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正文內(nèi)容

20xx中央國家機關遴選公務員筆試真題(doc)-文庫吧

2025-09-19 11:41 本頁面


【正文】 發(fā)改委等負責人、專家、科技委委員,各項目申請人。評審流程:項目申請人幻燈片匯報(不超過5分鐘),專家質詢(5分鐘),科技委委員評審。補充:具體評審方法及參加人員名單可從**網(wǎng)站下載。請做好相關準備工作。特此通知!省扶貧開發(fā)辦綜合處2014年7月6日一封記者建議信,大意是說他去貧困縣發(fā)現(xiàn)很多貧困戶,有的殘疾、有的孤寡,有的沒錢看病,有的沒錢上學等,希望扶貧辦能實行貧困戶分類登記制度并發(fā)布,讓更多人更好的幫助這些人。你的大領導讓你酌辦,你處長讓你書面回復記者,請寫出書信要點。(250300字,7分)【解析及參考答案】事務應對處理題。(235字)您好,來信已經(jīng)收到,現(xiàn)回復如下:第一,要感謝記者對我省扶貧工作和貧困戶的關注和對我省扶貧工作的提醒;第二,介紹我省扶貧開發(fā)的基本情況;第三,介紹我省扶貧開發(fā)取得的成效和經(jīng)驗;我省扶貧開發(fā)目前存在的困難和問題,及關于下步工作如何開展的打算;第四,對記者提出的有關現(xiàn)象和問題,及時商談有關部門進行討論決定,研究制定更加切實可行的制度及安排;第五,充分發(fā)揮社會愛心的作用,聯(lián)系愛心捐贈事宜等,并希望通過記者及媒體的報道,讓更多人關注到貧困戶,增加對他們的關愛,幫助他們克服困難。給了某縣慈善部門相關經(jīng)驗,材料上來先說本縣捐助日結束后,干部群眾收到一個短信,內(nèi)容為本次捐助款收到多少錢,支出多少錢。然后具體介紹慈善部門相關做法,大意是本縣慈善部門設立慈善短信專號,給群眾發(fā)送短信匯報慈善款支出情況,建立網(wǎng)上平臺,發(fā)布款項信息,捐款很快登記公開等。做到了公開透明,取得好效果。問:請總結某縣慈善部門可推廣經(jīng)驗。(250字,7分)【解析】材料主要講述的是通過手機短信匯報慈善款項的支出情況,使得慈善信息公開透明,讓捐贈者和受贈人情況一目了然,這種做法值得提倡。遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公務員遴選王【參考答案】(237字)第一,該縣慈善部門通過手機短信平臺及時向社會公開各類慈善信息,通過建立覆蓋全縣的慈善捐助信息報送網(wǎng)絡,推動了公益信息在慈善組織和公眾之間的有效傳播;第二,有助于推動公益慈善事業(yè)更加公開透明化發(fā)展,通過此平臺關注或捐贈該項目的網(wǎng)友,都會收到每月的定時反饋與上月財務報表,了解自己捐贈的善款去向,以及公益組織的執(zhí)行狀況。第三,政府部門還可以根據(jù)后臺數(shù)據(jù),比較出不同公益類型、不同公益組織的財務構成,不同地區(qū)、不同時間段的求助量、救助方式等數(shù)據(jù),從而加強對公益慈善事業(yè)的支持能力。獲得踴躍捐款,效果很好。但有的單位要求職工強制捐款,達不到數(shù)額還會被談話。請就此問題規(guī)范慈善日活動。問:請寫出規(guī)范慈善日的工作思路與步驟。(300字內(nèi),8分)【深度解析】溝通協(xié)調處理事務性題,但你作為一名干事人員,需要的是征詢領導的意見,并要求針對此類問題,做好防范工作?!緟⒖即鸢浮浚?43字)答:收集有關信息,并根據(jù)慈善日領導小組的安排及時與處長請示匯報,征得處長的指示和意見;根據(jù)處長的指示和意見,廣泛收集在開展慈善日活動中取得的成效,以及目前存在的主要問題,撰寫成《A省慈善日暫行實施辦法》(草稿),報處長審定后上報負責慈善日的領導小組;根據(jù)慈善日領導小組討論決定后,下發(fā)各單位個部門參照實施,并將實施結果及時反饋領導;做足宣傳動員工作,要求各地各部門嚴格執(zhí)行《A省慈善日暫行實施辦法》,不得對單位職工進行強捐;組建舉報平臺,發(fā)現(xiàn)有強捐現(xiàn)象的,及時處理。第二個材料:30分第一部分,首先介紹十八大三中全會要求切實轉變政府職能,深化行政體制改革,創(chuàng)新行政管理方式,增強政府公信力和執(zhí)行力,建設法治政府和服務型政府。要健全宏觀調控體系,全面正確履行政府職能,優(yōu)化政府組織結構,提高科學管理水平。其次說政府服務要向市場購買。第二部分,介紹A市購買環(huán)衛(wèi)服務時出現(xiàn)的現(xiàn)狀。A市公開招標購買環(huán)衛(wèi)。環(huán)衛(wèi)企業(yè)700多家,但a類30家,b類200多,c類400多,好企業(yè)少,政府能供選擇少。有的企業(yè)規(guī)模大,發(fā)展能力弱,跨區(qū)域市場開拓能力差。A市環(huán)衛(wèi)企業(yè)數(shù)量少,規(guī)模小,標準低。標準高的大企業(yè)收遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公務員遴選王費高,不敵標準低收費低的小企業(yè)。環(huán)衛(wèi)機械化水平和技術低,造成政府懲罰措施不好落實。環(huán)衛(wèi)服務不確定性高,為創(chuàng)建環(huán)衛(wèi)城市等,市里不分時間段,經(jīng)常在晚上去街道抽查。街道與企業(yè)一般簽816小時服務約,檢查時就要改成24小時約。不確定性造成企業(yè)成本不穩(wěn)定,影響價格或服務質量。合同期長有矛盾,政府想簽1年短約防止企業(yè)投機,企業(yè)想簽3年以上長約,以保證收益穩(wěn)定。企業(yè)說一般第一年投入,第二年穩(wěn)定,第三年才有盈利。簽短約他們害怕解約造成虧本,就不愿多投入,從而影響服務質量。街道主任說:他們?nèi)卞X,檢查任務重。投標時也不能知道企業(yè)到底什么樣。專家說,缺錢和企業(yè)差只是一部分原因,還有很大原因在于管理水平差。問題:請總結A市環(huán)衛(wèi)服務所面臨的的困境。(250字,10分)【解析】本題為歸納總結題,也就是案例分析。要總結A是環(huán)衛(wèi)服務面臨的困境,就要從材料中認真找出要點,上面是我們給考生劃出的主要點,請考生做好歸納總結?!緟⒖即鸢浮浚?35字)環(huán)衛(wèi)經(jīng)營企業(yè)多,但是大都沒有形成規(guī)模化經(jīng)營、效益差和服務水平低,且大多是以財政維持經(jīng)營,缺乏市場競爭力;科技含量不高,對新工藝、新技術應用較少,大企業(yè)與小企業(yè)之間存在無序競爭,影響了環(huán)衛(wèi)行業(yè)的發(fā)展;企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本過高,工人勞動強度大,一些大企業(yè)報價過高,政府與企業(yè)簽訂的承包期過短,導致企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營難以為繼等;市場不透明,企業(yè)與街道都缺乏深度的了解,造成溝通不暢,合作不順利,對各自利益沒有找到平衡點;環(huán)衛(wèi)企業(yè)管理水平差,造成了A市環(huán)衛(wèi)服務水平低。請談談你的看法和建議。(450字,要求:結合十八大三中全會精神,20分)【解析】此題充分反映了中央機關遴選公務員考題具有很強的政治使命感,對國家大的政治經(jīng)濟把握很恰當。當然,我們在這里提醒考生,不要過多關注政治生態(tài),而要多關注經(jīng)濟生態(tài),如生態(tài)文明建設方面的環(huán)境污染,公共事件反映的政府管理能力的提高以及政府的職能轉變、機構改革,服務民生等?!緟⒖即鸢浮浚?41字)黨的十八屆三中全會《決定》指出:政府要加強發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、標準等制定和實施,加強市場活動監(jiān)管,加強各類公共服務提供。加強中央政府宏觀調控職責和能力,加強地方政府公共服務、市遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公務員遴選王場監(jiān)管、社會管理、環(huán)境保護等職責。推廣政府購買服務,凡屬事務性管理服務,原則上都要引入競爭機制近期召開的國務院常務會議提出,研究推進政府向社會力量購買公共服務,將適合市場化方式提供的公共服務事項,交由具備條件、信譽良好的社會組織、機構和企業(yè)等承擔。因此建議:按照建設社會主義市場經(jīng)濟體制的要求,切實轉變政府職能。要理順政府與企業(yè)的關系,減少過多的審批事項。讓企業(yè)成為自主經(jīng)營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的社會主義市場經(jīng)濟主體;加大對實力強、信譽好的大企業(yè)扶持力度,同時對部分中小企業(yè)給予一定的資金、技術扶持,鼓勵其參與市場競爭;加強城市基礎設施建設,做好綠化等工作;創(chuàng)新社會管理,樹立“城市是我家,創(chuàng)衛(wèi)靠大家”的意識,提升大家的文明衛(wèi)生意識等;加強市場監(jiān)管,建立競爭有序的市場體系。第三個材料:30分假設你是某省某廳綜合處的人,材料給了你系統(tǒng)三個市局落實黨的群眾路線教育實踐活動的情況,需要向你省黨的群眾路線教育實踐活動領導小組寫2013年下半年教育實踐活動匯報材料。你負責寫基本做法和主要成效兩部分,請根據(jù)匯報材料的內(nèi)容結構寫。(1000字內(nèi))7月份,領導班子帶頭,開會,集中學習。8月份開生活會、座談會、寫心得體會,征文,交流,警示教育等等各種活動。9月份下基層,走群眾,聯(lián)系幫扶。10月開展檢查運動、整風運動、整治四風,糾正各種違規(guī)問題,集中學習等。11月份再檢查,繼續(xù)學習,繼續(xù)整頓等等。材料一是正常的學習實踐流程,材料二額外添加了整風運動,打擊慵懶散,整治小金庫,進行專項檢查等。材料三也強調了四風運動,勤勉談話等?!旧疃冉馕觥繌臅r間和單位的角度來分析,這個活動匯報材料是第一批群眾活動的總結,很多考生都來自縣級及縣級以下,這個節(jié)點要分清楚,要站對角度,并且要寫成做法和成效,兩者缺一不可。主要做法,可以對照“三嚴三實”的要求來展開,成效可通過觀摩《習總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話》進行摘取。最后我們將提供一篇范文,供諸位考生學習參考?!?**講話稿】習近平在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話(2014年10月8日)同志們:今天這個大會,是對黨的群眾路線教育實踐活動進行總結,對鞏固和拓展教育實踐活動成果、加強黨的作風建設、全面推進從嚴治黨遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公務員遴選王進行部署。在全黨開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,是黨的十八大作出的一項戰(zhàn)略決策。黨中央對開展這次活動高度重視,進行了深入調研和周密準備,決心以抓鐵有痕、踏石留印的精神把活動抓好。從2013年6月開始,活動自上而下分兩批開展,目前已基本結束。各級黨組織和廣大黨員、干部積極響應黨中央號召,高度重視、踴躍參與,廣大人民群眾熱烈響應、熱情支持,整個活動進展有序、扎實深入,達到了預期目的,取得了重大成果。一是廣大黨員、干部受到馬克思主義群眾觀點的深刻教育,貫徹黨的群眾路線的自覺性和堅定性明顯增強。通過活動,廣大黨員、干部精神上補了“鈣”,進一步認識到人民是歷史的創(chuàng)造者,我們黨來自人民、植根人民,各級干部無論職位高低都是人民公仆、必須全心全意為人民服務;進一步增進了同群眾的感情、拉近了同群眾的距離,增強了同群眾一塊過、一塊苦、一塊干的自覺性;進一步掌握了貫徹群眾路線的工作方法,看到了在聯(lián)系服務群眾中的差距,增強了做好群眾工作的本領。廣大黨員、干部表示,自己找回了群眾觀點,站正了群眾立場,強化了宗旨意識。許多黨員、干部受到猛擊一掌的警醒,感到以往熱衷于裝門面出政績,做一點事情不怕群眾不滿意、就怕上級不知道,心里“小九九”打得多,把自己看重了,把群眾看輕了。廣大人民群眾感到領導見得勤了,辦事不卡殼了,政策能落地了,能掏心窩子的黨員、干部多了。二是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風得到有力整治,群眾反映強烈的突出問題得到有效解決。在去年6月18日黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上,我列舉了“四風”問題的種種表現(xiàn)。這次活動就以解決問題開局亮相、以正風肅紀先聲奪人、以專項整治尋求突破,對“四風”問題進行大排查、大檢修、大掃除,剎住了“四風”蔓延勢頭。從上到下、各個領域都壓縮了會議、精簡了文件,減少了評比達標、迎來送往活動,全面清理了超標超配公車、超標辦公用房、多占住房,普遍壓縮了“三公”經(jīng)費、停建了樓堂館所,狠剎了公款送月餅、賀卡、節(jié)禮和年貨等行為,堅決整治了“會所中的歪風”、培訓中心的腐敗,堅決整治了“裸官”、“走讀”、“吃空餉”、“收紅包”及購物卡、參加天價培訓、黨政領導干部在企業(yè)兼職等問題,廣泛查處了吃拿卡要、庸懶散拖問題,高高在上、揮霍浪費、脫離群眾現(xiàn)象明顯扭轉,黨風、政風和社會風氣為之一新。不少黨員、干部表示,反“四風”治好了自己的“亞健康”,把自己從不勝其煩的應酬中解脫出來,有更多精力考慮工作、服務群眾了。一些同志表示,這次活動教育了干部,也保護和挽救了一批干部。遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公務員遴選王三是恢復和發(fā)揚了批評和自我批評優(yōu)良傳統(tǒng),探索了新形勢下嚴肅黨內(nèi)政治生活的有效途徑。廣大黨員、干部深入查擺問題,深挖問題根源,自我剖析觸及了痛處。上下級之間不顧忌身份、不隱瞞觀點,提意見開誠布公。領導班子成員脫去“隱身衣”,捅破“窗戶紙”,相互批評不留情面。專題民主生活會和組織生活會敢于揭短亮丑、真刀真槍、見筋見骨,點準了穴位,戳到了麻骨,開出了辣味,起到了臉紅心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓勁的作用。廣大黨員、干部普遍反映,自己經(jīng)歷了一次嚴格的黨內(nèi)政治生活鍛煉,思想受到洗禮,靈魂受到觸動。不少同志說,自己的對照檢查材料數(shù)易其稿,每一次修改都是一次對標、一次醒悟。許多年輕黨員、干部感慨,這次真是補了課,明白了黨內(nèi)政治生活是什么樣、該怎么過。四是以轉作風改作風為重點的制度體系更加完善,制度執(zhí)行力和約束力得到增強。這次活動堅持破立并舉,注重建章立制。中央相繼出臺黨政機關厲行節(jié)約反對浪費、國內(nèi)公務接待管理、公務用車改革等一系列制度。各級根據(jù)中央八項規(guī)定精神,在聯(lián)系服務群眾、規(guī)范權力運行等方面制定和修訂了一批工作制度和管理制度,扎緊了制度籠子,強化了對不良作風的剛性約束,按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權意識顯著增強,越界犯規(guī)行為減少。不少領導干部說,過去習以為常、司空見慣的“四風”問題不敢小視了,一人說了就算、一拍腦袋就定、一拍胸脯就辦不大行得通了,什么飯都敢吃、什么人都敢交、什么事都敢做受到節(jié)制了,頭腦中在這幾方面的“緊箍咒”自覺勒緊了。五是影響群眾切身利益的癥結難點得到突破,黨的執(zhí)政基礎更加穩(wěn)固。作風問題,核心是黨和人民群眾的關系問題,根本是始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。這次活動積極回應群眾關切,著力打通聯(lián)系服務群眾的“最后一公里”,形成了人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的良好導向,改作風改到群眾心坎上。一大批多年積累的矛盾和問題得到有效化解,一大批信訪積案得到切實解決。執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口服務單位門難進、臉難看、事難辦等突出問題得到有效整治,隨意執(zhí)法、選擇性執(zhí)法,不給好處不辦事、給了好處亂辦事的現(xiàn)象大為減少。軟弱渙散的基層黨組織得到初步整頓,黨員、干部服務群眾的自覺性得以增強。廣大黨員、干部從一系列部署要求中感受到了嚴肅,從敢于啃硬骨頭、破老大難的行動中體會到了認真,從改進作風的實際成效中看到了希望,在全黨全社會弘揚了正氣。去年,在這次活動啟動時,黨中央向全黨承諾,一定要精心組織、確保實效,做到善始善終、善作善成。在全黨共同努力下,這個承諾已經(jīng)兌現(xiàn)。風清則氣正,氣正則心齊,心齊則事成。這次活動使黨在群眾中的威信和形象進一步樹立,黨心民心進一步凝聚,形成了推動改革發(fā)遴選路上最真誠的朋友———公務員遴選王公
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