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正文內(nèi)容

各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)-文庫吧

2025-09-29 11:46 本頁面


【正文】 護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。(4)參與病室危重患者搶救、護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。(5)參與對(duì)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(6)參加科室護(hù)理缺陷分析,提出防范措施。(7)參與科室護(hù)理管理。(四)護(hù)士任職資格與崗位職責(zé)通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試并注冊(cè)。(1)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師職稱以上人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。(2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,防止缺陷事故的發(fā)生。(3)根據(jù)科室分工,負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作,包括密切觀察患者病情,正確實(shí)施治療和護(hù)理措施,并觀察、了解患者的反應(yīng),對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助,提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。(4)認(rèn)真做好危重患者的搶救及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。(5)參加護(hù)理查房和病例討論。(6)積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)和專題討論,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。(7)指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員的工作。第三篇:各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)(推薦)各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下和科主任指導(dǎo)下開展病區(qū)管理工作。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理行政和護(hù)理業(yè)務(wù)管理。根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃,制定并組織實(shí)施本病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃,并定期向護(hù)理部匯報(bào)計(jì)劃實(shí)施情況。建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行本病區(qū)規(guī)章制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程、崗位職責(zé)及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念,合理安排本病區(qū)護(hù)理人力,實(shí)施連續(xù)、無縫隙的護(hù)理責(zé)任包干制。掌握本病區(qū)患者動(dòng)態(tài),做到“九知道”(當(dāng)日住院患者總數(shù)、入院患者、出院患者、當(dāng)日手術(shù)患者、次日手術(shù)患者、特殊檢查與治療患者、情緒不穩(wěn)定患者及需要特殊護(hù)理患者的情況),有計(jì)劃地參加各班或各小組護(hù)理工作,尤其要親自參加、指導(dǎo)危重患者護(hù)理及復(fù)雜護(hù)理技術(shù)操作。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理,把好護(hù)理環(huán)節(jié)及終末質(zhì)子關(guān)。組織質(zhì)控小組定期進(jìn)行質(zhì)量檢查,對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行講評(píng)、分析,制定整改措施并督促落實(shí),促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。督促本病區(qū)護(hù)理人員運(yùn)用中醫(yī)整體觀念,對(duì)患者進(jìn)行辨證施護(hù),為患者提供個(gè)性化、專業(yè)化并具有中醫(yī)特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。推廣和運(yùn)用中醫(yī)傳統(tǒng)技術(shù),彰顯中醫(yī)護(hù)理特色優(yōu)勢(shì),不斷提高護(hù)理水平。督促本病區(qū)護(hù)理人員落實(shí)分級(jí)護(hù)理制度,做好基礎(chǔ)護(hù)理和危重患者護(hù)理及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。落實(shí)核心制度,做好搶救工作及消毒隔離工作,嚴(yán)防護(hù)理缺陷。組織本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)查房和護(hù)理會(huì)診,積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研。參加科主任和主治醫(yī)師查房,參加疑難病例會(huì)診、特殊手術(shù)前及死亡病例討論。根據(jù)護(hù)理部護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)、專科培訓(xùn)及層級(jí)培訓(xùn)等培訓(xùn)計(jì)劃,制定并實(shí)施本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃。負(fù)責(zé)安排護(hù)生在本病區(qū)的見習(xí)和實(shí)習(xí),指定有經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的護(hù)師以上職稱人員承擔(dān)教學(xué)工作。指定專人保管和定期檢查本病區(qū)的藥品、儀器、設(shè)備、醫(yī)療器材、被服和辦公用品等,遇有損壞或遺失應(yīng)及時(shí)查明原因,提出處理意見。根據(jù)護(hù)理工作量、難易程度、護(hù)理質(zhì)量、患者滿意度等要素對(duì)護(hù)士進(jìn)行績(jī)效考核。每月召開一次患者座談會(huì),征求患者及患者家屬的意見和建議,不斷改進(jìn)工作。與相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作。督促檢查衛(wèi)生員及外勤人員做好相關(guān)工作。主任護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)理部主任與護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)、教學(xué)和科研工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理工作規(guī)范,協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理。運(yùn)用中醫(yī)整體觀念、辨證施護(hù)方法,指導(dǎo)和參與修訂本病區(qū)中西醫(yī)疾病護(hù)理常規(guī)及健康教育計(jì)劃,及時(shí)為患者提供中醫(yī)特色護(hù)理、整體護(hù)理及康復(fù)和健康指導(dǎo)。根據(jù)科室分工,負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工,包括密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理,了解患者的反應(yīng),對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫肋等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。檢查、指導(dǎo)本病區(qū)危重、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的制定與實(shí)施,指導(dǎo)和參與危重患者的搶救;指導(dǎo)和督促下一級(jí)護(hù)師落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)級(jí)織護(hù)理業(yè)務(wù)及教學(xué)查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座和護(hù)理疑難病例計(jì)論及會(huì)診。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本科室護(hù)理缺陷進(jìn)行計(jì)論、分析,提出整改意見。參與臨床教學(xué),指導(dǎo)帶教老師完成帶教工作。了解國(guó)內(nèi)外本專科護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài),積極開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù),大力推廣中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù),撰寫科研論文。對(duì)全院,特別是本科室護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)理人員在職培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技術(shù)水平的提高提出建設(shè)性意見。主管護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主任或副主任護(hù)師指導(dǎo)下工作。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)程,準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。根據(jù)科室分工,負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工,包密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理,了解患者的反應(yīng),為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。掌握中西醫(yī)護(hù)理理論,積極開中醫(yī)護(hù)理技術(shù),指導(dǎo)和參與危重患者搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診,指導(dǎo)并落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施等。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行中西醫(yī)護(hù)理理論知識(shí)和操作培訓(xùn),參與臨床教學(xué),負(fù)責(zé)小講課和護(hù)生考核評(píng)價(jià)工作。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理行政與業(yè)務(wù)管理。參與護(hù)理質(zhì)量控制,分析、討論護(hù)理缺陷,提出防范措施。護(hù)師崗位職責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主管護(hù)師及以上職稱人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)程,準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作,落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。根據(jù)科室分工,負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工,包括 密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理,了解患者的反應(yīng),為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。掌握中西醫(yī)護(hù)理理論,積極開展中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù),參加科室危重患者搶救,護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。對(duì)本科室發(fā)生的護(hù)理缺陷及時(shí)向護(hù)士長(zhǎng)報(bào)告,參與科室護(hù)理缺陷分析提出防范措施。參與本科室管理工作及護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。護(hù)士崗位職責(zé)在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師職稱以上護(hù)理人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。根據(jù)科室分工,負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工,包括密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理,了解患者的反應(yīng),對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助,提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。認(rèn)真做好各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管及危重患者的搶救工作。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,防止護(hù)理缺陷的發(fā)生。積極參加中西醫(yī)護(hù)理知識(shí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)和積極推廣中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù),參加本科室組織的護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論,努力提高專業(yè)水平。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。指導(dǎo)助理護(hù)士的工作。協(xié)助護(hù)理教學(xué)、科研和實(shí)習(xí)護(hù)生的帶教工作。分級(jí)護(hù)理制度分級(jí)護(hù)理分為四個(gè)級(jí)別,特別護(hù)理、一級(jí)護(hù)理、二級(jí)護(hù)理、三級(jí)護(hù)理。醫(yī)師根據(jù)患者病情和生活自理能力決定患者的護(hù)理級(jí)別,開具醫(yī)囑,制定診療方案。一、特級(jí)護(hù)理病情依據(jù):⑴病情危重,隨時(shí)可能發(fā)生病情變化需要進(jìn)行搶救的患者; ⑵重癥監(jiān)護(hù)患者;⑶各種復(fù)雜或者大手術(shù)后的患者; ⑷嚴(yán)重創(chuàng)傷或大面積燒傷的患者;⑸使用呼機(jī)機(jī)輔助呼吸,并需要嚴(yán)密監(jiān)護(hù)病情的患者; ⑹實(shí)施連續(xù)性腎臟替代治療,并需要嚴(yán)密監(jiān)護(hù)生命體征的患者。護(hù)理要點(diǎn)⑴嚴(yán)密觀察患者病情變化,監(jiān)測(cè)生命體征; ⑵根據(jù)醫(yī)囑,正確實(shí)施治療、給藥措施; ⑶根據(jù)醫(yī)囑,準(zhǔn)確測(cè)量出入量。⑷根據(jù)患者病情,正確實(shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和??谱o(hù)理,如口腔護(hù)理、壓瘡護(hù)理、氣道護(hù)理及管路護(hù)理等,實(shí)施安全措施; ⑸保持患者的舒適和功能位; ⑹實(shí)施床旁交接班。二、一級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴病情趨向穩(wěn)定的重癥患者;⑵手術(shù)后或者治療期間需要嚴(yán)格臥床的患者; ⑶生活完全不能自理且病情不穩(wěn)定的患者; ⑷生活部分自理,病情隨時(shí)可能發(fā)生變化的患者。護(hù)理要點(diǎn)⑴每小時(shí)巡視患者,觀察患者病情變化; ⑵根據(jù)患者病情,測(cè)量生命體征; ⑶根據(jù)醫(yī)囑,正確實(shí)施治療、給藥措施;⑷根據(jù)患者病情,正確實(shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和??谱o(hù)理,如口腔護(hù)理、壓瘡護(hù)理、氣道護(hù)理及管路護(hù)理等,實(shí)施安全措施; ⑸提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。三、二級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴病情穩(wěn)定,仍需臥床的患者; ⑵生活部分自理的患者。護(hù)理要點(diǎn)⑴每2小時(shí)巡視患者,觀察患者病情變化; ⑵根據(jù)患者病情,測(cè)量生命體征; ⑶根據(jù)醫(yī)囑,正確實(shí)施治療、給藥措施; ⑷根據(jù)患者病情,正確實(shí)施護(hù)理措施和安全措施; ⑸提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。四、三級(jí)護(hù)理病情依據(jù)⑴生活完全自理且病情穩(wěn)定的患者; ⑵生活完全自理且處于康復(fù)期的患者。護(hù)理要點(diǎn)⑴每3小時(shí)巡視患者,觀察患者病情變化; ⑵根據(jù)患者病情,測(cè)量生命體征; ⑶根據(jù)醫(yī)囑,正確實(shí)施治療、給藥措施; ⑷提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。第四篇:各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)總護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的護(hù)理工作,領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)助各科護(hù)士長(zhǎng)搞好病室和各科護(hù)理單元的科學(xué)管理。圍繞醫(yī)院宗旨,擬訂護(hù)理部門的管理、方針、目標(biāo)、制定醫(yī)院整體的策略性的護(hù)理工作計(jì)劃,經(jīng)業(yè)務(wù)院長(zhǎng)審批后組織實(shí)施,定期進(jìn)行檢查總結(jié),并向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、督促全院護(hù)理人員提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。負(fù)責(zé)組織制定全院護(hù)理工作制度和各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)、護(hù)理操作常規(guī)、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo),并嚴(yán)格督促執(zhí)行、檢查和考核。負(fù)責(zé)擬定全院護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考核。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理新技術(shù)新項(xiàng)目的推廣,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫論文。對(duì)護(hù)理人員發(fā)生的差
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