3加強老干部學習活動陣地建設的實踐與思考-文庫吧
2025-08-12 16:54 本頁面
【正文】 。 XX 市各級黨委、政府把老干部活動場所納入精神文明建設總體規(guī)劃，精心設 計老干部活動場地布局。一是根據(jù)老干部的特點，按照 “ 大分散、小集中 ”的構(gòu)思，統(tǒng)籌規(guī)劃活動場所建設。二是在建設選點上，按照 “ 四就近 ” 原則，選擇環(huán)境幽雅、交通方便、老干部居住集中的地點建設老干部活動場所。如 XX 縣區(qū)老干部活動中主位于 XX 縣區(qū)主干道附近，不僅環(huán)境鬧中取靜，而且全市各個區(qū)域均有公交線路直達，交通十分便利。三是在建設資金籌集上，采取財政撥款、單位、個人捐助等多種渠道解決。各級老干部工作部門不等不靠，積極發(fā)動老干部，動用各種人力資源，廣泛爭取資金支持。近幾年來，各區(qū)縣在老干部活動中心建設中，累計對外爭取資 金近千萬元，有力地提升了老干部活動陣地建設品質(zhì)。 健全機制，努力開創(chuàng)老干部學習活動陣地建設新局面。 一是建立制度，規(guī)范管理。 XX 市老年大學在日常工作中落實 “ 重管理、上水平、揚特色、構(gòu)和諧 ”12 字工作要求，注重做好 “ 細 ” 字文章，有詳細學員花名冊，有班干部、教師聯(lián)系手冊，有教師上課日志。學校還成立了學員委員會、志愿者協(xié)會、夕陽紅沙龍、通訊小組等，各班成立了班委會，作為學校管理力量的有益補充。 XX 市老年大學在擴大辦學規(guī)模的基礎上，采取了一系列的舉措，首先，建立了班主任制度。由全體工作人員兼任各教學班班主任。其次，配備了學委會和班委會，抓好學員自 第 4 頁 共 11 頁 我管理。第三建立了完善的《學員守則》、《任課教師管理制度》、《班級管理制度》等各項管理制度，嚴格按制度執(zhí)行，用制度保證學校的正規(guī)化建設。第四，還建立了系統(tǒng)的教師、干部、學員的信息庫及相應的人才儲備庫，保證了學校的可持續(xù)發(fā)展。 XX市把關(guān)工委、老年科協(xié)、老年書畫協(xié)會等 10 余個涉老機構(gòu)都搬入活動中心開展工作，把管理服務作為促進這些協(xié)會工作進步的重要手段。他們建立了《涉老機構(gòu)管理制度》、《活動中心人員崗位責任制度》、《活動中心管理制度》等，規(guī)范了管理程序。老年大學也制定了開學辦班、授課放假制度、老年大學學員交費制度，聘請教師制度、教師管理辦法會議制度、財務制度等管理制度，還下發(fā)了進一步動員和組織離退休老同志參加市老年大學學習、加強老年教育工作一系列文件，形成了好的工作機制；對市老年大學、市老干部黨校、老干部活動中心實現(xiàn) “ 三位一體 ” 管理進行了有益的探索。 探索一套靈活多樣的活動模式，將政治學習與文體娛樂活動相結(jié)合。 一是活動項目多樣化。在老人活動方面，岳陽、常德、 XX市老年大學都設有球類室、棋牌室、戲曲室、健身房、多功能廳，樓外設有健身場、 風雨門球場、老年健身廣場等活動場地，以多種形式豐富老年人的生活，提高活動的興趣和質(zhì)量。在老年大學方面，圍繞 “ 老有所學、增長知識；老有所教、理想永存；老有 第 5 頁 共 11 頁 所樂、健康長壽；老有所為、服務社會 ” 的辦學方針，設置了微機、電子琴、保健、書法、繪畫、戲曲、舞蹈、氣功等十多個專業(yè)。
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