構建公安機關在職民警培訓工作體系論略-文庫吧
2025-09-15 09:33 本頁面
【正文】 科技的力量，深入實施科技強警戰(zhàn)略，降低警務成本，進一步提高隊伍的戰(zhàn)斗力。”這段話以“一個變化、三個如何”，論述了命題提出的背景和依據(jù)，闡述了工作體系建設的目標和方向。此后，孟建柱同志又先后在公安部召開的部分省市公安廳局長河北座談會上、在公安部機關法制工作會議上強調(diào)了這一問題。2008年1月11日，孟建柱同志在全國公安廳局長會議上的報告，正式把“抓緊構建大教育、大培訓的工作體系，切實提高公安民警的綜合素質(zhì)和實戰(zhàn)本領”作為“建設學習型、創(chuàng)新型、服務型公安機關，造就一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的公安隊伍”的五大措施之一，并從“建立健全教育訓練的制度體系、基礎體系、教材體系，完善各級各類民警的職位標準和訓練規(guī)范”等方面，明確了工作體系建設的任務。至此，構建“大教育”、“大培訓”工作體系正式成為公安部黨委的重大決策，向全國公安機關做出了部署。對于構建符合公安實際、具有公安特色的在職民警培訓工作體系，就是要以建設學習型、創(chuàng)新型、服務型公安機關，造就政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的公安隊伍為目標，以實現(xiàn)教育培訓的制度化、科學化、規(guī)范化為導向，從上到下建立起“體制順暢、層次分明、責任清晰、結構合理、功能齊全、內(nèi)容廣泛、效能突出”的民警在職培訓工作體系。 一、完善的教育培訓法規(guī)制度體系 這是在職民警培訓工作體系建設的總綱，也是破解制約在職民警培訓體制性、機制性、保
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