一次,秦國大舉進攻趙國,情況危急。趙王派平原君向楚國求救。升職演講稿范文。平原君決定挑選出20名足智多謀的人隨同前往,可是只有19人合乎條件。這時,毛遂主動站了出來說: 我愿隨平原君前往楚國。平原君一開始不以為然(對他說): 一個有才能的人在世上,就好像錐子裝在口袋里,錐尖子很快就會穿破口袋鉆出來,人們很快就能發(fā)現(xiàn)他。而你一直未能出頭露面顯示你的本事,我怎么能夠帶上沒有本事的人同我去楚國行使如此重大的使命呢? 毛遂并不生氣,他心平氣和地據(jù)理力爭說: 我之所以沒有像錐子從口袋里鉆出錐尖,是因為我從來就沒有像錐子一樣放進您的口袋里呀。平原君便答應(yīng)毛遂作為自己的隨從,連夜趕往楚國。平原君到了楚國,可是這次商談很不順利。只有毛遂面對楚王,慷慨陳詞,對楚王曉之以理動之以情。楚王終于被說服了,與平原君締結(jié)盟約,出兵救援。趙國于是解圍。事后,平原君說: 毛遂原來真是了不起的人啊!他的三寸不爛之舌,真抵得過百萬大軍呀!可是以前我竟沒發(fā)現(xiàn)他。若不是毛先生挺身而出,我可要埋沒一個人才呢! 那么現(xiàn)在的我們?nèi)匀蝗绱?,不要總是等著別人去推薦,而是應(yīng)該學(xué)會自薦,當機遇來臨時不妨狠狠抓住它,挑戰(zhàn)一下自我,為集體做出自己應(yīng)有的貢獻。機遇確實重要,那么在機遇來臨之前,我還是要不斷塑造與提升自我,時刻做好迎接機遇的準備。所以我會在以后的工作當中,以常人之心對待自己,以坦誠之心對待別人,以火熱之心對待事業(yè),為(**)茶樓的發(fā)展與壯大,立足本職,勤奮工作,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中選準自己的坐標。勝固可喜,敗亦無憾。謝謝!升職發(fā)言稿 篇7尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位伙伴們:大家好!首先,我很感激幼兒園給我這次升職的機會,讓我從普通的xx的職位升職為xx主管,這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定,肯定了我們的自動自發(fā),團結(jié)工作。另外,我也總結(jié)了這次升職的原因,主要是因為我目前具備兩個優(yōu)勢:我的資源,我是很努力的搜集相關(guān)的資料,并且勤于學(xué)習(xí),積累了豐富的資源,這樣十分利于我的教學(xué)開展,同時能夠與團隊中的其他成員達成默契的合作。心態(tài),我覺得我的心態(tài)此刻還是堅持的很好,一向以陽光的、進取的一面應(yīng)對大家,我覺得急性子和慢性子的是有區(qū)別的,可是并不是說慢性子就沒有前途,因為慢,要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情,那當然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的藝術(shù),因為那是一切盡在掌握、自信的表現(xiàn)。其次,幼兒園對我的升職也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理;對于新人,耐的住寂莫,機會隨時都會留給有準備的人;做為幼兒園的管理層,我們要起到傳幫帶的作用,傳承企業(yè)文化,為幼兒園創(chuàng)造更多的效益。最終,我將會在以后的工作中把這份感激與感恩化作行動,不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),在企業(yè)做大做強的道路上執(zhí)著前行,努力做到更好,這就是我的升職感言,多謝大家!升職發(fā)言稿 篇8尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫xxxx,1982年畢業(yè)于蛟河師范學(xué)校,被分配到白石山林業(yè)局黃松甸北場子學(xué)校任教,現(xiàn)任四年級班主任。晉小教高級職稱。我現(xiàn)在申請晉小教超高級職稱。自從走出校門,我就一直從事教育事業(yè),始終在第一線擔(dān)任班主任工作。近30年來,堅持黨的教育方針,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,所帶班級整體觀念強,學(xué)生表現(xiàn)出色,保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的39。各項工作任務(wù),是個讓領(lǐng)導(dǎo)放心的老師。當學(xué)生學(xué)習(xí)遇到困難時耐心輔導(dǎo),當學(xué)生調(diào)皮時說服教育,當學(xué)生生活有困難時給買衣物,當學(xué)生快樂時一起分享,班級風(fēng)氣好,學(xué)習(xí)氛圍濃,學(xué)生學(xué)習(xí)積極性高,是個深受學(xué)生愛戴的老師。把家長當朋友,經(jīng)常對學(xué)生進行家訪,如實地反映情況,客觀地提出問題,科學(xué)地加以解決,在工作中得到了家長的大力支持,是個深受家長信賴的老師??傊?,我所帶的班級學(xué)生成績在歷次考試中都名列前茅。20xx年被中國吉林森工集團總公司評為先進工作者。20xx年、20xx年被白石山林業(yè)局評為優(yōu)秀班主任。從到20xx年六次被白石山林業(yè)局評為優(yōu)秀教師。20xx年被白石山林業(yè)局團委評為優(yōu)秀輔導(dǎo)員。19被黃松甸九年制學(xué)校評為優(yōu)秀教師。我撰寫的論文一篇在北華大學(xué)獲二等獎,兩篇在白石山林業(yè)局教育處獲二等獎。這次評聘無論結(jié)果如何,我都會一如既往、盡職盡責(zé)地做好本職工作,為教育事業(yè)再立新功。謝謝大家!此致敬禮!升職發(fā)言稿 篇9尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):大家好!我是來自xx的xx。此時此刻我倍感幸福與激動。公司給了我走向成功的機會,也是它給了我展示才華的舞臺。首先,我要感謝xx領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和認可;感謝一直鼓勵和支持我,并且不知疲倦的在我最需要幫助的時候,幫助我、推動我、點撥我的領(lǐng)導(dǎo)。感謝部門所有同事的辛勤付出及全力協(xié)助,感謝各位同事對我們的鼎力相助。其次,來到公司1年3個月的時間讓我感受最深的就是這樣一句話:以積極的39。思維和心態(tài)去專注你想要的目標立即行動,在行動的過程中用一個感恩的心去對待身邊的人和事,堅信自己的夢想,你就一定能夠得到你想要的結(jié)果。20xx年我將繼續(xù)帶領(lǐng)部門立足常規(guī)工作,扎扎實實做事,構(gòu)建精英團隊,實現(xiàn)業(yè)績突破,為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦,請大家共同見證!謝謝大家!升職發(fā)言稿 篇10尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!首先要感謝公司給了我這次競聘演講的機會,在這里請接受我誠摯的謝意。那孔子有說過“三人行必有我?guī)煛痹谄饺绽飬f(xié)作密切的伙伴和孜孜不倦引領(lǐng)我學(xué)習(xí)的各位領(lǐng)導(dǎo)都是我工作當中虛心請教的對象和學(xué)習(xí)的榜樣,我一直崇尚厚積薄發(fā)的工作狀態(tài),也一直敬重各位領(lǐng)導(dǎo)們管理能力與才華,所以卯足了勁兒,也為了提升自己信心、能力勇敢的站在這兒,接受鍛煉,力求進步。也是作為一個男人我對自己未來的目標規(guī)劃以及野心。那野心在字典里這個詞兒多為貶義詞,在我的觀念里“野心”反而是力量和熱情的象征,這個“野”就說明你在想,在想的基礎(chǔ)上說明你在思考,你在計劃,你不甘于淪為庸庸碌碌無所作為無所貢獻的人,所以吸取能量走在生命這條道路上,在你的職業(yè)規(guī)劃中有了“野心”,也就有了對待任何事物的真誠與熱情。那同時熱情我相信也是我在“信貸銷售”這條道路上的推助器,我會一直把這種難能可貴的品質(zhì)一直持續(xù)在我的工作中,持之以恒。并不斷的充實豐富也絕對會有屬于我柳暗花明的時刻。不管在何時何地,我也會始終銘記在成長的道路大家給予我的理解、幫助、寬容與體諒,謝謝大家。在這個正式競聘的時刻,我也簡單正式的介紹一下我自己,我是宋文龍,東北爺們兒,父母取名寓意是《水滸傳》,“九紋龍”史進,是希望我做一個血氣方剛、誠懇、講義氣、重感情、堂堂正正的男子漢,有東北人骨子里的豪爽,也有待人接物實誠。在過去幾年,呆過酒店,也和朋友合伙做過生意,一路磨礪最后與大家相聚在“友信”,在這份工作中也激發(fā)我的潛力,渴望,以及頭腦的智慧。所以立志身為頂天立地的男人,為了進步不被懶惰的習(xí)性沖刷,我一定要試一試,將我的想法和實踐一定都付諸行動,下面是我對成為“信貸主任”管理團隊,以及“信貸工作”的認知如下。第一、我想作為職業(yè)的“信貸”中的管理人員,首先應(yīng)具備以身作則,做好帶頭作用,重視“言傳身教”。第二、認真踏實勤奮的工作態(tài)度帶領(lǐng)自己的同事伙伴,同時也要不怕吃苦,不要好高騖遠,更不要拈輕怕重,我也會用我的身體力行繼續(xù)在“友信”前進。還有作為團隊管理者在工作中應(yīng)該要有“海納百川”的品性,聽取團隊同事的不同意見,真誠相待的態(tài)度對待問題,與同事一起積極解決在工作中面對的各種突發(fā)問題,不管是行動還是精神,都不能讓自己的同事有孤立無援的感受。最重要身為一個團隊的管理者更是要有百分之百的責(zé)任心,在工作中勇于負責(zé),對公司、上級、同事、客人都要抱有高度的責(zé)任心,特別是工作中出現(xiàn)的任何問題,都能勇于承擔(dān)責(zé)任,不推卸并積極的帶領(lǐng)團隊尋找原因及時改正。尤其是做管理工作,而且是要帶動整個團隊完成各項指標,我們的工作就是與人打交道,所以具備親和力是管理人員應(yīng)著重培養(yǎng)的,要成為一個講原則又富人情味的領(lǐng)導(dǎo)者,要平易近人、禮貌待人、在不違背和損害公司利益前提下,為伙伴團隊辦實事,營造好的工作氛圍。還有作為“信貸管理者”還必須有好的溝通和協(xié)調(diào)能力,內(nèi)部要平衡協(xié)調(diào)與同事的合作關(guān)系,要帶動全員參與自己的工作并有及時有效的收益,其次還要協(xié)調(diào)好與外部客戶之間的溝通,積極做好信貸工作的同時,也要取得客戶的信任,同時讓客戶真誠的感受到我們在為他們辦事時的效率與專業(yè)。除了與人相處溝通的軟實力,作為管理者還需具備硬我自20xx年12月工作以來,一直從事禮賓工作我對領(lǐng)班這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了酒店以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:負責(zé)當班期間服務(wù)督導(dǎo)工作,保證服務(wù)質(zhì)量和崗位工作正常
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