【正文】 報告，報送審核公告的安全監(jiān)管部門；對于不符合要求的評審報告，書面通知評審單位，并說明理由。評審報告格式見附件二。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 評審結(jié)果未達到企業(yè)申請等級的，經(jīng)申請企業(yè)同意，限期整改后重審；或根據(jù)評審實際達到的等級，按本辦法的規(guī)定，向相應(yīng)的安全監(jiān)管部門申請審核。 ? 評審工作應(yīng)在收到評審?fù)ㄖ掌鹑齻€月內(nèi)完成 (不含企業(yè)整改時間 )。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? (四 )審核與公告：審核公告的安全監(jiān)管部門對提交的評審報告進行審核，對符合標準的企業(yè)予以公告；對不符合標準的企業(yè)，書面通知申請受理單位，并說明理由。 ? (五 )頒發(fā)證書和牌匾：經(jīng)公告的企業(yè)，由安全監(jiān)管部門或指定的評審組織單位頒發(fā)相應(yīng)等級的安全生產(chǎn)標準化證書和牌匾。 ? 證書和牌匾由總局統(tǒng)一監(jiān)制，統(tǒng)一編號。證書樣式見附件三，牌匾樣式見附件四。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 八、安全生產(chǎn)標準化一級企業(yè)評審組織單位和評審單位由總局確定，二級、三級企業(yè)評審組織單位和評審單位由省級安全監(jiān)管部門確定。 ? 九、評審單位按照評定標準，對申請企業(yè)采用資料核對、人員詢問、現(xiàn)場考核和查證的方法進行評審。 ? 人員詢問、現(xiàn)場考核和查證可以按一定比例進行抽查。 ? 十、安全生產(chǎn)標準化企業(yè)證書和牌匾有效期為3年。期滿前 3個月，企業(yè)可按本辦法的規(guī)定申請延期，換發(fā)證書、牌匾。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 十一、取得安全生產(chǎn)標準化證書的企業(yè)，在證書有效期內(nèi)發(fā)生下列行為的，由原審核單位公告撤銷其安全生產(chǎn)標準化企業(yè)等級： ? (一 ) 在評審過程中弄虛作假、申請材料不真實的； ? (二 ) 不接受檢查、抽查的； ? (三 ) 遲報、漏報、謊報、瞞報生產(chǎn)安全事故的； ? (四 )大型企業(yè)集團、上市集團公司一級企業(yè)發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全事故，或所屬成員企業(yè) 10%以上發(fā)生死亡生產(chǎn)安全事故的； ? (五 )一級、二級、三級企業(yè)發(fā)生人員死亡生產(chǎn)安全事故，半年內(nèi)須申請復(fù)評，復(fù)評不合格的； ? (六 )企業(yè)再次發(fā)生人員死亡生產(chǎn)安全事故的。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 十二、被撤銷安全生產(chǎn)標準化等級的企業(yè)，按降低至少一個等級重新申請評審；自撤銷之日起滿一年的，方可申請被降低前的等級。 ? 三級企業(yè)符合撤銷等級條件的，由市級審核公告單位責令限期整改，通知評審組織單位收回證書、牌匾。整改期滿，經(jīng)原評審單位評審，符合三級企業(yè)要求的，方可重新頒發(fā)原證書、牌匾。整改期限不得超過一年。 ? 被撤銷安全生產(chǎn)標準化等級的企業(yè)，應(yīng)向原發(fā)證單位交回證書、牌匾。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 十三、企業(yè)取得安全生產(chǎn)標準化證書后，每年應(yīng)對本單位安全生產(chǎn)標準化的實施情況至少進行一次自我評定，并形成自評報告，及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中的安全問題，持續(xù)改進，不斷提高安全生產(chǎn)水平。企業(yè)安全生產(chǎn)標準化年度自評報告須按有關(guān)規(guī)定抄送相應(yīng)的安全監(jiān)管部門。 ? 十四、評審單位應(yīng)嚴格按照相關(guān)安全生產(chǎn)標準化評定標準的要求開展考評的相關(guān)工作，確保安全生產(chǎn)標準化考評工作的質(zhì)量，并對評審結(jié)果負責。 全國冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評辦法 ? 十五、對取得安全生產(chǎn)標準化證書的企業(yè)，各級安全監(jiān)管部門視情況組織日常檢查、抽查，并對檢查、抽查情況進行通報。企業(yè)在考評過程中弄虛作假、申請材料不真實，不接受檢查、抽查，或者發(fā)生生產(chǎn)安全事故、符合本辦法第十一條規(guī)定的，撤銷其安全生產(chǎn)標準化企業(yè)等級。 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 ? 范圍 ? 規(guī)范性引用文件 ? 術(shù)語和定義 ? 一般要求（原則、建立和保持、評定和監(jiān)督） ? 核心要求（ 13個一級要素、 40個二級要素） 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 ?工礦企業(yè) ?創(chuàng)建 ?咨詢 ?服務(wù) ?評審 ?其他企業(yè)參照執(zhí)行 適用 范圍 一、范圍 主要內(nèi)容 定位 ? 有關(guān)行業(yè)制定安全生產(chǎn)標準化標準應(yīng)滿足本標準的要求； ? 已經(jīng)制定行業(yè)安全生產(chǎn)標準化標準的，優(yōu)先適用行業(yè)安全生產(chǎn)標準化標準。 一、范圍 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 GB2894 安全標志及其使用導(dǎo)則 GBZ158 工作場所職業(yè)病危害警示標識 總局 16號令 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定 二、規(guī)范性引用文件 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 規(guī)范性 引用文件 ?GB182182023 危險化學品重大危險源辨識 ?AQ/T90022023 生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則 ?AQ/T90042023 企業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則 ?總局 3號令 生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定 ?總局 23號令 作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定 ?總局 30號令 特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定等 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 術(shù)語定義 安全生產(chǎn)標準化 安全 績效 資源 相關(guān)方 三、術(shù)語和定義 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 原則 ?安全第一、預(yù)防為主、綜合治理方針； ?以隱患排查治理為基礎(chǔ)； ?提高安全生產(chǎn)水平； ?減少事故發(fā)生； ?保障人身安全健康； ?保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行。 四、一般要求 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 主要內(nèi)容 ?PDCA動態(tài)循環(huán)模式； ?建立并保持安全生產(chǎn)標準化系統(tǒng)； ?自我檢查、自我糾正和自我完善； ?建立安全績效持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。 建立 保持 四、一般要求 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 （一）策劃 依據(jù)法律法規(guī)、標準規(guī)范以及本規(guī)范等要求，分析企業(yè)基本信息，提出安全生產(chǎn)目標，確定創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化的目標和方案，包括工作過程、進度、資源配置、分工等。配備相應(yīng)的組織機構(gòu)，并對職責提出要求；識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求，將相關(guān)要求，融入到安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程中去；建立安全投入保障制度，確保安全投入到位。 主要內(nèi)容 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 （二）實施 將策劃中所制定的目標、組織機構(gòu)、職責、制度等進行實施的過程。根據(jù)制度規(guī)定，做好全員的安全教育培訓(xùn)工作，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，保障各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程順利實施；通過生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備管理、作業(yè)現(xiàn)場安全管理等，將各項制度落實到位，實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化工作有效實施，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標；通過應(yīng)急救援，事故報告、調(diào)查和處理，對實施過程中可能發(fā)生的事故，一旦發(fā)生，能及時采取有效措施，將損失降低到最低。 主要內(nèi)容 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范 （三） 檢查 對照策劃的要求，檢查實施的情況和效果，判斷是否達到了預(yù)期的效果，及時總結(jié)實施過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn)。 通過治理隱患、重大危險源監(jiān)控等方式，將實施的效果與預(yù)定目標進行對比，對發(fā)現(xiàn)的問題，采取相應(yīng)措施及時進行整改；同時做好職業(yè)健康管理工作，這是從人員健康角度檢查各項安全法律法規(guī)、制度規(guī)程等是否落實到位的方法和手段。 主要內(nèi)容 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范