【總結】2011年國考地市級《申論》解析材料解讀一、材料基本內容材料1:主要反映兩方面內容:一是打工子弟學校辦學的困境,二是農民工子弟上學困難重重。材料2:農民工子弟上學難的表現及其原因。材料3:L縣采取多種措施對本縣的學校布局進行調整,辦學效益得到了明顯提高。材料4:農民傾全力支持教育發(fā)展,其中貧困家庭用于教育的支出占其收入的比例更大,原因是他們把希望寄托在下一代上學受教育
2025-01-17 23:48
【總結】中鐵十四局集團青榮城際鐵路工程施工指揮部第三項目部技術交底書單位/部門:工程部(章)主送單位第二、四架子隊編號工程名稱/部位插板式金屬聲屏障安裝技術交底日期交底內容:插板式金屬聲屏障安裝一、插板式金屬聲屏障設置形式及類型1、橋梁聲屏障:,、。(后附:聲屏障里程段落設置里程表)2、路基地段聲屏障:路基地段采用路基插板式聲屏障,聲屏
2025-06-30 04:50
【總結】 第1頁共17頁 論我國工傷認定法律制度 王書婕 【引言】工業(yè)革命以后,大機器生產大大提高了人類的生產 力,在不斷創(chuàng)造財富的同時也在制造一次次工傷事故,極大地威 脅著勞動者的生命和健康。為...
2025-09-02 16:55
【總結】-1-服務級別協議目錄服務級別協議...........................................................................................................................................................1協議簽署.........
2025-07-20 02:48
【總結】工傷級別傷殘標準一級1)極重度智能損傷;2)四肢肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級;3)頸4以上截癱,肌力≤2級;4)重度運動障礙(非肢體癱);5)面部重度毀容,同時伴有表B.2中二級傷殘之一者;6)全身重度瘢痕形成,占體表面積≥90%,伴有脊柱及四肢大關節(jié)活動功能基本
2025-07-14 20:21
2025-01-18 03:12
【總結】 第1頁共20頁 家寶同志在省部級主要領導干部講話 深入貫徹落實科學發(fā)展觀加快經濟發(fā)展方式轉變 專題研討班上發(fā)表重要講話 (新聞稿)(2024年2月4日) 中共中央政治局常委、國務院總理溫...
2025-08-17 19:15
【總結】省部級領導干部學習總書記重要講話精神體會---------------------------------------------------------省部級領導干部學習總書記重要講話精神體會省部級主要領導干部“學習習近平總書記重要講話精神,迎接黨的十九大”專題研討班在北京舉行。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平在開班式上發(fā)表重要講話強調
2025-09-26 11:31
【總結】年及以前獲準的省部級項目序號項目來源項目編號項目名稱負責人資助金額(萬元)研究期限1.全國高校古委會項目隴右文獻叢書霍旭東2.全國高校古委會項目古籍整理胡大浚—3.全國高校古委會項目隴右文獻叢書(《牛曾儒集》李潤強—4.全國高校古委會項目隴右文獻叢書
2025-07-28 15:14
【總結】學習省部級主要領導干部專題研討班心得:立足崗位拼搏創(chuàng)新 始終不忘初心使命 提綱 一、首先,要在思想上高度重視 二、其次,要在深入學習上下功夫 三、再者,必須永葆“趕考”的清醒和堅定 正文:...
2024-11-14 13:48
【總結】離別的詩句 離別詩句(一): 1、日暮酒醒人已遠,滿天風雨下西樓。――許渾《謝亭送別》 2、山回路轉不見君,雪上空留馬行處。――岑參《白雪歌送武判官歸京》 3、勞歌一曲解行舟,紅葉青山水急流。...
2024-12-07 01:13
【總結】第一篇:我國法律關于連續(xù)工齡認定的規(guī)定 我國法律關于連續(xù)工齡認定的規(guī)定 我國《勞動合同法》第三十四條規(guī)定,用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼...
2024-10-13 21:54
【總結】五級工傷與職業(yè)病鑒定標準1)癲痛中度;?2)四肢癱肌力4級;?3)單肢癱肌力3級;?4)雙手部分肌癱肌力3級;?5)一手全肌癱肌力3級;?6)雙足全肌癱肌力3級;?7)完全運動性失語;?8)完全性失用、失寫、失讀、失認等具有一項者;?9)不完全性失用、失寫、失讀、失認等具
2025-07-14 20:32
【總結】范文范例參考摘要近年來,對于國企及國企領導取消行政級別的說法一直呈現于各大媒體。當國企作為計劃經濟的產物,占有豐富的自然、社會和政治資源,國企和國企高管都享有特殊待遇。但是從如今的社會進步和企業(yè)發(fā)展的角度來看,國企是否需要進行一些改變?本文將從歷史、現實的角度去做一定的分析,同時在此基礎上提出一些建議和想法。關鍵詞:國企行政級別分析ABSTRACTI
2025-06-28 21:40
【總結】1/7TO:營運部FROM::行政人事部Bosco/Albert/BobbyDATE:2022-09-29SUBJECT:MEMONUMBER:終端導購晉升制度HR2022-09-29公司為每位員工的成長和發(fā)展的提供學習和晉升的空間,力求讓每位
2025-05-16 04:09