員工敬業(yè)度調查表-文庫吧
2025-06-15 20:33 本頁面
【正文】 他/她是一名非常出色的經(jīng)理我和我的經(jīng)理有良好的日常工作關系我的經(jīng)理能提供恰當?shù)谋O(jiān)督和指引我的經(jīng)理是令人鼓舞的行動榜樣我信任我的經(jīng)理，因為他／她言出必行組織效率我覺得公司的內(nèi)部運作非常高效公司清楚哪些員工表現(xiàn)優(yōu)異，哪些表現(xiàn)欠佳公司創(chuàng)造出一種人人力爭做到最好的氛圍公司提供有力的經(jīng)濟刺激，鼓勵員工創(chuàng)造佳績公司能留住大部分工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工對表現(xiàn)欠佳的員工，公司愿意給予機會并幫助其提升技能/績效公司能有效辭退表現(xiàn)不良的員工公司組織結構簡單清晰，極大地提高了工作效率和對市場的反應能力Q3：以下是一些描述員工對公司在工作支持、團隊合作以及溝通方面的看法。對于每個方面，請根據(jù)您在公司/工作單位的實際情況，選擇最能表達您感受的答案。非常同意同意說不上同意不同意不同意非常不同意輔導支持總體而言，公司為我提供高效完成工作所需的資源（場地、材料、設備等）公司提供足夠的培訓和發(fā)展機會來幫助我有效完成工作在公司，我能找到一個導師/師傅來指導我的工作我的同事們相互給予對方有建設性的輔導和回饋。授權公司鼓勵我在工作中尋求最有創(chuàng)意的解決方案在公司我經(jīng)常有機會獨擋一面公司給予我在工作中自己做決定的自由
職業(yè)教育相關推薦
鄂ICP備17016276號-1