6水利局215215某年述職報告-文庫吧
2025-09-11 20:50 本頁面
【正文】 ，我們按照上級相關(guān)部門的要求和現(xiàn)行政策，積極穩(wěn)妥地做好勞動工資和社保工作。今年勞資工作：晉升職務(wù)、升等176人，月增資2377元，固定浮動工資348人，增資7886，正常晉升工資356人，增資1xx元，確定工資236人，增資187332元，轉(zhuǎn)正定級1人，增資582元，補(bǔ)助工資84人，2206元，崗位津貼1625人，130040元，一次性獎金1362人，1018471元，增加離退休費(fèi)262人，26258元，遺屬生活困難補(bǔ)助15人，2800元，完成了勞動工資、人事年報表。 同社保局到各單位進(jìn)行調(diào)研，協(xié)商核定了養(yǎng)老金、醫(yī)療金、失業(yè)金的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)人員、繳納額等事項，全系統(tǒng)參保人數(shù)1600人。協(xié)調(diào)解決了到齡退休人員的退休費(fèi)統(tǒng)籌發(fā)放的問題，完成了金塔、雜木、幼兒園職工醫(yī)療保險、西涼水泥廠工傷醫(yī)療保險的擴(kuò)面參保工作，為社保工作的正常開展提供了保障。 職工教育。職工素質(zhì)的高低直接關(guān)系到各項工作成效。實現(xiàn)水資源的可持續(xù)發(fā)展利用，全面實現(xiàn)小康社會的宏偉目標(biāo)，必須培養(yǎng)和造就一批高素質(zhì)的水利職工隊伍，在日常工作中貫穿對職工的素質(zhì)教育、思想政治、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育。一是堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，經(jīng)常性地開展形勢、政策、任務(wù)教育。二是從公民道德入手，教育職工“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”。三是鼓勵支持青工崗位成才，自學(xué)成才。今年有50多人在五冶職工大學(xué)、中央黨校等院校函授學(xué)習(xí)。四是完成水校大專班教學(xué)任務(wù)，63名學(xué)員全部畢業(yè)，完成公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員走進(jìn)甘肅繼續(xù)教育培訓(xùn)361人次，完成專業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)工人晉升等級培訓(xùn)687人，水政執(zhí)法人員培訓(xùn)50人。與此同時，局屬各單位結(jié)合各自工作實際，開展冬訓(xùn)工作，集中進(jìn)行了政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全系統(tǒng)職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大程度的提高。 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作 （1）、抓管理，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。安全生產(chǎn)工作是否
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