創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作總結(jié)-文庫吧
2024-09-28 20:30 本頁面
【正文】 先爭(zhēng)優(yōu)成共識(shí)。 工作的重點(diǎn)是廣泛動(dòng)員和深入宣傳。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，組織嚴(yán)密，措施得力，方法得當(dāng)，公司黨總支創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作扎扎實(shí)實(shí)地開展，腳踏實(shí)地地推進(jìn)，富有成效地進(jìn)行。 （一）宣傳發(fā)動(dòng)扎實(shí)有效。公司黨總支對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)高度重視，把這次活動(dòng)作為是公司的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，作為公司政治生活中的一件大事，扎扎實(shí)實(shí)，穩(wěn)步推進(jìn)。黨總支認(rèn)真研究部署后勤創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案，研究制定了以“五個(gè)要”、“五帶頭”、“五個(gè)強(qiáng)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)宣傳工作思路。 一是開辟一個(gè)專欄。為積極引導(dǎo)公司全體黨員深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，黨總支在公司工作簡(jiǎn)報(bào)上專門開辟了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專欄”。專欄包括學(xué)校創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)態(tài)、后勤創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)態(tài)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)日志、黨員先進(jìn)事跡展、解釋點(diǎn)評(píng)、心得體會(huì)等欄目。公司將以此專欄為平臺(tái)，相互交流、學(xué)習(xí)，達(dá)到加強(qiáng)組織建設(shè)、提高黨員素質(zhì)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)師生員工、促進(jìn)校園和諧的目的。 二是建立一批專檔。為確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有序開展，健全規(guī)范創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)資料，公司黨總支建立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專門檔案，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展情況分門別類歸檔。專檔中包括：創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專門的會(huì)議記錄、專門的活動(dòng)簽到簿、專門的活動(dòng)筆記本、專門的先進(jìn)事跡宣傳手冊(cè)、專門的活動(dòng)日志、專門的心得體會(huì)、專門的交流發(fā)言稿、專門的調(diào)研報(bào)告 等。 三是選一個(gè)專題。圍繞公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重大問題，黨總支以進(jìn)一步探索新時(shí)期高校后勤服務(wù)管理新模式，促進(jìn)公司從提供單一的后勤服務(wù)向研究、服務(wù)并舉的新型高校后勤保障體系轉(zhuǎn)型為目標(biāo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)各自工作分工，確定了專題進(jìn)行研究。其中，第一課題小組研究方向?yàn)樾聲r(shí)期高校后勤育人體系
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