【正文】 聲 、治理塵毒危害等方面，要負責組織技術人員制定措施和規(guī)劃，認真落實，按照國家、省和市有關規(guī)定，在權限范圍每年必須按比例撥給安全措施經費。 第六條 每當工作現場發(fā)生重大傷亡事故，必須迅速趕往現場組織搶救處理。 第七條 合理安排、正確使用安全生產方面的經濟獎罰項，對安全管理有顯著成績的單位和個人，要及時表揚和獎勵；對安全管理差又屢教不改并多次發(fā)生事故的單位和責任者，要及時地給以批評和處罰。 生產設備部負責人 第一條 協(xié)助生產部長貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產方針、政策及有關規(guī)定和制度，對生產設備的安全技術負直接責任。 第二條 根據生產規(guī)模，組織設備 工作 組織設計（ 工作方案）的編制，根據批準的 工作 組織設計（ 工作 方案）向單項工程技術負責人、工長及有關人員進行書面安全技術交底，并督促檢查其實施情況。 第三條 負責組織職工學習有關設備安全技術規(guī)程和規(guī)章制度。 第四條 參加工傷事故的調查分析，制定防范技術措施。 第五條 組織有關人員研究改進機具、設備、消除粉塵噪聲，改善勞動條件。 第六條 參與設備 工作 現場（工作場所）安全網、安裝的電器、機械等安全保護裝置的驗收，合格后方能使用。 第七條 參加生產部安全檢查，負責對機修班進行安全技術 教育，督促機修班組及時解決查出來的事故隱患。 安全員 第一條 在公司安全生產部經理的領導下，宣傳貫徹有關安全生產的方針、政策、法令、規(guī)章，對本項目的安全負有監(jiān)督檢查的職責。 第二條 根據公司安全生產部經理布置的工作制定所管轄區(qū)域的安全活動計劃?？偨Y交流推廣安全生產和安全管理方面的先進經驗。參加安全生產部經理對工程 工作 組織設計(方案 )會審工作的交底，對自身所在區(qū)域的安全措施部分提出意見和要求。 第三條 直接對公司安全生產部經理負責、配合公司安全生產部經理開展各項安全活動，監(jiān)督各級管理、生產人員的 安全行為、開展安全生產活動，并檢查其執(zhí)行情況。 第四條 有權制止違章指揮和違章作業(yè)。遇有嚴重險情，有權責令先行停止生產。對不聽從指令、嚴重違章指揮或違章作業(yè)者，有權越級匯報。 第五條 協(xié)助有關部門制訂或修訂管轄區(qū)域的安全生產制度和管理辦法，并配合有關部門組織特殊工種的技術培訓、考核、簽發(fā)安全作業(yè)合格證。 第六條 參加因工傷事故調查，進行傷亡事故的統(tǒng)計、分析并按規(guī)定及時上報，對重大傷亡事故和嚴重未遂事故的責任者提出處理意見。 第七條 對職工進行安全生產宣傳教育抓住典型事例，解剖分析，重獎重罰，推動安全工作的開 展。 第八條 認真執(zhí)行有關安全生產規(guī)定，對所管轄班組的安全生產負直接領導責任。 第九條 認真執(zhí)行安全技術措施及安全操作規(guī)程，針對生產任務特點，向班組進行書面安全技術交底，履行簽認手續(xù)，并對規(guī)程、措施、交底的執(zhí)行情況經常檢查，隨時糾正違章作業(yè)。 第十條 經常檢查所轄班組的作業(yè)環(huán)境及各種設備、設施的安全狀態(tài)，發(fā)現問題及時解決。對重點、特殊部位的 工 作 ，必須檢查作業(yè)人員及各種設備、設施狀況是否符合要求。嚴格依照安全技術交底的要求落實安全技術措施，并監(jiān)督其執(zhí)行，做到不違章指揮。 第十一條 定期和不定期組織所轄班組學習 安全操作規(guī)程，開展安全教育活動，接受安全部門或人員的安全監(jiān)督檢查，及時解決發(fā)現的不安全隱患問題。 第十二條 對分管工程項目應用的新材料、新工藝、新技術嚴格執(zhí)行申報 、審批制度，發(fā)現問題，及時停止使用，并上報有關部門或領導。 第十三條 發(fā)生因工傷及未遂帶有要保護現場，立即上報。 班 組 長 第一條 認真執(zhí)行、模范遵守上級有關安全生產的規(guī)章制度，領導本組安全作業(yè)，對本班組生產的安全負責。 第二條 組織開好班前安全生產交底會，認真執(zhí)行安全交底，不違章操作，不違章指揮，同時有權拒絕違章指揮。 第三條 經常組織本班 組工人學習安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，做好新工人的入場教育，教育工人在任何情況下不得違章作業(yè)。對不聽勸阻的違章作業(yè)人員，可責令其停止作業(yè)。 第四條 班前要對所使用的機具、設備、防護用品及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，發(fā)現的問題解決后，才能使用和作業(yè)。 第五條 在生產過程中，要經常注意檢查 工作 現場（作業(yè)場所）存在的不安全因素，發(fā)現隱患及時解決，不能解決的要立即報請上級采取措施，保證安全方可繼續(xù)作業(yè)。 第六條 發(fā)生工傷事故，要立即向工長報告，并保護現場，做好記錄，組織本組人員分析事故原因，從中吸取教訓，改進工作。 第七條 組織本組安全生產競賽和評比，及時表揚好人好事，學習推廣安全生產的先進經驗。 生產工人 第一條 努力學習勞動衛(wèi)生和安全生產知識，自覺遵守各項規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，做到不違章作業(yè)。 第二條 自覺遵守勞動紀律，服從領導聽從指揮。 第三條 愛護并正確使用生產設備、防護設施和防護用品。 第四條 有權拒絕違章指揮，制止他人違章作業(yè)，發(fā)現危險征兆，主動采取措施或請有關專業(yè)人員解決。當人力無法抗拒時，可先撤離現場，并向負責人報告。 第五條 積極參加安全生產活動，提出合理化建議，揭露批評安全生產工作中的缺點和問題。 第六條 發(fā)生事故時，應積極搶救，保護現場，并如實向有關負責人報告。 各管理部門安全生產管理職責 生產部 第一條 認真貫徹執(zhí)行有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)，結合公司實際制訂公司安全生產、文明 工作 與環(huán)保管理制度，并對其執(zhí)行情況予以監(jiān)督。 第二條 負責制定年度安全生產、文明 工作 管理工作計劃及措施，并組織實施；負責公司貫徹執(zhí)行安全法規(guī)，履行安全生產責任制的培訓、監(jiān)督、檢查與考核管理。 第三條 參與審核公司安全技術方案與措施，監(jiān)督檢查安全技術方案與措施的執(zhí)行情況；推進安全技術進步，參與公司投資項目的新 建、購置、更新改造的技術經濟分析與論證。 第四條 負責監(jiān)督、檢查公司現場各類機械設備（包括鍋爐、壓力容器和特種設備）的安全管理工作。 第五條 負責安全檢查工作，對查出的事故隱患，限期解決，制止違章指揮和違章操作。遇有嚴重險情有權暫停生產，并 令作業(yè)人員先撤離危險區(qū)域，事后向領導報告。 第六條 負責組織公司重傷及以上安全事故的調查、分析、處理及上報，及時向公司勞動管理部門進行情況通報；負責公司的安全統(tǒng)計工作；負責辦理工傷人員醫(yī)療費用報銷審批手續(xù)，裁決安全生產糾紛。 第七條 負責安全生產的宣傳教育工作，組織安全活 動， 總結交流，推廣安全生產經驗。 第八條 負責公司安全管理人員的業(yè)務管理與培訓，指導下級安全人員的工作，掌握安全生產動態(tài)，提出改進意見和措施。 第九條 負責公司安全生產技術培訓、考試、考核，辦理安全生產證件。 第十條 負責現場環(huán)境保護、噪聲防治工作的指導和監(jiān)督。 第十一條 做好安全設施、勞保用品的鑒定和監(jiān)督、檢查工作。 第十二條 管理公司的安全生產、文明 工作 的獎勵基金，按公司有關規(guī)定執(zhí)行獎罰。 第十三條 參加公司勞動醫(yī)務鑒定委員會工作。 第十四條 承辦公司領導交辦的其他工作。 第十五條 對防火措施以及建筑 防火進行安全審核。 第十六條 經常進行防火宣傳教育和檢查工作，制定消 防、易燃易爆、劇毒品等要害崗位的管理制度和考核辦法，并督促貫徹實施。 第十七條 負責督促檢查消防器材的配備使用及爆破人員工作情況。 生產設備部 第一條 定期組織對各種機械設備、電氣設備、車輛的安全檢查，