共存供電營業(yè)所農(nóng)電工思想教育方法探析-文庫吧
2024-09-28 20:15 本頁面
【正文】 是笑笑，而你做了一件不符合身份的事情，便會讓大家“銘記心中”，在廣大員工中便會有“領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員都能這樣做，我們有什么不可以，……”的思想。第三是通過表彰、競爭、強化思想等方式大力提高并鞏固先鋒隊的模范帶頭作用。 那么達到這三個目的，我們應(yīng)做出如下一些工作： 我們基層黨委應(yīng)把學(xué)習(xí)作為加強黨委自身建設(shè)、塑造一個堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)集體、實施對黨員隊伍，農(nóng)電黨員的思想教育，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政策理論水平和提升黨員隊伍整體素質(zhì)的手段。而在學(xué)習(xí)范圍上則根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容的必要性，將學(xué)習(xí)對象擴大到所有員工。這其中，每個供電所可以指派農(nóng)電黨員職工進行組織學(xué)習(xí)，這樣不但強化農(nóng)電員工中黨員的責(zé)任心，使命感，同時可以明顯提升自信心，加強了理論素養(yǎng)。（這點很重要，自信了就能創(chuàng)造奇跡，有句話說得好，“沒有不能做的，只有不敢做的”。）不論嘴上如何表達，人的內(nèi)心總是愿意做一個優(yōu)秀的人，在企業(yè)便是優(yōu)秀的員工，農(nóng)電員工雖然是我們的主力軍，然而很多時候，我們似乎淡忘了他們的進步，所以應(yīng)提倡將“辦公室”的制度合理的應(yīng)用到營業(yè)所，充分的發(fā)揮每個所，每個班，每個干部、黨員的帶頭作用，強化責(zé)任意識，同時進行專題學(xué)習(xí)和教育，將領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員應(yīng)具備的先進性通過理論與實際相結(jié)合的有效學(xué)習(xí)，全力體現(xiàn)為工作中的主觀能動性，讓大家清晰的了解干部、黨員的責(zé)任與權(quán)利，形成言行上，思想上相互監(jiān)督的良好風(fēng)氣，這樣勢必提高了執(zhí)行上級精神的自覺性。 不論是農(nóng)電還是全民，直白的來說，員工眼中領(lǐng)導(dǎo)干部的好壞，其實很簡單，就是領(lǐng)導(dǎo)干部水平和能力的綜合表現(xiàn)，因此，塑造一個有威性，重理性的領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員、干部隊伍、應(yīng)注重并強化實際水平和能力的提高，這就要通過不斷的學(xué)習(xí)實踐、不懈努力來獲得。我想，可以在供電所開展一些拓展訓(xùn)練及一些旨在提高管理水平和能力的學(xué)習(xí)，讓員工們看到，聽到，一起參加，在這種整體成員身體力行的感召及帶動下，我們的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍和員工隊伍，既拉近了距離，可以使員工有機會輕松的展現(xiàn)一些平常也許自己也忽視了的特長，又提高了集體榮譽感和責(zé)任心，增強了團結(jié)意識。 要想正當(dāng)?shù)?，正義的使用手中之權(quán)，那么當(dāng)事人自身的權(quán)威性很重要。二而樹威性，首先應(yīng)樹廉潔，正所謂廉則生威，正則樹望。要想農(nóng)共存供電營業(yè)所農(nóng)電工思想教育方法探析第2頁 電員工以至所有員工真正的尊敬，服從，并時刻注意自身的言行，我們領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員隊伍的廉潔之風(fēng)應(yīng)常抓不懈，確保以自身廉政的形象在職工中樹威望。真真正正的樹一支有威性，有感性，重理性的先鋒隊伍。 我們的員工基本都是住宿舍，周末才回家，這樣一來，在不加班的情況下，晚上的
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1