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3加強老干部學習活動陣地建設的實踐與思考-文庫吧

2025-08-12 16:54 本頁面


【正文】 。 XX 市各級黨委、政府把老干部活動場所納入精神文明建設總體規(guī)劃,精心設 計老干部活動場地布局。一是根據(jù)老干部的特點,按照 “ 大分散、小集中 ”的構(gòu)思,統(tǒng)籌規(guī)劃活動場所建設。二是在建設選點上,按照 “ 四就近 ” 原則,選擇環(huán)境幽雅、交通方便、老干部居住集中的地點建設老干部活動場所。如 XX 縣區(qū)老干部活動中主位于 XX 縣區(qū)主干道附近,不僅環(huán)境鬧中取靜,而且全市各個區(qū)域均有公交線路直達,交通十分便利。三是在建設資金籌集上,采取財政撥款、單位、個人捐助等多種渠道解決。各級老干部工作部門不等不靠,積極發(fā)動老干部,動用各種人力資源,廣泛爭取資金支持。近幾年來,各區(qū)縣在老干部活動中心建設中,累計對外爭取資 金近千萬元,有力地提升了老干部活動陣地建設品質(zhì)。 健全機制,努力開創(chuàng)老干部學習活動陣地建設新局面。 一是建立制度,規(guī)范管理。 XX 市老年大學在日常工作中落實 “ 重管理、上水平、揚特色、構(gòu)和諧 ”12 字工作要求,注重做好 “ 細 ” 字文章,有詳細學員花名冊,有班干部、教師聯(lián)系手冊,有教師上課日志。學校還成立了學員委員會、志愿者協(xié)會、夕陽紅沙龍、通訊小組等,各班成立了班委會,作為學校管理力量的有益補充。 XX 市老年大學在擴大辦學規(guī)模的基礎上,采取了一系列的舉措,首先,建立了班主任制度。由全體工作人員兼任各教學班班主任。其次,配備了學委會和班委會,抓好學員自 第 4 頁 共 11 頁 我管理。第三建立了完善的《學員守則》、《任課教師管理制度》、《班級管理制度》等各項管理制度,嚴格按制度執(zhí)行,用制度保證學校的正規(guī)化建設。第四,還建立了系統(tǒng)的教師、干部、學員的信息庫及相應的人才儲備庫,保證了學校的可持續(xù)發(fā)展。 XX市把關(guān)工委、老年科協(xié)、老年書畫協(xié)會等 10 余個涉老機構(gòu)都搬入活動中心開展工作,把管理服務作為促進這些協(xié)會工作進步的重要手段。他們建立了《涉老機構(gòu)管理制度》、《活動中心人員崗位責任制度》、《活動中心管理制度》等,規(guī)范了管理程序。老年大學也制定了開學辦班、授課放假制度、老年大學學員交費制度,聘請教師制度、教師管理辦法會議制度、財務制度等管理制度,還下發(fā)了進一步動員和組織離退休老同志參加市老年大學學習、加強老年教育工作一系列文件,形成了好的工作機制;對市老年大學、市老干部黨校、老干部活動中心實現(xiàn) “ 三位一體 ” 管理進行了有益的探索。 探索一套靈活多樣的活動模式,將政治學習與文體娛樂活動相結(jié)合。 一是活動項目多樣化。在老人活動方面,岳陽、常德、 XX市老年大學都設有球類室、棋牌室、戲曲室、健身房、多功能廳,樓外設有健身場、 風雨門球場、老年健身廣場等活動場地,以多種形式豐富老年人的生活,提高活動的興趣和質(zhì)量。在老年大學方面,圍繞 “ 老有所學、增長知識;老有所教、理想永存;老有 第 5 頁 共 11 頁 所樂、健康長壽;老有所為、服務社會 ” 的辦學方針,設置了微機、電子琴、保健、書法、繪畫、戲曲、舞蹈、氣功等十多個專業(yè)。
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