公司聘用合同書范本3篇-文庫吧
2025-08-19 13:37 本頁面
【正文】 (工作 )的 。(2)乙方被依法追究刑事責任的 。(3)乙方嚴重違反甲方勞動紀律和有關(guān)規(guī)章制度的 。(4)乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后 (醫(yī)療期最長不能超過三個月 )不能從事原工作、也不能從事甲方另行安排的工作的。 。甲 方有下列情況之一者，乙方可以解除合同： (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，無有效的保護，嚴重危害乙方身體健康的 。(2)甲方不能按照合同規(guī)定支付勞動報酬的 。(3)甲方不履行，或者違反國家法律、政策，侵害乙方合法權(quán)益的 。(4)乙方因參軍、招工、招干、升學者。 在合同期內(nèi)任何一方解除合同，都應(yīng)當提前 30天通知對方 (法律規(guī)定的除外 )，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，解除合同，并給予書面通知。 七、其他事項 ，須送勞動仲裁機關(guān)鑒證，即確認有效，受到法律保護，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。一方違反勞動合同給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責任大小予以賠償。 ，如有未盡事宜，應(yīng)在國家規(guī)定范圍內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商后補充。 ，如發(fā)生爭議，應(yīng)由本單位勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解。從申請調(diào)解之日起，在 30 日內(nèi)，經(jīng)調(diào)解無效時，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。勞動爭議的申訴應(yīng)從其知道或應(yīng)當知其權(quán)利被侵害之日起 30 日內(nèi)提出，超過期限不受理。如對仲裁不服，自收到裁決書之日起 15 日內(nèi)可向甲方所在縣 (市 )人民法院起訴。一方當事人期滿不起訴，又不執(zhí)行裁決的，另一方可向 人民法院申請強制執(zhí)行。 八、雙方認為需要約定補充的有關(guān)事項 九、本合同應(yīng)在辦理調(diào)配手續(xù)后，及時簽訂、鑒證。本合同一式三份 (甲、乙方及鑒證機關(guān)各一份 )，具有同等效力。本合同涂改無效，代簽無效。 甲方簽字 (蓋章 )： 乙方簽字 (蓋章 )： 年 月 日 年 月 日 鑒證機關(guān) (蓋章 )： 公司聘用合同書范本二 甲方 (單位 )名稱： ____________ 單位所有制性質(zhì)： ____________電話號碼 ____________地址： ____________ 乙方 (工人 )姓 名： ____________性別 ____________年齡 ____________家庭住址： ____________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》 (以下簡稱《臨時工管理暫行規(guī)定》 )， ____________(甲方 )因生產(chǎn)工作需要，招用 ____________(以下簡稱乙方 )為臨時 (季節(jié) )工。為維護勞動關(guān)系雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。 一、合同期 本合同有效期為 _______年 _________個月，自 ______年 _____月 _______日起至 ____
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