女工委工作責任制度-文庫吧
2024-10-13 11:04 本頁面
【正文】 組建好各單位計生協(xié)管員的管理辦法；做好黨、政、工、團的齊抓共管工作。協(xié)調(diào)各部室、工區(qū)、車間領導，做好計劃生育常抓不懈的日常管理。對不支持計劃生育工作的人和事，要到位宣傳指導教育和按政策規(guī)定批評或處理。做好年度、月度人口和計劃生育宣傳教育工作計劃目標，營造濃厚的宣傳氛圍。積極了解掌握和上報入住居民（流動人口已婚育齡婦女）的婚、孕、育及其變動信息。做好計劃生育需求信息的采集、匯總和向公司領導的上報工作。定期做好育齡夫婦的計劃生育措施的落實和避孕藥具的發(fā)放管理工作。及時做好上級計生辦部門來礦的檢查指導工作。按時參加每天生產(chǎn)調(diào)度會和星期一中層以上干部調(diào)度會，認真做好每周計劃生育管理工作，包括計劃生育落實、管理情況及存有不足問題的總結(jié)匯報。1每月按時參加衛(wèi)生檢查，遵守公司各項規(guī)章制度。1每周每月服從公司績效考核管理，不折不扣地完成每月生產(chǎn)經(jīng)營計劃和干部管理目標計劃。第二篇：女工委主任工作責任制度女工委主任工作責任制度（一）職務副部級，執(zhí)行公司每年干部聘任制。是女工委管理工作的主要負責人，具體搞好公司的計劃生育工作和各項計劃生育的措施、學習、檢查、組織、監(jiān)督、考核工作。負責公司計劃生育管理與服務工作。相應上級指示精神，積極開展計劃生育宣傳教育工作，實行公司計劃生育內(nèi)部標準化自制。做好職工的計劃生育居民自治工作，開展人口和計劃生育宣傳教育，設置計劃生育宣傳欄（或閱報欄）。做好本公司人口和計劃生育日常管理與服務工作。掌握公司職工居民婚、孕、育、節(jié)育等信息。根據(jù)職工需求，有針對性地向職工發(fā)放宣傳品和避孕物品。做好居住在本公司內(nèi)當年有生育現(xiàn)象育齡婦女的訪視工作，核實信息，指導其落實避孕節(jié)育措施，傳授優(yōu)育優(yōu)教知識。協(xié)助計生辦做好居住在本公司已婚育齡婦女的服務工作；組織本公司已婚育齡婦女參加計生辦組織的孕、環(huán)情檢測和健康查體工作。做好《婚育證明》和有關(guān)計劃生育證件的辦理程序及檔案管理工作。1做好公司領導隨時安排的各項臨時工作。（二）職權(quán)有權(quán)對公司領導的決議、決策提出意見和建議。有權(quán)向公司領導反映計劃生育存在的問題和有權(quán)向有關(guān)部門負責人反映部門存在的問題。有權(quán)督辦總經(jīng)理和分管領導下達的各項計劃生育管理工作，有權(quán)制止不利公司計劃生育的宣傳事項。對公司會議決議和總經(jīng)理指示的計劃生育貫徹執(zhí)行情況,有權(quán)檢查督促和處罰。有權(quán)催促各部室、工區(qū)、車間的計劃生育落實工作，按時完成上級下達的各項工作任務。對違反計劃生育管理規(guī)定的人和事，有直接予以罰款
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