干部維護(hù)穩(wěn)定承諾書(shū)-文庫(kù)吧
2025-09-15 04:35 本頁(yè)面
【正文】 時(shí)期之一。 三、建機(jī)制，嚴(yán)考核，不斷提高社會(huì)管理水平 一是健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局，注重長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新社會(huì)管理。二是把加強(qiáng)流動(dòng)人口管理作為重點(diǎn)，下大力氣抓好社會(huì)治安綜合治理工作，依法加大對(duì)各類(lèi)刑事案件、治安案件的打擊查處力度，維護(hù)良好的社會(huì)治安秩序，繼續(xù)深入推進(jìn)平安建設(shè)。三是加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解工作，妥善處理人民內(nèi)部矛盾。四是加強(qiáng)和改進(jìn)信訪工作，及時(shí)妥善解決信訪群眾合理訴求，把矛盾化解在基層、化解在萌芽 第 3 頁(yè) 共 9 頁(yè) 狀態(tài)，防止群體性事件的 發(fā)生。五是高度重視安全生產(chǎn)，強(qiáng)化工業(yè)、交通、食品、藥品等重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)的安全措施，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。六是 20xx 年努力建立健全基層基礎(chǔ)、社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處、社會(huì)治安防控、人口管理工作、特殊人群管理服務(wù)、公共安全監(jiān)管、應(yīng)急管理、社會(huì)組織培育管理、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、信訪維穩(wěn)工作十大機(jī)制。七是把社會(huì)管理工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核體系、納入年度綜合目標(biāo)考核體系，合理確定社會(huì)管理指標(biāo)權(quán)重，考核結(jié)果作為干部實(shí)績(jī)考核和選拔、任用、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。對(duì)考核結(jié)果靠后的干部，堅(jiān)決實(shí)行一年通報(bào)全縣，兩年誡免談話，三年組織處理處罰機(jī) 制。八是認(rèn)真對(duì)照省委栗戰(zhàn)書(shū)書(shū)記提出的 20xx 年要重點(diǎn)關(guān)注和解決好影響社會(huì)穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的十方面 52 個(gè)突出問(wèn)題，對(duì)我縣查找出煤炭地質(zhì)災(zāi)害、群眾安全感滿意度不高、城市建設(shè)中違法違章建筑屢禁不止等十方面問(wèn)題，按照屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)的人誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)的事誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)引發(fā)的問(wèn)題誰(shuí)負(fù)責(zé)和涉及誰(shuí)誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，采取有力措施，分解細(xì)化責(zé)任，逐項(xiàng)明確牽頭單位，逐項(xiàng)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，逐項(xiàng)落實(shí)具體負(fù)責(zé)人，逐項(xiàng)限期處理。 四、察民情、惠民生，做好新形式下群眾工作 一是深刻認(rèn)識(shí)脫離群眾的危險(xiǎn)，強(qiáng)化群 眾路線，多接地氣，從群眾中來(lái)，到群眾中去。二是繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、三個(gè)建設(shè)年、四幫四促、千名干部下基層活動(dòng)，切實(shí)提高引領(lǐng)社會(huì)、管理社會(huì)、 第 4 頁(yè) 共 9 頁(yè) 服務(wù)社會(huì)的能力。三是充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織群眾、引導(dǎo)群眾、服務(wù)群眾、維護(hù)群眾合法權(quán)益的職能，把人民群眾冷暖放在心上，認(rèn)真解決人民群眾關(guān)心的難點(diǎn)、熱
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