6衛(wèi)生監(jiān)督所長的述廉述職報告-文庫吧
2024-09-25 14:42 本頁面
【正文】 是加強全所人員服務規(guī)范、服務意識的學習，增強服務的自覺性，努力為基層提供優(yōu)質高效的服務；二是切實改善服務，堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象，做到了熱情接待、周到服務、急事急辦、特事特辦；三是建立ab角制度。實行督辦責任制，制作督辦單，落實專人督辦，上級指示、下級請示實行緊急重要事項急辦制，設置急辦文件夾，實行專人負責跟蹤制，杜絕辦文、辦會、辦事中人為的差錯。落實崗位責任制、首問負責制，努力提高辦事效率；四是改變服務方式，方便基層、群眾。五是強力推進政務公開，提高執(zhí)法的透明度，以公開促進執(zhí)法公正。積極開展執(zhí)法依據(jù)的梳理工作，其中梳理衛(wèi)生行政許可項目19項，行政處罰項目148項，行政強制7項，全部歸集成冊，并通過徐州衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)向社會公開；六是落實執(zhí)法責任制工作，組織制定了行政執(zhí)法責任制考核方案。通過整章建制、學習宣傳，使全所的工作效能、服務意識有了新的提高，被衛(wèi)生局推薦為人民滿意處室。 創(chuàng)新工作機制，全方位樹立衛(wèi)生執(zhí)法新形象 一是建立執(zhí)法程序審核機制?；樘帉ΡO(jiān)督處室提出的處罰案件，從證據(jù)、程序、違法事實認定、適用法律、執(zhí)法文書等方面進行審查，統(tǒng)一扎口行政處罰自由裁量權的尺度。通過采取對不符合要求、證據(jù)不足的返回重作等形式，逐步提高執(zhí)法人員文書制作和辦案水平，防止行政復議變更和訴訟敗訴，我所自成立以來，無一件行政復議案件。 二是積極探索分片負責機制。在單位外部管理上，我所結合創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作開展了分片負責體制的有益探索。通過將市區(qū)劃分為工作量相對均衡的4個獨立而平行的責任片區(qū)，統(tǒng)籌食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校食堂等日常衛(wèi)生監(jiān)督管理，遇到重大行動立即匯集聯(lián)合展開。這一運作體制有力促進了創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的全面深入，相對改變了餐飲和公共場所衛(wèi)生監(jiān)
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