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正文內(nèi)容

xx年駐村第一書記述職報告范文-文庫吧

2025-09-14 13:17 本頁面


【正文】 ,道路坎坷不平,給群眾出行帶來不便,特別是給孩子上學帶來隱患。為徹底改變這種狀況,建議鎮(zhèn)里把該路整修納入鄉(xiāng)村道路建設計劃,協(xié)調(diào)附近三個村同修同享,爭取資金4萬元,用于道路整修。7月中旬,總投資40萬元的1800米進村公路和80米村內(nèi)道路的整修工程如期完工,群眾出行不便,特別是孩子上學路途安全隱患問題得到了徹底解決。 (四)密切關(guān)系,維護穩(wěn)定。一是解決低保問題。在走訪群眾過程中,群眾對低保問題反映強烈。群眾說:咱們村低保變了味,有應該吃低保的沒有吃,有不該吃的吃了。低保問題不僅是關(guān)系群眾切身利益的問題,而且是反映村干部公信力的問題。第一書記借助20xx年度低保申報的有利時機,對低保工作進行規(guī)范:村兩委嚴格按照標準條件,逐一審核,提出初步意見。召開黨員和群眾代表會議,征求意見。在村內(nèi)顯著位置進行公示,聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。對取消低保人員,逐戶登門,說明情況,解釋原因,取得理解好支持。通過嚴密的程序,低保申報工作進展順利,為應該享受低保的78名群眾辦理了低保,消除了群眾的怨氣,贏得的群眾的認可,樹立了村干部的威信。二是解決糾紛問題。針對該村當前宅基土地、債權(quán)債務、家庭鄰里糾紛等引發(fā)的矛盾問題增多的實際,第一書記認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處,及時發(fā)現(xiàn)糾紛苗頭,堅持多做疏導心理、理順情緒的工作,多做釋疑解惑、排憂解難的工作,綜合運用教育、行政、調(diào)解、司法等手段進行化解。4個多月來,第一書記已成功處理化解矛盾糾紛3起,達到了在加強溝通、理解信任中維其權(quán)、順其氣、聚其力的目的。三是救助困難家庭。市人口計生委把一戶因病困難家庭作為重點幫扶對象,第一書記把2位孤兒家庭作為重點幫扶對象,提供了物資、資金、信息、技術(shù)等一系列幫扶。特別是第一書記,先后自己出資20xx多元,幫扶救助了3戶困難家庭和3個孤兒,六一節(jié)期間給3個孤兒送去了學習用品和慰問金,鼓勵我們樹立信心,快樂生活。 (五)狠抓落實,搞好生產(chǎn)。一是修井澆地。年初,降雨偏少,春旱比較嚴重,而這時正是小麥返青時節(jié),必須盡快澆水,否則,小麥收成就會減少。我就發(fā)動村干部,找來包井人員、電工,安裝變壓器,架設高壓線,及時進行澆地。在澆地過程中,先后有三臺機井因常年失修出現(xiàn)故障停機,我立即組織人員,連夜加班維修。在修井現(xiàn)場,我和群眾一起干活,一起吃飯,一身土,一身泥,但我毫無怨言。經(jīng)過兩天的艱苦奮戰(zhàn),三口機井全部修好,及時把800多畝小麥全部澆灌一遍,保證了小麥的高產(chǎn)豐收。二是全力夏收。堅持早協(xié)調(diào)、早謀劃,我與村兩委就夏收工作認真研究,傾聽群眾意見,制定了夏收工作實施方案。先后組織7部收割機,利用5天時間,800畝小麥全部收割完畢,做到了顆粒歸倉、應收盡收,群眾非常滿意。三是認真防火。按照鎮(zhèn)黨委、政府的部署要求,xx村成立了由我任組長、村兩委成員和村民骨干組成的麥收防火領(lǐng)導小組,設立防火指揮部,設置3處防控點,組建了有20人組成的防火小分隊,晝夜24小時值班巡邏,確保萬無一失。麥收期間,我村沒有發(fā)生一起火情,保障了三夏生產(chǎn)的順利進行和群眾生命財產(chǎn)安全。四是集中夏種。針對今年旱情嚴重的實際,麥收之后,立即召開村兩委會議,專題研究夏種工作,制定了包括種子選購、播機協(xié)調(diào)、灌溉澆地等各環(huán)節(jié)的工作方案,組織兩委成員全力做好夏種工作。截至6月底,xx村800多畝玉米夏種工作全部結(jié)束,是全鎮(zhèn)夏種工作進展最快、效果最好的村,得到了鎮(zhèn)黨委、政府的肯定和群眾的認可。 (六)著眼長遠,發(fā)展經(jīng)濟。建立土地合作社是農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的大勢所趨,是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必由之路,是解決種地難題的有效手段,是農(nóng)民增收的根本出路和重要途徑。基于這種認識,我堅持以維護農(nóng)民利益、增加農(nóng)民收入為根本,以農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,以農(nóng)村土地資本化為切入點,以土地規(guī)模經(jīng)營為突破口,以土地合作社為載體,以發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)為目標,提出了總支倡導、支部牽頭、黨員帶頭、群眾參與的土地合作社工作思路,積極探
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