4民政局反腐倡廉建設(shè)工作要點(diǎn)-文庫吧
2025-08-28 15:19 本頁面
【正文】 的廉政文化建設(shè)品牌。局黨總支、工青婦各群團(tuán)組織要根據(jù)自身的特點(diǎn)，舉辦一些貼近實(shí)際、寓教于理的廉政文化系列活動(dòng)，不 第 2 頁 共 5 頁 斷強(qiáng)化干部職工的群眾觀念和法制觀念，努力形成全局上下以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。各局屬單位要結(jié)合實(shí)際，利用宣傳窗、黨團(tuán)活動(dòng)室等教育場(chǎng)所，有針對(duì)性地進(jìn)行廉政教育和警示教育，著力增強(qiáng)廉政文化的感染力。 二、完善制度建設(shè)，強(qiáng)化源頭預(yù)防 （一）全面落實(shí)反腐倡廉建設(shè)責(zé)任制。按照 “ 誰主管誰負(fù)責(zé)，誰分管誰負(fù)責(zé) ” 的原則，強(qiáng)化班子成員 “ 一崗雙 責(zé) ” 意識(shí)，認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子反腐倡廉建設(shè)責(zé)任分解和落實(shí)。局主要領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化第一責(zé)任人的意識(shí)，其他班子成員要按照責(zé)任分工，認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。各科室、局屬單位負(fù)責(zé)人要把反腐倡廉融入業(yè)務(wù)工作之中。通過層層分解、層層明確責(zé)任，確保反腐倡廉建設(shè)工作有人抓、有人管。 （二）繼續(xù)抓好責(zé)任談話制度。按照反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的分工，各分管領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)了解掌握分管科室和局屬單位的工作情況，督促其履行本職工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題，逐級(jí)抓好對(duì)責(zé)任對(duì)象的責(zé)任談話、廉政談話，一年不少于 2 次。通過談心交心活動(dòng) ，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的
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