3教育系統(tǒng)工作總結(jié)模板4篇-文庫吧
2025-08-13 00:22 本頁面
【正文】 。 關(guān)注態(tài)度，對 人要誠心，工作要細(xì)心，疏導(dǎo)要耐心。 關(guān)注真實(shí)，教師個人材料和數(shù)據(jù)要真實(shí)，有據(jù)可查。 關(guān)注落聘，對落聘教師要第一時間給予幫扶。 第 4 頁 共 15 頁 關(guān)注提高，安排競聘上崗的教師暑期學(xué)習(xí)和提高。在整個定崗分流工作中，領(lǐng)導(dǎo)小組和工作人員積極工作，沒有一起違紀(jì)現(xiàn)象，廣大教師積極參與，使得工作能順利開展，圓滿結(jié)束。 持續(xù)關(guān)注，理解互信。 在上級部門的大力支持和廣大教師的積極參與配合下，我校成功調(diào)出 21 人，轉(zhuǎn)崗 22 人，分流 3 人，內(nèi)退 10 人。對于定崗分流人員，學(xué)校采取了 “ 送、 請、訪 ” 三種形式保持聯(lián)系，持續(xù)關(guān)注。送，即學(xué)校召開專門的歡送會，增強(qiáng)了彼此間的理解和信任。請，即以學(xué)校名義，定期請轉(zhuǎn)崗教師回校，到目前為止，我們已經(jīng)請了劉樂強(qiáng)、鄭祥端、舒暢、楊永茂、吳明哲等十三位教師，了解他們在其它崗位上的工作情況，鼓勵他們在其它崗位上努力工作，做出表率，并聽取他們的意見，以學(xué)校名義向上級部門反映情況。訪，即委托工會，以電話聯(lián)系和上門慰問形式，不定期地與內(nèi)退的 10 位教師保持聯(lián)系，目前，電話聯(lián)系 14 人次，節(jié)日上門慰問達(dá) 20 人次。通過 “ 送、請、訪 ” 三種措施，讓轉(zhuǎn)崗教師和內(nèi)退教師感受了學(xué)校大家庭 的溫暖，增強(qiáng)了彼此間的互信和感情。 三、經(jīng)驗(yàn)體會 領(lǐng)導(dǎo)重視是重要保證。本次定崗分流工作之所以能順利實(shí)施，圓滿結(jié)束，關(guān)鍵在于上級領(lǐng)導(dǎo)的對我校工作的高度重視和大力支持，如羅建忠主任對我校綜治特派員崗位的支持、舒幫明 第 5 頁 共 15 頁 主任在競聘當(dāng)天到我校督導(dǎo)工作等，極大地堅(jiān)定了信心，樹立了改革的勇氣。 搞好宣傳發(fā)動、營造良好氛圍是順利推進(jìn)的重要前提。廣泛深入地宣傳，讓廣大教職工認(rèn)識到人事制度改革的目的、意義，營造良好的環(huán)境，在穩(wěn)定中分流，在分流中競爭，對推動工作順利進(jìn)行具有極大促進(jìn)作用。通過專 題會議、編發(fā)材料、校長專題報(bào)告等方式及時對工作進(jìn)展情況進(jìn)行宣傳，達(dá)到了統(tǒng)一思想，統(tǒng)一步調(diào)，正面引導(dǎo)的作用。 梯次推進(jìn)是重要策略。我們采取了 “ 先消腫、后手術(shù)、再跟蹤 ” 工作策略、 “ 兩大紀(jì)律，五項(xiàng)關(guān)注 ” 的工作制度和 “ 三個一 ” 工作流程，分期分批開展工作，實(shí)行梯次推進(jìn)工作，使得工作的每個環(huán)節(jié)都落實(shí)到位。 發(fā)動群眾、以人為本是重要途徑。在制定方案時，廣泛地聽取廣大教職工的意見，使教職工對定崗分流的要求和內(nèi)容有深刻的了解和掌握，做到了政策公開、方案公開、競聘流程公開的 “ 三公開 ” ，自覺接受群眾的 監(jiān)督。由于方案的制定經(jīng)過了廣泛的討論，在執(zhí)行方案時，得到了廣大教職工的大力支持和積極參與。 教育系統(tǒng)計(jì)劃生育工作總結(jié)教育系統(tǒng)工作總結(jié)模板（ 2） |返回目錄 xx 年，我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)計(jì)劃生育工作在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)《 XX 省計(jì)劃生育條例》以及省、市、縣 第 6 頁 共 15 頁 有關(guān)計(jì)劃生育工作的指示精神，牢固樹立 “ 國策 ” 意識，把計(jì)劃生育工作置于重要位置，踏實(shí)工作，取得了顯著成績，現(xiàn)簡要總結(jié)如下。 一、重視和加強(qiáng)計(jì)劃生育工作，一把手負(fù)總責(zé)。 我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)高度重視計(jì)劃生育工作，遵照 xx 關(guān)于 “ 各級黨政一把 手要負(fù)總責(zé)、親自抓 ” ， “ 任期內(nèi)要逐年考核，離任時要做出交待，工作失職的要追究責(zé)任 ” 的要求，成立了由中心校校長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的學(xué)校計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了崗位目標(biāo)責(zé)任制，真正把計(jì)劃生育工作落到了實(shí)處。一是提高認(rèn)識，可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中人口問題是關(guān)鍵，抓好對青少年的人口教育及女職工的計(jì)劃生育工作是學(xué)校義不容辭的職責(zé)。二是加強(qiáng)制度建設(shè)，實(shí)行例會學(xué)習(xí)制度。學(xué)校將有關(guān)計(jì)劃生育工作的目標(biāo)、要求、措施上墻，領(lǐng)導(dǎo)小組定期組織學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，明確我縣計(jì)劃生育工作的整體狀況和本校下一步需要解決的問題，統(tǒng)一思想認(rèn) 識，制定工作措施；三是抓好計(jì)劃生育陣地建
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