【正文】 制定本計(jì)劃。 （一）職業(yè)危害防治工作目的 職業(yè)危害防治工作的目的是研究和評(píng)價(jià)生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中勞動(dòng)條 件對(duì)勞動(dòng)者健康的影響，提高改善勞動(dòng)條件的措施，積極控制和預(yù)防 職業(yè)病的發(fā)生。（二）職業(yè)危害防治工作目標(biāo) 降低職業(yè)病的發(fā)生（千人職業(yè)病發(fā)生率 以下） ； 職業(yè)危害因素達(dá)標(biāo)率 99%以上； 職工個(gè)人防護(hù)用品配備率 100%； 職工教育培訓(xùn)覆蓋率 100%； 職業(yè)衛(wèi)生檔案建檔率 100%； 職業(yè)病查體率 100%。職業(yè)危害監(jiān)測(cè)覆蓋率 100%；職業(yè)病人治療、療養(yǎng)率 100%，妥善安置率 100%；工傷保險(xiǎn)覆蓋率 100%，勞動(dòng)合同簽訂率 100%。 （三）職業(yè)危害防治措施 加強(qiáng)職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立以礦主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、后勤、工會(huì)、宣傳、衛(wèi)生部門主要負(fù)責(zé)人為成員的煤礦職業(yè)病危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、管理職業(yè)病防治工作。各有關(guān)部門要履行工作職責(zé)，齊抓共管，確保職業(yè)危害及 6 職業(yè)病防治措施落實(shí)到位。設(shè)立職業(yè)危害防治辦公室，配備 12 名專兼職職防人員，在集團(tuán)公司安監(jiān)局和防疫站職防所等部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本單位的職 業(yè)危害和職業(yè)病防治工作。按照《職業(yè)病防治法》和《煤礦安全規(guī)程》要求，切實(shí)搞好煤礦塵毒、噪音等治理工作，加大通風(fēng)防塵等職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的投入，在煤礦采、掘等生產(chǎn)過(guò)程中，加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的使用管理。 認(rèn)真做好粉塵、有毒有害氣體、噪音等日常檢測(cè)工作，同時(shí)按規(guī)定定期進(jìn)行職業(yè)危害因素的檢測(cè)評(píng)價(jià)，并將檢測(cè)結(jié)果及時(shí)公布。依據(jù)《職業(yè)病防治法》要求，做好接觸職業(yè)危害因素上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查工作，在崗期間的職業(yè)健康檢查工 作要堅(jiān)持 1～2 年查體一次，職業(yè)病患者及觀察對(duì)象要堅(jiān)持每年查體 一次，同時(shí)建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和企業(yè)職工衛(wèi)生檔案。 定期開展職業(yè)衛(wèi)生和知識(shí)的宣傳教育和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，使職工充分了解作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素及其控制措施， 督促職工自覺(jué)遵守職業(yè)病防治法規(guī)和安全操作規(guī)程，指導(dǎo)職工正確使用防護(hù)用品，加強(qiáng)自身保護(hù)，從而提高職業(yè)衛(wèi)生和安全工作質(zhì)量，防止職業(yè)衛(wèi)生及安全事故的發(fā)生。 加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品的購(gòu)置和發(fā)放管理。嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)（AQ1051） 》規(guī)定，為職工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，勞動(dòng)用品的發(fā)放實(shí)行簽字制度。安監(jiān)處、督察辦和各單位負(fù)責(zé)監(jiān)督勞動(dòng)用品的佩戴使用情況。 做好職業(yè)危害告知和工作場(chǎng)所危害警示工作。設(shè)立職業(yè)危害 7 因素公示欄，將職業(yè)危害因素及評(píng)價(jià)結(jié)果告知?jiǎng)趧?dòng)者，對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)危害因素的場(chǎng)所所設(shè)置職業(yè)危害因素警示牌，對(duì)可能發(fā)生急性損傷 的有毒、有害工作場(chǎng)所，設(shè)置報(bào)警裝置，現(xiàn)場(chǎng)配備急救用品、沖洗設(shè) 備，開辟應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。完善合同管理。勞動(dòng)工資部門要加強(qiáng)勞動(dòng)合同執(zhí)行與管理，將勞動(dòng)者所從事職業(yè)可能遭受到的職業(yè)危害因素種類、危害程度、結(jié)果以及遭受職業(yè)危害后的待遇，預(yù)先告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，并簽訂勞動(dòng)合同。三、職業(yè)危害告知制度 為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實(shí)保護(hù) 職工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，制定本制度。 各單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造副惡化國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。 經(jīng)營(yíng)管理部工資與在冊(cè)、新進(jìn)礦的職工簽訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同（含聘用合同）時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明。 未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同（含聘用合同）的，應(yīng)按國(guó)家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的 相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。 職工在已簽訂勞動(dòng)合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所簽訂勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)，勞動(dòng)工資科應(yīng)向員工如實(shí)告知所從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)危害因素勞動(dòng)變更職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。 對(duì)生產(chǎn)職業(yè)危害因素的地點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援和工作場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)結(jié)果。 安監(jiān)處、礦工會(huì)應(yīng)定期或不定期的對(duì)職業(yè)危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、知道，確保告知制度的落實(shí)。 職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、 考核，使每位員工掌握職業(yè)危害因素的預(yù)防和控制技能。 四、職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度 為提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè) 病防治法》第三十一條的規(guī)定，結(jié)合本煤礦實(shí)際情況，組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)將康法規(guī)、職業(yè)健康知識(shí)、操作規(guī)程、職業(yè)健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)，特制定本制度。（一）宣傳內(nèi)容 充分利用宣傳欄、黑板報(bào)、廣播、電視等宣傳手段， 大力宣傳 《職 業(yè)病防治法》《職業(yè)衛(wèi)生危害因素防治》等知識(shí)，增強(qiáng)職工防范職業(yè)、危害的能力。（二）培訓(xùn)內(nèi)容 職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)；職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)； 職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程； 正確使用、維護(hù)職業(yè)安全健康防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)健康防護(hù)用品。 。 （3） 培訓(xùn)的對(duì)象與方式 培訓(xùn)：新職工在上崗前進(jìn)行不少于 4 學(xué)時(shí)的職業(yè)危害防治知 識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。職工在調(diào)動(dòng)崗位時(shí)，也應(yīng)進(jìn)行針對(duì)性的職業(yè)健康培訓(xùn)，培訓(xùn) 后進(jìn)行考核，合格者方能上崗。 外來(lái)的臨時(shí)工人，也要進(jìn)行針對(duì)性的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保其從事勞動(dòng)時(shí)不受到危害。 本礦的在職職工也應(yīng)進(jìn)行定期的職業(yè)健康培訓(xùn)，在每年的 9 月份進(jìn)行，每年不少于 2 學(xué)時(shí)。 所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn)，受培訓(xùn)人簽名等。 （4） 培訓(xùn)應(yīng)有計(jì)劃 培訓(xùn)時(shí)必須制定詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃，并得到礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。 五、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度 為加強(qiáng)我礦職業(yè)危害防護(hù)措施、設(shè)備的管理工作，避免和減少職 業(yè)危害事故的發(fā)生，從而控制或者消除生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因 素，特制定本制度。職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施（以下稱“防護(hù)設(shè)施“）定義：是指以控制或者消除生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素為目的，采用通風(fēng)凈化系統(tǒng) 或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)危害因素對(duì)勞動(dòng)者健康影響的 裝置和設(shè)備。 職業(yè)安全健康管理辦公室負(fù)責(zé)全礦防護(hù)設(shè)施危害管理工作的監(jiān)督管理和指導(dǎo)實(shí)施，各專業(yè)部門負(fù)責(zé)各專業(yè)在用防護(hù)設(shè)施的維護(hù)管理工作。 各專業(yè)部門對(duì)存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置、安裝有效的防護(hù)設(shè)施，保障員工工作時(shí)環(huán)境中存在的職業(yè)危害因素含量符合國(guó)家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。 采供中心必須購(gòu)置具有防護(hù)設(shè)施生產(chǎn)資質(zhì)單位生產(chǎn)的防護(hù)設(shè)施。在購(gòu)置防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意索?。汉细褡C、使用說(shuō)明書、防護(hù)原理性能、適應(yīng)對(duì)象、使用方法及注意事項(xiàng)；不得購(gòu)置使用沒(méi)有生產(chǎn)企業(yè)、產(chǎn)品名稱、檢測(cè)報(bào)告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。 各專業(yè)部門應(yīng)對(duì)在用防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)。安監(jiān)員、各生產(chǎn)單位帶班人員在班中巡查時(shí)注意對(duì)防護(hù)設(shè)施 完好有效性進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即安排檢修。 職業(yè)安全健康管理辦公室每周至少組織一次針對(duì)防護(hù)設(shè)施的 11 專項(xiàng)檢查，對(duì)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果進(jìn)行驗(yàn)證。 應(yīng)明確防護(hù)設(shè)施的各級(jí)管理責(zé)任人并建立防護(hù)設(shè)施管理臺(tái)帳， 做好使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄。 職業(yè)安全健康管理辦公室及施工單位應(yīng)建立防護(hù)設(shè)施檔案，收集整理防護(hù)設(shè)