工作服管理規(guī)定 ()-文庫吧
2025-09-15 03:03 本頁面
【正文】 裝 （兩套，150/元套） 藍領工裝 （兩套，400/元套） 使用 期限 二年 二年 二年 一年 一年 一年 二年 二、換季時間 夏裝：5月1日至10月31日 冬裝：11月1日至次年4月30日 三、制服的使用及發(fā)放 凡本公司所屬員工在職期間均有權利享受制服待遇。 ，由使用者個人按月折價從工資中扣回制服款，并由行政人事部統(tǒng)一補做制服。 ，按規(guī)定的使用期限，折價扣回制服款，不收回制服。 ，試用期滿后，方可配備制服，如有特殊情況需在試用期間著制服的，制服的使用期限從試用期滿之日算起。 ，必須按規(guī)定統(tǒng)一著裝。未按規(guī)定著裝者，一經發(fā)現(xiàn)罰部門經理100元/人次。 ，各部門應在三個工作日內將名單及型號報人事部，否則按不著裝處理。人事部必須在10個工作日內解決，否則罰人事部經理100元/人次。 （不含部門經理）日常上班可不統(tǒng)一著裝，大型集會或有關活動按通知要求著裝。 第三篇：工作服管理規(guī)定北京天宇福霖物業(yè)管理有限公司 關于工作服發(fā)放使用的管理規(guī)定 天宇福霖2012總字第001號 一、目的 為樹立公司良好的企業(yè)形象，加強公司內部管理，規(guī)范員工統(tǒng)一著裝，特制訂本規(guī)定。 二、適用范圍 適用于公司所有員工。 三、工作服的發(fā)放原則及要求 。分夏裝與冬裝兩種。 。初次領用冬夏裝各二套/年，2年各發(fā)1套。 ： ，于滿試用期15天即可申請領用工作服。，可申請領發(fā)一套。 （季）時間。 四、工作服的著裝規(guī)定 ，佩戴工作胸卡，著裝必須配套，不得
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