企業(yè)先進性教育工作總結-文庫吧
2025-05-20 07:08 本頁面
【正文】 十小時學習時間分解表》，把對每個黨員 40 個學時的要求進行細化分解，把分解量化后的安排 及具體學習時間、內容都填入《分解表》貼在每個黨員的《保持共產黨員先進性教育活動手冊》的首頁上，便于落實和檢查。 第五，加大宣傳力度，在全單位掀起保持黨員先進性教育活動的熱潮。運用報紙、電臺、網(wǎng)絡、《簡報》、板報等載體，突出對保持黨員先進性教育活動的上級精神、本單位動態(tài)和先進典型進行宣傳，第一階段共編輯《 ***單位保持黨員先進性教育活動簡報》 5 期，各類板報 70 余期，在公司局域網(wǎng)登載宣傳稿件 17 篇，在《 ***報》發(fā)表多篇典型事跡和經(jīng)驗稿件。通過加大宣傳攻勢，廣大黨員對參加先進性教育活動的積極性持 續(xù)高漲，各項精神得以直線傳達。 第六，開展大討論，圍繞先進性找自身不足。單位黨委以 “入黨為什么？為黨干什么？ ”大討論為契機，在全單位黨員中廣泛開展大討論活動。同時，以各黨支部為單位，組織廣大黨員對新時期共產黨員先進性標準要求深入探討，然后再經(jīng)提煉、完善和規(guī)范，確定具有針對性、富有操作性、體現(xiàn)時代性的黨員先進性標準要求。 第七，在開展保持黨員先進性教育活動中 “開門教育 ”，做到把黨員都亮出來，使黨員都靚起來。單位黨委在開展黨員先進性教育活動之初，就確立了以“開門教育 ”的思路來開展 教育活動，強調要把吸收群眾參與、接受群眾評價監(jiān)督貫穿于教育活動全過程，并且根據(jù)這一思路制定了 10 條具體措施，確保 “開門教育 ”取得實效。 （二）自我檢查，民主評議階段。 第一，征求意見，交心談心。在保持黨員先進性教育活動第二階段，我單位黨委就黨委、黨支部和黨員的思想作風、工作作風、領導作風和干部生活作風等多方面內容，以各種形式開展意見和建議征集，共發(fā)放征求意見表 300 份，在各黨支部設立流動意見箱共 6 個，召開黨員、積極分子、職工代表等多層次座談會 1 次。同時，還要求每名黨員至少要找 3 名黨員或職工談心，采取面對面、心貼心的方式，真誠收集問題和意見，結合征求意見，全體黨員廣泛開展了交心談心活動。通過交心談心活動，黨組織和黨員之間、黨組織和群眾之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間坦誠相見，提出希望與建議，架設起溝通的橋梁，增進了團結。 第二，對照檢查，黨性分析。首先是組織黨員對照黨章
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