5農(nóng)機(jī)局紀(jì)檢監(jiān)察工作報告-文庫吧
2024-09-11 19:28 本頁面
【正文】 政教育，通過對照檢查，深刻剖析，還自覺算了 “ 事業(yè)帳、親情帳、經(jīng)濟(jì)帳、名譽(yù)帳和健康帳 ” ，真正使每個黨員干部在心目中建起了一本 “ 明白 第 3 頁 共 10 頁 帳 ” ，在思想上架設(shè)了 “ 高壓線 ” ，在工作和生活中筑起了 “ 防火墻 ” ，從而也進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政意識，提高了拒腐防變的能力。 加強(qiáng)中層干部的任前教育。今年 11 月底 12 月初，既是我局 開展公職人員崗位廉政教育的關(guān)健階段，也是我局中層干部兩年為期的重新聘任期間。在聘任調(diào)整之前，我局認(rèn)真制訂新一輪中層干部聘任工作方案，專門建立五個小組，由局黨委班子成員帶隊(duì)，對局機(jī)關(guān)每個正副科站長、局屬各單位班子成員，分別開展了述職述廉、民主測評和談心談話等專題考察活動，切實(shí)把握每個中層干部的思想脈膊，認(rèn)真做好新一輪聘任工作。重新聘任結(jié)束后，局黨委、紀(jì)委趁熱打鐵，又及時對每位中層干部開展了廉政談話和任前集中培訓(xùn)，邀請區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)上廉政教育課，組織參觀法紀(jì)教育基地，從而進(jìn)一步提升了系統(tǒng)中層干部的廉潔意識、政治素質(zhì) 、業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。 （二）抓責(zé)任，認(rèn)真完善落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。 今年年初根據(jù)區(qū)委對局領(lǐng)導(dǎo)班子的充實(shí)和調(diào)整，我局又及時抓了黨風(fēng)廉政責(zé)任制的完善和提高，局黨委重新發(fā)文，對黨委成員的黨風(fēng)廉政責(zé)任作了細(xì)化分工，明確了局黨政一把手對全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人，對每個班子成員按照 “ 誰主管、誰負(fù)責(zé) ” 的要求，具體落實(shí)抓好分管科站和聯(lián)系站處的黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)履行好 “ 一崗雙責(zé) ” ；同時，局黨委還及時制訂印發(fā)了《區(qū)農(nóng)水局 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工 第 4 頁 共 10 頁 作計劃》，堅(jiān)持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 為 “ 龍頭 ” ，把黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉工作與農(nóng)水職能工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查，進(jìn)一步形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管，紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)配合的反腐倡廉工作體系。此外，我局還嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)管干部重大事項(xiàng)報告制度，并且將這一制度延伸到局中層干部，凡是涉及婚喪嫁娶、購房、購車、出入境等重大事項(xiàng)，必須向局紀(jì)委書面報告，接受監(jiān)督。總之通過嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步增強(qiáng)了全局黨員干部的反腐倡廉意識，充分調(diào)動了各方面積極性，較好地形成了反腐倡廉工作的合力。 （三）抓作風(fēng)，深入推進(jìn)各項(xiàng)專項(xiàng)活動。 扎實(shí)開展 “ 兩個年 ” 和 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 活動。今年 4 月份，區(qū)委、區(qū)政府辦公室專門發(fā)出了《關(guān)于在全區(qū)開展 “ 深化作風(fēng)建設(shè)年 ”“ 深化效能提升年 ” 活動的實(shí)施意見》； 5 月份區(qū)委又發(fā)出了《關(guān)于在全區(qū)基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中深入開展“55
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