【某年行政執(zhí)法工作總結(jié)】某年度服務(wù)型行政執(zhí)法工作方案-文庫吧
2025-09-14 15:16 本頁面
【正文】 規(guī)范工作行為，制定切實可行的職業(yè)行為規(guī)則；全面規(guī)范服務(wù)行為、管理行為和執(zhí)法行為；要完善服務(wù)制度，全面推行首問責(zé)任制、接待導(dǎo)引制、服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制等；要推行陽光政務(wù)，堅持辦事內(nèi)容、辦事條件、辦事程序、辦事結(jié)果、辦事紀律“五公開”，并以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣?，接受社會監(jiān)督；要提高服務(wù)質(zhì)量，建立完善調(diào)查研究制度、基層聯(lián)系點制度、信訪接待制度和與群眾對話制度等；要優(yōu)化服務(wù)手段，改善辦公服務(wù)設(shè)備、健全各類信息庫和資料庫，實現(xiàn)資料電子化、辦公網(wǎng)絡(luò)化，范文top100促進工作全面提速。具體措施如下： ，構(gòu)建服務(wù)型衛(wèi)生行政執(zhí)法模式。切實把行政執(zhí)法職能轉(zhuǎn)變到主要為市場主體服務(wù)、創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來。加快建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。推進行政執(zhí)法從剛性化到剛?cè)岵D(zhuǎn)變，從管制型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，從突擊性執(zhí)法向長效化執(zhí)法轉(zhuǎn)變，寓服務(wù)于執(zhí)法過程中，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)，構(gòu)建管理、執(zhí)法和服務(wù)三位一體的行政執(zhí)法模式。把嚴格執(zhí)法 與熱情服務(wù)結(jié)合起來，堅持管理與服務(wù)并重、處置與疏導(dǎo)結(jié)合，把服務(wù)作為根本，把管理作為手段，實行人性化執(zhí)法，逐步實現(xiàn)法律效果與社會效果的統(tǒng)一。在行政執(zhí)法活動中，加強對各項政策落實情況的監(jiān)督檢查，確保政策及時高效落實；加大服務(wù)和指導(dǎo)力度，主動服務(wù)，靠前服務(wù)，積極為管理相對人創(chuàng)造好的發(fā)展環(huán)境。 ，規(guī)范衛(wèi)生執(zhí)法行為。對衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定由本部門承擔(dān)的法定職責(zé)進行認真梳理，將涉及行政許可、監(jiān)督檢查、行政強制、行政處罰、信息公開等法定職責(zé)細化分解，明確執(zhí)法職權(quán)、崗位和責(zé)任，范文寫作規(guī)范程序，嚴格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)；建立和完善檢查、巡查等監(jiān)督制約制度，落實好行政執(zhí)法責(zé)任制，
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