6推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展發(fā)改委主任在下半年工作安排會(huì)上的致辭-文庫(kù)吧
2024-09-21 14:06 本頁(yè)面
【正文】 一是學(xué)習(xí)不夠到位，制度執(zhí)行不夠徹底。今年上半年，我們先后經(jīng)歷中央巡視組巡視等一系列督查檢查活動(dòng)。在中央巡視組巡視期間，圍繞貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，全委共清退差旅費(fèi) 元、招待費(fèi)、加班餐費(fèi) xxxx 元，各類款項(xiàng)合計(jì) 元，清退辦公用房 平方米 。在巡察組巡察期間，反饋我委在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)等 x 個(gè)方面 xx 類 xx 個(gè)具體問(wèn)題 。在學(xué)、查、改干部作風(fēng)整治活動(dòng)期間，委黨組自身查擺問(wèn)題 xx 條 。在中央環(huán)保督察組督查期間，指出自治區(qū)發(fā)改委批復(fù)《靈武再生資源循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范區(qū)總體規(guī)劃》，侵占白芨灘國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)實(shí)驗(yàn)區(qū) xxxx 第 4 頁(yè) 共 13 頁(yè) 畝，在整改期間敷衍塞責(zé)，當(dāng)甩手掌柜，這為我們敲響了警鐘。深刻分析這些問(wèn)題背后深層次的原因： 一方面是學(xué)習(xí)不夠到位，督促檢查的各項(xiàng)工作都反映出黨的十八大以來(lái)，中央抓黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的新趨勢(shì)、新方向，習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的具體實(shí)踐，出現(xiàn)的問(wèn)題無(wú)一不是貫徹落實(shí)新發(fā)展理念不徹底造成的。這就需要我們對(duì)習(xí)近平新時(shí) 代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和新發(fā)展理念讀懂弄通、入腦入心，但我們部分干部不注重學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)文件精神，穿新鞋、走老路，不適應(yīng)新的發(fā)展形勢(shì)，不會(huì)用新的理念抓工作、抓發(fā)展。另一方面，是我們對(duì)制度執(zhí)行的不夠到位，中央、自治區(qū)黨委和xx 市委在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理、公務(wù)接待、政府采購(gòu)、專項(xiàng)資金使用等方面下發(fā)了各項(xiàng)實(shí)施意見(jiàn)和細(xì)則，委內(nèi)也制定了相關(guān)規(guī)章制度，但在約束領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工方面，已有的制度沒(méi)有得到良好的執(zhí)行，用機(jī)制來(lái)保障、以制度來(lái)監(jiān)管還做的不夠。 二是投資持續(xù)下行，經(jīng)濟(jì)質(zhì)量效益不高。一 季度全市固定資產(chǎn)投資降幅達(dá)到 %，上半年投資降幅 %，雖然全市投資降幅有所收窄，但持續(xù)下降的態(tài)勢(shì)沒(méi)有根本扭轉(zhuǎn)。從投資總量看，首批下達(dá)的 xxx 個(gè)項(xiàng)目只開(kāi)工了 xxx 個(gè)，未開(kāi)工， xxx 個(gè)，上半年完成投資 xxx 億元，僅占年度投資計(jì)劃的 %。從投資主體看，區(qū)域發(fā)展不平衡不充分，從 x+x 主體來(lái)看，除經(jīng)開(kāi)區(qū)、 XX 第 5 頁(yè) 共 13 頁(yè) 縣區(qū)分別增長(zhǎng) %、 %，靈武市下降 %，其他縣區(qū)均呈兩位數(shù)以上負(fù)增長(zhǎng)。從質(zhì)量效益看， xxx 個(gè)基本建設(shè)項(xiàng)目中，重大戰(zhàn)略項(xiàng)目和新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目較少，投資主要集中在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、低端產(chǎn)業(yè)。從項(xiàng) 目?jī)?chǔ)備上看，除經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)項(xiàng)目引進(jìn)、落地形勢(shì)較好外，其他縣區(qū)普遍項(xiàng)目?jī)?chǔ)備不足，原有項(xiàng)目增長(zhǎng)缺乏動(dòng)力，抓投資辦法不多、措施乏力。 三是工作紀(jì)律性不強(qiáng)、作風(fēng)還不夠?qū)崱ｊP(guān)于作風(fēng)建設(shè)的問(wèn)題，委黨組在每次工作會(huì)議上都會(huì)提及，并作出嚴(yán)格要求，可以說(shuō)是做到苦口婆心、反復(fù)強(qiáng)調(diào)，但我們部分干部仍然置之腦后、充耳不聞， x 月 xx 日，市發(fā)改委工作人員再次違反工作紀(jì)律被市直機(jī)關(guān)工委通報(bào)，充分反映出我們干部作風(fēng)方面存在突出問(wèn)題，也反映出我們分管領(lǐng)導(dǎo)、科室主管對(duì)分管干部身上的問(wèn)題，不愿批評(píng)教育，不敢嚴(yán)抓重管。干部的作風(fēng)問(wèn)題還 體現(xiàn)在：工作不夠扎實(shí)，主動(dòng)思考謀劃工作少，被動(dòng)接受工作多，工作盯得緊、督促的緊推得快，盯的不緊就推得慢，工作落實(shí)存在懈怠、成效不明顯現(xiàn)象 。有時(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人還存在充當(dāng)部署員、指揮員的角色，對(duì)分管領(lǐng)域重點(diǎn)工作沒(méi)有做到親力親為、全程跟蹤，重工作部署多，重督導(dǎo)檢查少。 下半年，是我們完成全年目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵階段，全委上下要用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和新發(fā)展理念統(tǒng)領(lǐng)全局，按照三轉(zhuǎn)一高要求和綠色、高端、和諧、宜居城市發(fā)展理念，擼 第 6 頁(yè) 共 13 頁(yè) 起袖子、撲下身子，全力以赴抓好各項(xiàng)工作，努力推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
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