【正文】 業(yè)協(xié)會認可參加監(jiān)理協(xié)會活動積極參加監(jiān)理協(xié)會的活動2為監(jiān)理協(xié)會工作作出貢獻對監(jiān)理單位的誠信要素履行勞動合約與監(jiān)理單位簽訂了勞動合同或勞動協(xié)議2履行了勞動合約中勞動者應當承擔的義務2行為自律執(zhí)行監(jiān)理人員自律守則4遵守監(jiān)理單位各項規(guī)章制度接受崗位技能培訓參加崗位技能培訓活動2接受多方位培訓，以利提高業(yè)務素質和執(zhí)業(yè)水平弘揚監(jiān)理單位文化關心單位文化建設、有良好的人際關系、踴躍參加集體文化活動、執(zhí)行掛牌著裝上崗制度2對建設單位的誠信要素監(jiān)理崗位任職資格崗位工作經驗滿足要求2同時在其它監(jiān)理項目兼職符合規(guī)定2監(jiān)理工作履行職責按不同任職崗位在《監(jiān)理工作履行職責評分表》中列出60—監(jiān)理服務外部反映建設單位對監(jiān)理工作質量認可5承包單位對監(jiān)理執(zhí)業(yè)行為認可5對社會的誠信要素依法納稅2金融守信2社會公德2其它對社會方面的誠信2加 分——減 分——合 計 100—注：附《監(jiān)理工作履行職責評分表》（表 ）1 份。誠員評1—1 監(jiān)理職責評分表（一）（總監(jiān)理工程師或總監(jiān)理工程師代表用） 編號：監(jiān)理人員任職崗位評分時間年 月 日監(jiān)理單位 陪 同 人監(jiān)理項目 □在監(jiān) □交付評 分 人評價階段□初評 □核查 □二評序號評 價 項 目標準分值評分系數(shù)評價得分1組建項目監(jiān)理機構，確定人員分工和崗位職責 *2主持編寫監(jiān)理規(guī)劃3審批監(jiān)理實施細則4審定施工組織設計報審5審定施工進度計劃報審 *6審定分包單位資格報審 *7審定承包單位安全生產資質及生產安全管理體系報審8審定專項安全施工技術措施報審9審定工程開工報審10審定工程款支付申請*11審定工程延期申請、索賠申請12審定工程變更報審，簽發(fā)工程變更通知13簽發(fā)工程暫停令，審定工程復工報審14主持監(jiān)理工作會議15審閱監(jiān)理日記16織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報17組織并參與分部工程驗收18組織工程竣工預驗收，參與工程竣工驗收19主持或參與非重大工程事故調查20工程實物外觀質量和施工現(xiàn)場環(huán)境整治21負責本專業(yè)雙控工程物資進場驗收（附加專業(yè)監(jiān)理工程師職責）22負責本專業(yè)檢驗批驗收（附加專業(yè)監(jiān)理工程師職責）23實施旁站監(jiān)理（附加監(jiān)理員職責）24監(jiān)理資料管理（附加資料員職責）合 計60—職責越權扣分——合理缺項折算調整（ / ）60（即本項最后得分）——注：1. 總監(jiān)理工程師代表按總監(jiān)理工程師授權的職責進行評價； 2. 評價監(jiān)理合同已經履行完畢的項目時，帶 * 號的職責不予評價。誠員評1—2 監(jiān)理職責評分表（二）(專業(yè)監(jiān)理工程師用） 編號：監(jiān)理人員任職崗位評分時間 年 月 日監(jiān)理單位 陪 同 人監(jiān)理項目 □在監(jiān) □交付評 分 人評分階段□初評 □核查 □二評序號評 價 項 目標準分值評分系數(shù)評價得分1編制本專業(yè)監(jiān)理實施細則32審查本專業(yè)施工方案33審查本專業(yè)施工進度計劃 *34審查本專業(yè)專項安全施工技術措施35對本專業(yè)專項工程或作業(yè)實施監(jiān)理36對本專業(yè)工程施工實施平行檢測37完成本專業(yè)見證抽樣工作38對本專業(yè)工程施工實施旁站監(jiān)理39負責本專業(yè)單控工程物資進場驗收310負責本專業(yè)雙控工程物資進場驗收311負責本專業(yè)檢驗批驗收312負責本專業(yè)分項工程驗收313負責本專業(yè)隱蔽工程驗收314簽發(fā)監(jiān)理通知單315審查本專業(yè)工程款支付申請 *316處理本專業(yè)工程變更317填寫監(jiān)理日記318檢查監(jiān)理員日記319參與編寫監(jiān)理月報320本專業(yè)工程實物外觀質量3合 計60—職責越權扣分——合理缺項折算調整（ / ）60（即本項最后得分）——注：評價監(jiān)理合同已經履行完畢的項目時，帶 * 號的職責不予評價。誠員評1—3 監(jiān)理職責評分表（三）（監(jiān)理員用） 編號：監(jiān)理人員任職崗位評分時間 年 月 日監(jiān)理單位 陪 同 人監(jiān)理項目 □在監(jiān) □交付評 分 人評分階段□初評 □核查 □二評序號評 價 項 目標準分值評分系數(shù)評價得分1檢查承包單位施工資源投入及使用運行情況 *62負責工程計量 *63對工程的施工工藝、施工工序過程和施工質量進行檢查124完成見證抽樣工作125實施旁站監(jiān)理126填寫監(jiān)理日記67本專業(yè)工程實物外觀質量 *6合 計60—職責越權扣分——合理缺項折算調整（ / ）60（即本項最后得分）——注：評價監(jiān)理合同已經履行完畢的項目時，帶 * 號的職責不予評價。誠員評1—4 監(jiān)理職責評分表（四）（資料員用） 編號：監(jiān)理人員任職崗位評分時間 年 月 日監(jiān)理單位 陪 同 人監(jiān)理項目 □在監(jiān) □交付評 分 人評分階段□初評 □核查 □二評序號評 價 項 目標準分值評分系數(shù)評價得分1建立監(jiān)理資料管理制度 *62收集、整理和保管監(jiān)理資料 *103采用科學實用的檢索方法 *104歸卷監(jiān)理資料不得刪改、涂抹105借出監(jiān)理資料執(zhí)行相應規(guī)定66對監(jiān)理資料管理提出報告或建議 *67做好監(jiān)理資料的整理和移交工作12合 計60—職責越權扣分——合理缺項折算調整（ / ）60（即本項最后得分）——注：評價監(jiān)理合同已經履行完畢的項目時，帶 * 號的職責不予評價。附錄C 監(jiān)理職責考核用表（天津用）誠員評2—1：監(jiān)理職責考核表（一）（總監(jiān)理工程師或總監(jiān)理工程師代表用）誠員評2—2：監(jiān)理職責考核表（二）（專業(yè)監(jiān)理工程師用）誠員評2—3：監(jiān)理職責考核表（三）（監(jiān)理員用）誠員評2—4：監(jiān)理職責考核表（四）（資料員用）37監(jiān)理職責考核表（一）誠員評2—1 （總監(jiān)理工程師或總監(jiān)理工程師代表用） 編號監(jiān)理人員崗位任職監(jiān)理項目陪 同 人評 分 人考核時間年 月 日評 價 項 目 和 考 核 點考 核 記 錄考 核 意 見優(yōu)良可差缺1 組建項目監(jiān)理部，確定人員分工和崗位職責 * 1） 總監(jiān)理工程師經監(jiān)理單位法定代表人書面授權，并已通知建設單位，簽收手續(xù)齊全（津監(jiān)理B1）；有書面授權，編號（或日期），授權人： 已通知，津監(jiān)理B1表，編號（或日期），簽收人： 2） 有項目監(jiān)理部人員名單，且分工明確；有名單，分工明確3） 有崗位職責文件，文件規(guī)范、有效；有文件，規(guī)范、有效5） 如設總監(jiān)理工程師代表，有監(jiān)理單位法定代表人同意的文件；總監(jiān)代表： ，有同意文件，編號（或日期），同意人：4） 總監(jiān)代表有總監(jiān)理工程師的書面授權，且授權職責符合規(guī)程規(guī)定；有書面文件，編號（或日期），有具體職責且符合規(guī)程規(guī)定6） 項目監(jiān)理部人員配置和調整及時通知建設和承包單位單位，簽收手續(xù)齊全（津監(jiān)理B2）。通知及時，津監(jiān)理B2表，編號（或日期），簽收人：2 主持編寫監(jiān)理規(guī)劃 提示：不得委托代表1） 總監(jiān)理工程師主持編寫，并經監(jiān)理單位技術負責人審批；總監(jiān)主持編寫，審批人： （職務）2） ，并滿足其它相關要求；內容基本符合規(guī)定3） 已報建設單位，掛簽運行，簽收手續(xù)齊全（津監(jiān)理C1）；報建設單位，津監(jiān)理C1表，編號（或日期），簽收人：4） 如有必要，應調整監(jiān)理規(guī)劃。 年 月 日調整3 審批監(jiān)理實施細則 （任選一次） 提示：不得委托代表1） 專業(yè)