3國有糧食企業(yè)違紀違法案件調(diào)研報告-文庫吧
2025-08-12 18:22 本頁面
【正文】 行了分流、部分資產(chǎn)進行了整合，達到了改革的預期目的。 由于改革是一種探索和實踐，各地不盡相同，加上在改革后，相關(guān)機制未建立、制度不完善、監(jiān)督不到位，因此，暴露出來的問題不少。據(jù)統(tǒng)計， 2024 年以來，我市國有糧食企業(yè)先后有近十人受到黨紀、政紀處分和法律制裁，教訓十分深刻。歸納起來，主要有以下方面特點： （一）返聘人員違紀違法現(xiàn)象較多。從前幾年被查處的情況來看，企業(yè)返聘人員違法犯罪，占 返聘總?cè)藬?shù) 10%左右，這些人作案膽子大，涉案金額三十多萬元。 （二）企業(yè)領(lǐng)導班子共同違紀違法現(xiàn)象較多。海東糧管所前任班子因經(jīng)濟問題被查處后，后任班子不吸取教訓，前腐后繼，集體貪污公款 萬元，四名班子成員均受到法律懲處。 （三）財務(wù)人員違紀違法現(xiàn)象較多。從前幾年本系統(tǒng)被查處的數(shù)起案件來看，均有財務(wù)人員參與作案。 （四）財務(wù)管理混亂。一是在經(jīng)營中采取低價購進，高價入賬的方法，從中牟取差價，將其私分。二是資產(chǎn)出租漏洞多，部分租金不全額入賬。三是財務(wù)支出不規(guī)范，亂列支、招待費用龐大。 第 3 頁 共 6 頁 二、簡要剖析違紀違法案件發(fā)生的主要原因 （一）國有資產(chǎn)的管理不到位，缺少規(guī)范、健全、系統(tǒng)的國有資產(chǎn)管理辦法。隨著人員身份的置換，資產(chǎn)管理模式要相應(yīng)跟上。但由于當時未及時組織對資產(chǎn)進行清查、評估，導致資產(chǎn)權(quán)屬不清。雖然也制訂出臺了一些國有資產(chǎn)管理辦法，但具體措施未跟上，考核、監(jiān)督機制不健全。 （二）放松了對人員的管理，缺少監(jiān)督制約機制。本市國有糧食企業(yè)目前均系返聘人員，通過企業(yè)改革、這些人
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1