【正文】 查設備應先關車，再切斷電源，中途停電應關閉電源開關。7． 搞好文明生產(chǎn)，保持公司區(qū)、作業(yè)區(qū)、庫房、通道暢通。8． 嚴格執(zhí)行交接班制度。單班作業(yè)部門應在下班前切斷電源、氣源、熄滅火種．清理設備和場地。9． 嚴禁攀登吊運物件，或在起重物件時在行車下通過或停留。冶鑄分廠、鍛造分廠等在生產(chǎn)作業(yè)時，不準在禁區(qū)內(nèi)逗留或穿越。10．操作工應熟悉本工種設備性能，工藝要求和設備操作規(guī)程。設備應定人操作，開動本工種以外設備需經(jīng)設動部或專職安全員同意。11．檢查修理機械、電器設備，必須掛停電警示牌，并指定專人監(jiān)護，停電牌必須誰掛上誰取下，非工作人員嚴禁合閘，合閘前應仔細檢查，確認確保安全時方可合閘。12．各種安全防護裝置、照明、信號、監(jiān)測儀表、警戒標記、防雷裝置，不準隨意拆除或非法占用。13．一切機械和電器設備的金屬外殼和行車軌道等，必須有可靠接地裝置。非電員工員不準裝修電器設備和線路。 使用手持電動工具必須絕緣可靠，有良好的接地或接零措施， 并帶好絕緣手套。行燈或機床、 鉗臺及其它局部照明電壓不得超過36伏。14．對易燃、易爆、劇毒、腐蝕等物品必須分類存放，并設專人保管；易燃易爆等危險品場所嚴禁吸煙和明火作業(yè)。15．變配電室、制氧站、水站、電器室、控制室、鍋爐房、化驗室及危險物品場所，非崗位人員未經(jīng)批準，嚴禁入內(nèi)。16．各種消防器材、工具，應按消防規(guī)范設置齊全，不準隨便動用、安放或設置地點周圍不得堆放其它物件，并有明顯標記。 17．發(fā)生人身傷亡事故，按分廠、部門、作業(yè)區(qū)填寫傷亡事故報告單，并貫徹“四不放過”原則。18．發(fā)生重大事故或性質嚴重的未遂事故， 要及時搶救，保護現(xiàn)場，并立即報告公司生安部專職安全員和公司領導。19．新建、改建、擴建工程項目， 或安裝設備必須貫徹“三同時”原則，未經(jīng)驗收，不得使用。20．檢修設備應制訂檢修規(guī)程， 并有安全防范措施，危險作業(yè)應辦理審批手續(xù)，作業(yè)時應切實進行監(jiān)護。21．鍋爐和壓力容器、 起重設備應定期進行檢查、鑒定。22．嚴禁違章指揮和違章作業(yè)。：A： 不按本員工作有關規(guī)定履行職責， 對安全生產(chǎn)不負責任，官僚主義，玩忽職守，瞎指揮。 B： 不及時批轉、傳達、貫徹上級安全生產(chǎn)指示、規(guī)定、通知、或借故拖延、積壓、拒不執(zhí)行。C： 新建項目、新增設備不履行審批手續(xù)，不按有關規(guī)定要求設計、施工，不經(jīng)竣工驗收，擅自決定投入使用。D： 對有關部門(各級安全監(jiān)察部門)已發(fā)出停止使用通知的設施，未消除隱患，擅自安排使用。E： 不積極治理工作場地臟亂差現(xiàn)象，勞動紀律松弛，生產(chǎn)管理混亂。F： 對危險作業(yè)不執(zhí)行審批制度和不實施安全措施。G： 對事故隱患，不按“三定四不推”的原則及時整改，或不做出整改計劃。H： 對發(fā)生事故，不按“四不放過”原則，認真接受教訓和采取必要的防范措施，繼續(xù)冒險作業(yè)。 I： 違章派車，不按載貨、載人等行駛規(guī)定用車，或指令駕駛員違章駕駛。J： 在存事故隱患、安全防護裝置不全或失靈的設備上強行安排生產(chǎn)任務。K： 對特種設備，不按規(guī)定制造、購置、安裝或使用。L： 未經(jīng)三級安全教育即安排工作， 或未經(jīng)技術培訓、考核、領證即安排到特殊工種崗位上操作。M： 指派身體狀況不適應本工種要求的人員上崗操作。：A： 不按規(guī)定穿戴和使用勞動保護用品，在生產(chǎn)過程中穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、裙子、圍巾、以及坦胸露背等。B： 發(fā)現(xiàn)設備或安全防護裝置有問題，不向領導反映，繼續(xù)操作；或擅自拆除安全防護裝置。C： 擅自動用未經(jīng)檢查、驗收、移交或查封的設備、車輛；以及未經(jīng)批準私自動用非本人操作的設備或車輛。D： 為了突擊完成任務，使設備超負荷運行，或拼設備、拼體力。E： 對易燃易爆劇毒物品不按規(guī)定進行儲運、收發(fā)和處理。F： 不遵守交接班制度。G： 不執(zhí)行危險作業(yè)申請制度和危險操作所規(guī)定的安全措施。對領導的違章指揮盲目服從，對各級安全監(jiān)察部門的安全防范工作計劃置之不理。 H： 不按照規(guī)定清理工作場地，亂倒垃圾雜物，堵塞通道。傷亡事故調查報告制度1．工傷事故的范圍(工作)區(qū)域為完成生產(chǎn)(工作)任務，或經(jīng)領導批準派往公司外執(zhí)行生產(chǎn)(工作)有關的傷亡事故。即：必須直接與生產(chǎn)(工作)有關；必須在生產(chǎn)(工作)時間內(nèi)；必須在生產(chǎn)(工作)崗位上的事故。、非本公司員工在生產(chǎn)與工作中發(fā)生傷亡事故。本公司可協(xié)助傷亡者所在單位進行事故的調查分析，但事故不在本公司統(tǒng)計處理。2．工傷事故的調查處理 ，作業(yè)區(qū)、分廠、部門應逐級上報。、重傷事故、工亡事故要保護現(xiàn)場，并立即報告公司專職安全員、公司領導，并由專職安全員在24小時內(nèi)報告上級主管部門，并組成事故調查組，對事故進行調查、分析，寫出傷亡事故調查報告，在15日內(nèi)報勞動部門、工會組織及其它部門。如有破壞性事故之嫌疑，應報公安部門共同調查確認事故性質。(部門)組織調查，專職安全員核實，并在48小時內(nèi)填寫“員工事故報告單”。 ，應視同發(fā)生事故，組織調查處理。： ，由公司現(xiàn)場人員采取臨時救護措施，并根據(jù)傷勢程度及時送醫(yī)院進行搶救治療，盡全力避免死亡事故的發(fā)生。(包括工傷休假) ，由救治醫(yī)療單位開具診斷書，經(jīng)分管總經(jīng)理審核后，按國家規(guī)定執(zhí)行。對一般輕傷未遂需要休息者．醫(yī)務室亦應做好登記備案工作，以便處理舊傷復發(fā)的依據(jù)。，均應按照“四不放過”的原則處理。對因違反安全生產(chǎn)制度而造成重大傷亡事故或嚴重經(jīng)濟損失者，應分別情況嚴肅處理。對下列情況者，也必須根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分：A：已經(jīng)發(fā)現(xiàn)有明顯事故隱患，或接到“整改通知書”未及時采取措施或進行整改，以致發(fā)生重大事故者。B：已發(fā)生工傷事故，仍不接受教訓，發(fā)生類似傷亡事故者。C：經(jīng)常違反勞動紀律，違反安全操作規(guī)程，以致引起事故，造成他人傷亡者。專職安全員對本公司發(fā)生工傷事故，應按月統(tǒng)計，并在每月終了后三日內(nèi)填寫“傷亡事故月報表”，交至生產(chǎn)設備副總處。3．工傷事故的分類：指員工因工受傷，歇工超過一個工作日的事故。急性中毒事故(除中毒死亡)，一律按輕傷統(tǒng)計，待醫(yī)療結束后，如喪失勞動能力，可再補為重傷。，需要進行較大的手術，才能挽救的。；、燙傷，雖非要害部位，但燒傷、燙傷面積占全身三分之一以上的。，嚴重腦震蕩等。，有失明可能的。：大拇指軋斷一節(jié)；食指、中指、無名指、小指任何一指軋斷兩節(jié)或任何兩指各軋斷一節(jié)的；局部肌腱受傷甚劇，引起機能障礙，有不能自由伸屈的殘廢可能；：腳趾軋斷三趾以上的，局部肌腱受傷甚劇、 引起機能障礙、有不能行走自如的殘廢可能。：內(nèi)臟損傷、內(nèi)出血或傷及腹膜的。，參照上述各點確定。安全生產(chǎn)教育制度1． 全公司各分廠、作業(yè)區(qū)、部門應根據(jù)各自業(yè)務范圍，結合每個時間的中心工作，利用多種形式，有計劃地對員工進行安全教育，及時總結交流經(jīng)驗，樹立典型，表揚先進。2． 各分廠、部門、作業(yè)區(qū)、工段、班組應在班前班后根據(jù)各自特點，對照安全操作規(guī)程，對員工進行經(jīng)常性安全教育，提高員工安全生產(chǎn)的思想認識。3． 新員工進公司 (包括熟練工)，必須接受“三級安全教育”，其內(nèi)容是： ：由辦公室、公司專職安全員負責。其內(nèi)容為：企業(yè)概況，各分廠、部門之間的生產(chǎn)關系，本公司生產(chǎn)特點．黨的安全生產(chǎn)方針，本公司安全生產(chǎn)和勞動保護方面的規(guī)章制度，企業(yè)內(nèi)外典型事故教育，事故急救防護知識。、作業(yè)區(qū)：由作業(yè)區(qū)負責。其內(nèi)容為：本作業(yè)區(qū)工藝流程、特點、主要危險因素，安全注意事項，本作業(yè)區(qū)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和發(fā)生的重大事故、或事故苗子教訓及預防措施。(工段) ：由作業(yè)區(qū)安全員負責。其內(nèi)容為：本崗位安全操作規(guī)程和正確使用勞動防護用品知識，本崗位曾發(fā)生事故的教訓；事故的應急處理方法。4． 新員工經(jīng)三級安全教育進行上崗實習或正常生產(chǎn)活動，要有專人(師傅)負責，以老帶新，傳授本崗位安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程，老員工應對新員工的安全生產(chǎn)負責。5． 特殊工種員工，必須進行專業(yè)安全教育。經(jīng)考核合格，報有關部門審查發(fā)證，憑證操作。特殊工種的新員工．實習期間不準單人操作。6． 對危險作業(yè)，在作業(yè)前，由作業(yè)主管部門提出安全措施，急救方案，經(jīng)生產(chǎn)設備副總批準、并對有關作業(yè)人員作好專門安全教育后，方可進行。 7． 對因工負傷員工，在傷愈上班前，應進行復工安全教育。重傷者由生安部負責；輕傷者由作業(yè)區(qū)負責。更換工種同樣要進行安全教育后方可上崗，一般工種由作業(yè)區(qū)負責，特殊工種由生安部負責。安全生產(chǎn)檢查制度1． 在經(jīng)常性宣傳教育基礎上，每年都要進行多次全公司全面安全大檢查。安全檢查以查思想、查紀律、查制度、查領導，查隱患、查措施為主要內(nèi)容。重點檢查黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策的貫徹情況，安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情況，對事故隱患的處理和整改措施的落實情況， 2． 安全生產(chǎn)檢查按季、月、日分級進行。季查：由主管副總經(jīng)理負責，組織公司專職安全員、各分廠領導、設備部、行政辦分室等部門會同作業(yè)區(qū)等有關人員，每季進行一次全面性群眾性安全檢查。月查：由分廠、作業(yè)區(qū)負責，組織本作業(yè)區(qū)安全員及有關人員。對照本作業(yè)區(qū)安全操作規(guī)程，進行自查，并把檢查結果報生產(chǎn)設備副總。日查：由每個生產(chǎn)員工在班前，班后及生產(chǎn)過程中結合自己使用設備、操作方法、作業(yè)環(huán)境，隨時隨地進行安全檢查，有問題，及時報公司、專職安全員、生安部、質量部、設備部、行政辦公室或分廠、作業(yè)區(qū)領導處理。3． 安全技術專業(yè)檢查：在主管副總經(jīng)理領導下，由各分廠領導、生安部、設備部、行政辦公室、專職安全員等部門對本公司要害部門、部位、特種設備、易爆易燃、劇毒物品．組織專業(yè)技術檢查、鑒定。每年至少進行一至二次，并將檢查結果及日常維修管理情況分別登記、歸檔。各分廠、作業(yè)區(qū)、部門對查出不能解決的問題應書面報安全生產(chǎn)委員會，由生產(chǎn)設備副總主持召開專門會議研究解決措施。(定期專業(yè)檢查可結合季查進行)4． 季節(jié)性安全檢查對霉雨季節(jié)的安全用電；高溫季節(jié)的防暑降溫；臺風季節(jié)的防汛防臺；嚴寒季節(jié)的防寒保暖、防火防爆檢查工作．在生產(chǎn)設備副總領導下，由各職能部門組織進行。對查出的問題，由公司專職安全員負責匯總，并由主管副總經(jīng)理主持，落實整改措施，由專職安全員簽發(fā)事故隱患整改通知，限期整改。5． 對安全檢查中查出的隱患，不安全因素，要根據(jù)輕重緩急，發(fā)動群眾，積極防范，落實整改，做到“三定四不推”：定人、定時間、定措施，個人能解決的不推班組，班組能解決的不能推作業(yè)區(qū)，作業(yè)區(qū)能解決的不推分廠，分廠能解決的不推公司。對一時解決不了的重大隱患，應有臨時措施，務必做到條