6縣人事局局長(zhǎng)任職工作匯報(bào)-文庫(kù)吧
2025-09-11 15:11 本頁(yè)面
【正文】 校全日制應(yīng)屆畢業(yè)本科生公開(kāi)招考了21名區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)工作人員。組織進(jìn)行了重點(diǎn)鎮(zhèn)公開(kāi)考試錄用10名國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名工作，會(huì)同公安部門(mén)完成招錄15名警察及10名窗口工作人員的面試、考試工作。 為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，強(qiáng)化農(nóng)村人才聚集，2005年1月，我局提請(qǐng)區(qū)委、區(qū)政府出臺(tái)了《關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化提供人事人才服務(wù)的意見(jiàn)》（[2005]2號(hào)），積極適應(yīng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化、居民化的需要，推動(dòng)人事人才工作向鎮(zhèn)村、街道延伸，真正為“三農(nóng)”服務(wù)。從今年開(kāi)始，大力實(shí)施“農(nóng)村引才計(jì)劃”和“農(nóng)村項(xiàng)目引智計(jì)劃”，壯大渉農(nóng)人才隊(duì)伍。一是每年從區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派10名左右優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）掛職鍛煉，時(shí)間為1－3年；二是建立大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)實(shí)踐基地，每年面向高校選派10名優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）掛職、實(shí)行聘用制，實(shí)踐期1－3年，在重點(diǎn)鎮(zhèn)實(shí)施“一村一名大學(xué)生計(jì)劃”；三是積極做好農(nóng)業(yè)項(xiàng)目引智工作，爭(zhēng)取在3年內(nèi)實(shí)現(xiàn)國(guó)家或省批準(zhǔn)的農(nóng)業(yè)引智項(xiàng)目2－3個(gè)，鼓勵(lì)渉農(nóng)事業(yè)單位人才帶項(xiàng)目到農(nóng)村、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)組織開(kāi)展技術(shù)推廣、技術(shù)服務(wù)，進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。組建“渉農(nóng)專(zhuān)家服務(wù)團(tuán)”和“推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化專(zhuān)家服務(wù)基地”，為農(nóng)民提供種植、養(yǎng)殖和農(nóng)副產(chǎn)品加工等方面的示范咨詢(xún)服務(wù)。 二是抓培養(yǎng)。要讓優(yōu)秀人才引得進(jìn)、留得住、干得好，以滿足事業(yè)對(duì)人才結(jié)構(gòu)需要不斷調(diào)整的要求，就要不斷地創(chuàng)新人才管理機(jī)制，努力打造人才創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，把使用好人才放在培養(yǎng)與引進(jìn)的同等位置上，用心去創(chuàng)新人才管理制度與機(jī)制。 ——加強(qiáng)各類(lèi)優(yōu)秀專(zhuān)家和人才的選拔管理，為知識(shí)分子創(chuàng)造良好的工作、生活條件，切實(shí)解決知識(shí)分子的后顧之憂，在全社會(huì)營(yíng)造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的氛圍。協(xié)同有關(guān)部門(mén)調(diào)查了解區(qū)內(nèi)專(zhuān)家住房情況，為 篇二：人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)任職報(bào)告 人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)任職報(bào)告 位主任、各位委員： 這次縣政府再次提請(qǐng)我擔(dān)XX縣區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)，這是縣委、縣政府對(duì)我的信任。在這次縣人大常委會(huì)上，如果我被審議通過(guò)，我將不負(fù)縣領(lǐng)導(dǎo)及廣大干部職工的重托，繼續(xù)帶領(lǐng)縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局全體工作人員勤政務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，不斷開(kāi)創(chuàng)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的新局面，著眼全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，帶頭更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)化服務(wù)，不斷為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體創(chuàng)造寬松有利的發(fā)展環(huán)境。 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，爭(zhēng)當(dāng)一名過(guò)硬的人事勞動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)干部。 按照“善謀事、會(huì)干事、干成事”的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十六”大精神、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)
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