敬老院管理制度-文庫吧
2025-04-03 08:39 本頁面
【正文】 不得將食堂物品私自帶出，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則嚴(yán)肅處理； 伙房不接待外來人員就餐（包括來院探親人員）； 全體院民除生活不能自理者外，一律在餐廳用餐。 財務(wù)管理制度 財務(wù)人員要按照事業(yè)單位會計制度規(guī)定設(shè)置帳簿，帳目要日清 月結(jié)，做到帳目公開，每月向院民公布生活費(fèi)開支及其它財務(wù)收支情 況； 購買的一切公用物品，需持購物發(fā)票和實物，經(jīng)保管員驗收院長簽字方可報銷； 各項開支需由經(jīng)辦人和證明人簽字后，由院長審批簽字，大額開支經(jīng)院務(wù)管理委員會討論同意并報街道領(lǐng)導(dǎo)審批； 年初編制預(yù)算，年終向街道報告全部財務(wù)收支情況； 財務(wù)人員離職時，必須在審計部門的監(jiān)督下辦理單據(jù)帳目、報表的移交手續(xù)。 院長職責(zé) 貫徹執(zhí)行國家和省、市、縣人民政府有關(guān)農(nóng)村五保供養(yǎng)、農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)的法律法規(guī)、規(guī)章和政策，維護(hù)敬老院和供養(yǎng)對象的合法權(quán)益不受侵犯； 組織制定和落實各項規(guī)章制度和敬老院發(fā)展規(guī)劃； 組織開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，改善供養(yǎng)服務(wù)和管理條件； 加建班子建設(shè)和工作人員隊伍建設(shè)，建立崗位責(zé)任制，實行目標(biāo)管理，組織開展工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和年度考核； 做好全院人員的政治思想、法治教育、文體娛工作，關(guān)心工作人員的工作生活； 做好政策規(guī)定的其他工作。 工作人員職責(zé) 堅持“養(yǎng)老敬老”的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行“以人為本，民主管理，文明辦院，敬老愛業(yè)”的辦院方針，樹立“熱愛本職，以院為家；對待老人勝似親人；不計名利，不怕臟累；耐心細(xì)致，服務(wù)周到”的職業(yè)道德，全心全為五保對象服務(wù)。 文明服務(wù)，禮貌待人，忠于職守，勤奮工作。工作中要做到熱情、細(xì)心、耐心、虛心、眼勤、手勤、腿勤、嘴勤。 自覺遵守院內(nèi)的各項規(guī)章制度，堅決執(zhí)行上級組織和院務(wù)委員 會的決議，盡職盡責(zé)地做好本職工作，主動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 自覺維護(hù)敬老院和院民的合法權(quán)益，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。 堅持原則，廉潔奉公，不徇私情，不岐視、侮辱、虐待院民，不收受院民的財物，不讓院民為自己或親友干私活
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