3加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的幾點(diǎn)體會(huì)(精選多篇)-文庫吧
2025-08-12 17:11 本頁面
【正文】 給予批評(píng)幫助，促其轉(zhuǎn)化。與此同時(shí)，還要嚴(yán)格堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度。年度評(píng)議工作 要堅(jiān)持政治性、嚴(yán)肅性，確定通過評(píng)議，找準(zhǔn)問題，解決問題，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，營造良好的民主評(píng)議氣氛。民主評(píng)議中，也可參照干部管理中的民主測評(píng)方法，征求部分黨外群眾對(duì)黨員的意見，對(duì)大多數(shù)黨員、群眾不滿意的黨員，要給予警示，限期改正缺點(diǎn)、錯(cuò)誤，促其轉(zhuǎn)化。黨支部是黨的基層組織，黨的各項(xiàng)方針政策最終要靠這一級(jí)組織去落實(shí)，上級(jí)黨委提出的各項(xiàng)任務(wù)，最終要通過這一級(jí)組織帶領(lǐng)群眾完成?；鶎狱h支部凝聚力、戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，直接影響黨的領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)政地位的鞏固，直接影響黨的全部工作的落實(shí)和社會(huì)主義國家政權(quán)的穩(wěn)定。因此，大力加強(qiáng)基層 黨支部建設(shè)對(duì)于提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)具有特別重要的意義。建議上級(jí)黨組織要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層黨組織的管理和監(jiān)督，創(chuàng)新黨務(wù)工作管理體制，建立加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的長效機(jī)制、嚴(yán)格的目標(biāo)考核體系，重點(diǎn)解決基層黨組織工作質(zhì)量不高的問題，不斷鞏固和增強(qiáng)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，為提高黨的執(zhí)政能力提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。 第二篇：白云完小關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的心得體會(huì)白云完小關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的心得體會(huì) 全縣組織工作會(huì)議的召開，為我鎮(zhèn)黨組織建設(shè)工作注入了新的活力，結(jié)合舉國上下開展的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，聯(lián)系我 第 5 頁 共 16 頁 鎮(zhèn) 黨組織工作實(shí)際，明確了今后一個(gè)時(shí)期基層黨組織建設(shè)的工作方向，必須抓好 “ 三大工程 ” 。 一、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，必須抓好基層干部 “ 提質(zhì) ” 工程 “ 打鐵全靠自身硬。 ” 基層干部隊(duì)伍具備過硬的素質(zhì)，對(duì)維護(hù)地方的改革、發(fā)展、穩(wěn)定至關(guān)重要。我鎮(zhèn)結(jié)合縣委組織部 2024年工作要點(diǎn)，明確了全年干部隊(duì)伍提質(zhì)過程的具體工作思路：一是注重提高鎮(zhèn)村班子政治素質(zhì)。今年鎮(zhèn)村兩級(jí)干部將大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，集中學(xué)習(xí) “ 兩會(huì) ” 精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀及中央、省、市、縣文件精神等內(nèi)容，要求每名干部密切聯(lián)系自身工作實(shí)際，以“ 學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀 ，我應(yīng)怎么辦 ” 為題展開大討論，計(jì)劃全年不少于兩次邀請縣委組織部熟悉業(yè)務(wù)的同志，為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和各村支書、主任解讀科學(xué)發(fā)展觀，讓行家、專家傳授基層工作經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)提高鎮(zhèn)村兩級(jí)班子整體素質(zhì)。二是加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部相互溝通交流。按照省市縣委的要求，我鎮(zhèn)兩委換屆工作已圓滿完成。如何調(diào)動(dòng)剛剛上臺(tái)的兩委干部工作積極性，這就要加強(qiáng)鎮(zhèn)、村干部之間的相互交流溝通。鎮(zhèn)黨委結(jié)合《縣組織工作要點(diǎn)》提出的，扎實(shí)開展 “ 調(diào)研周 ” ， “ 懇談日 ” ， “ 集中攻堅(jiān) ” ， “ 送服務(wù) ” 等活動(dòng)要求，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，要求鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部每周不少于兩次與村兩委干部共 同交流溝通，通過不同形式的交流溝通，促進(jìn)兩委干部關(guān)系的磨合與融洽，增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是將基層干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)形成制度化。首先黨政班 第 6 頁 共 16 頁 子成員繼續(xù)堅(jiān)持每周一、五學(xué)習(xí)日制度，結(jié)合分管工作撰寫心得體會(huì)和學(xué)習(xí)筆記。其次，定期培訓(xùn)農(nóng)村黨員干部。按照縣委組織部扎實(shí)推進(jìn)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部要求，建立農(nóng)村干部輪訓(xùn)制度，我鎮(zhèn)計(jì)劃全年組織全鎮(zhèn) 46 名村干部和 516 名農(nóng)村黨員集中學(xué)習(xí)一次，集中培訓(xùn)兩次，并要求全鎮(zhèn) 12 個(gè)黨支部組織黨員每季度不少于一次的集中學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)形成長期有效的制度，以制度約束基層黨員干部隊(duì)伍學(xué)習(xí)的自 覺性。四是以學(xué)習(xí)《呂廷祥工作方法論》為載體，突出抓好農(nóng)村干部培訓(xùn)。緊緊圍繞 “ 學(xué)習(xí)呂廷祥，爭當(dāng)一好雙強(qiáng)農(nóng)村黨組織書記 ” 活動(dòng)，將《呂廷祥工作方法論》作為農(nóng)村干部的必讀書目，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，切實(shí)做到活學(xué)、活用。 二、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，必須抓好后進(jìn)村 “ 治癱 ” 工程。 學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，其要義是科學(xué)發(fā)展。作為基層黨委，在抓好培養(yǎng)樹立優(yōu)秀黨支部、優(yōu)秀村干部的同時(shí)，應(yīng)把抓好后進(jìn)村黨組織的整頓轉(zhuǎn)化工作當(dāng)做一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。結(jié)合全縣組織工作會(huì)議精神，我鎮(zhèn)因村制宜，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展來選 干部、配班子、建隊(duì)伍、聚人才、促轉(zhuǎn)化、打基礎(chǔ)，謀劃了全年后進(jìn)村轉(zhuǎn)化工作的具體治村方略： “ 攻難村、抓重點(diǎn)、治癱防軟求發(fā)展 ” 。提出 “ 多換思想少換人，不換思想就換人 ” 的具體要求，出臺(tái)《后進(jìn)村轉(zhuǎn)換實(shí)施意見》，明確四個(gè)具體的治村方法。一是 “ 調(diào) ” 。對(duì)老大難的支部班子進(jìn)行調(diào)整，讓有能力的同志擔(dān)任村主要干部， 第 7 頁 共 16 頁 讓他們放開手腳大膽工作。二是 “ 換 ” 。把 “ 黨性強(qiáng)、素質(zhì)好、有能力、有基礎(chǔ) ” 的黨員，選配到村支部，為后進(jìn)村配齊了支部主
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