3積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作的新途徑-文庫(kù)吧
2025-08-13 00:23 本頁(yè)面
【正文】 ，黨組織往往缺乏對(duì)其直接管理的有力抓手。從我們對(duì)全鎮(zhèn)非公企業(yè)的調(diào)查摸底情況看，受制于企業(yè)的價(jià)值追求和企業(yè)業(yè)主對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)的不足或偏頗，企業(yè)主們往往對(duì)黨建工作缺乏熱情，即使少數(shù)企業(yè)主主觀上有加強(qiáng)黨建工作的愿望，但由于缺乏黨建專業(yè)知識(shí)，黨建工作成效不明顯。對(duì)此，我們從加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)黨建工作的政策引導(dǎo)和黨組織的建設(shè)入手，增強(qiáng)黨組織的 “ 融入 ”性，擴(kuò)大黨組織的滲透力。一方面，加大黨建工作宣傳力度。通過(guò)定 期上門(mén)走訪、召開(kāi)企業(yè)主座談會(huì)、發(fā)放黨建工作宣傳手冊(cè)等形式，加大企業(yè)黨建工作為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)正面效應(yīng)的宣傳力度，讓企業(yè)主切實(shí)了解加強(qiáng)黨組織建設(shè)與企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系，增強(qiáng) 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 工作主動(dòng)性，使黨建工作為業(yè)主所理解，為職工所擁護(hù)，為企業(yè)所需要。
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