【正文】 嚴禁帶小孩及其他閑雜人員進入現(xiàn)場。 嚴禁酒后操作，操作中應堅守工作崗位。 不準坐在腳手架防護欄桿上休息，不準在腳手架上午睡。 施工現(xiàn)場的腳手架（及腳手架與墻體拉結）、防護設施、安全標志、警示牌等不得擅自拆除，需拆除時必須經施工負責人同意后才能實施。 嚴禁腳手架鋼、竹混搭，腳手板兩端間要扎牢，防止出現(xiàn)空頭板（竹腳手片應四點綁牢）。施工中任何人不準往下或向上拋材料和工具等材料；操作中思想要集中，不準開玩笑、做私活。1嚴禁爬井架、腳手架等。施工人員上下要通過樓梯、施工斜道等。1從事高處作業(yè)的人員，必須身體健康并要定期體檢，嚴禁患有高血壓、貧血癥、心臟病、精神病、深度近視等病癥的工人從事高處作業(yè)。1高處作業(yè)不要用力過猛，防止失去平衡而墜落；在平臺等處拆木模，撬棒要朝里，不要向外；在平臺、屋沿口操作時，面部要朝外。1井架（或龍門架）吊籃內嚴禁乘人，不準在吊籃提升后到吊籃下方去清理砂漿、混凝土等物；吊籃不準久?？罩?，下班后吊籃必須放在地面處，且切斷電源。1工具、物件用好后隨時裝入工具袋或放穩(wěn)固，腳手架上霜、雪、泥等要及時清掃。1建筑材料和構件堆放要整齊穩(wěn)妥，不要過高，腳手架上堆標準磚要碼齊，并不得超過3皮。1拆下的腳手架、模板、支撐等要及時整理，鐵釘要及時拔除。1嚴禁無電工證和上崗證的人員，使用和玩弄機電設備，現(xiàn)場嚴禁亂拉亂接電線，嚴禁電線拖地、浸水等，禁止不用插頭而將電線直接插入插座處。1如有人觸電，立即切斷電源，進行急救；電氣著火，應立即將有關電源切斷，使用干粉滅火器滅火。工地內禁止使用電爐，禁止用燈泡、碘鎢燈烘衣服或明火取暖等。2木工間的木屑、刨花要隨時清理；嚴禁在易燃、易爆物品倉庫的操作場所附近吸煙和休息；易燃場所必須配備一定數(shù)量的滅火器。2挖基槽時注意塌方，堆土離基槽邊1米以外，并且高度不得超過1米。2從磚垛上取磚應由上而下階梯式拿取，禁止一碼拆到底或在下面掏取。2手推車裝運物料，應注意平穩(wěn)，掌握重心，不得猛跑或撒把溜放。2攪拌機運轉時嚴禁用工具刮掃洞口的砂漿，攪拌機上料時，人不準站在料斗下面，不準在運轉中維修保養(yǎng)，下班或搬運時料斗要掛好保險鉤。2人不準站立在灰漿拌和機鐵柵上面操作。2特殊工種（電工、焊工、架子工、起重及打樁工、指揮、爆破工等）必須經有關部門專業(yè)培訓考試合格持操作證，方準上崗操作。2拆除井架、腳手架等應設圍欄及警戒標志，并設專人監(jiān)護，禁止無關人員入內；拆除順序應由上而下，一步一清，不準上、下同時作業(yè)。2對領導的違章指揮、強令冒險作業(yè)，工人有權拒絕執(zhí)行。 浙江海天建設集團有限公司（滬） 外來務工人員管理制度HT／WJ02–2002為了維護項目部的治安秩序，管理好外來務工人員，特制定《外來務工人員管理制度》。 凡常住戶口不在上海市的外來務工人員，來本工地參加工作，必須“三證”齊全（身份證、勞務證、計劃生育證）。 在三日內上報當?shù)毓才沙鏊k理《暫住證》，同時及時上報勞動部門，辦理勞務證。保衛(wèi)部門及時辦好上崗證。 務工人員必須隨身攜帶身份證、暫住證、上崗證，不得轉借、涂改，隨時準備校驗。上班時必須按規(guī)范佩戴上崗證，并兼作大門出入證。 暫住證、勞務證、上崗證等如有遺失，必須在24小時內上報項目部，說明原因、交驗證明，經查明情況后，予以補發(fā)新證。 《暫住證》期滿需續(xù)住的，應在期滿前5日，上報項目部，以便統(tǒng)一向公安派出所辦理延長手續(xù)，期滿離去時，應繳銷《暫住證》。 外來務工人員必須服從保衛(wèi)、后勤部門的統(tǒng)一安排，在指定的房間、床位居住。積極參加保衛(wèi)部門組織的法規(guī)法紀學習，嚴格遵守本工地制定的各項規(guī)章制度。 來工地訪友人員，在門衛(wèi)進行登記，許可后方能進入。但上班時間拒絕會客，晚上會客人員必須在9：30分前離開工地，被來訪人離去時必須到門衛(wèi)處進行注銷。 浙江海天建設集團有限公司（滬）工地治安綜合管理獎懲制度HT／WJ03–2002為了進一步加強兩個文明建設，不斷提高職工隊伍素質，健全工地治安的綜合管理，使工地內生活納入正常軌道，特制定本制度： 全體職工都必須遵守上海市規(guī)定的“七不”規(guī)范，做一名合格職工。 每個職工都應熱愛自己的工作崗位，安心工作，服從領導，聽從指揮，圓滿完成上級下達的任務。 職工之間、班組之間要互敬互愛，團結友好。發(fā)生矛盾時，大家都要互相尊重，互相諒解。解決不了時，要及時報告班組長或項目部領導協(xié)調解決，嚴禁罵人、打人等粗暴行為。發(fā)生打架時，項目部將嚴肅處理，根據動手先后、是非程度及認錯態(tài)度好壞，視情節(jié)處以100～300元的罰款，不服從處理的將給予開除處理，情節(jié)嚴重的送交公安部門處理。對團伙性的群架行為，帶頭鬧事者處以1000～5000元的罰款，其它人酌情處理，并對所在班組長進行經濟處罰，情節(jié)惡劣者呈報公安部門處理。 嚴禁在工地內賭博或以娛樂為名進行變相賭博活動，否則一經查實，無論賭資大小一律沒收賭資、賭具并酌情處以100～500元罰款。情節(jié)嚴重者開除并送公安機關。 為了確保工地內的消防安全，任何職工都不得用煤油爐、電炒鍋、電爐，否則一切后果自負。項目部視情節(jié)嚴重程度給予50～200元罰款。 嚴禁使用鋼鋸條燒開水，項目部一經發(fā)現(xiàn)給予當事人罰款300元。 本工地內和生活區(qū)的臨時生活用電，必須由本項目部電工班電工負責安裝，任何人都不得私接亂拉電線及私自安裝燈頭或插座，如特殊情況需臨時安裝用，須經項目部核準后，由項目部派人安裝，違者視情況處當事人罰款50～100元，如出現(xiàn)任何問題，一切后果都由當事人自負。 嚴禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電，違者每次給當事人處罰100元，如出現(xiàn)后果，一切后果由當事人自行負責。 嚴禁在宿舍內男女混住，違者處當事人罰款每次200元，造成嚴重影響者嚴加懲處。所有職工要自覺保護建設工程內的清潔衛(wèi)生，嚴禁在樓內隨地大小便，違者每次罰款50元。不聽勸阻、屢教不改、態(tài)度惡劣者嚴加懲處。1禁止隨地亂倒剩飯剩菜或其它廢水、廢物，嚴禁在陽臺、窗口往外潑水及倒廢物，違者每次罰款50元，態(tài)度惡劣者加倍處理。1家用電器如電炒鍋、電飯鍋、電水壺、電熱杯、熱得快等，未經審批，嚴禁使用，擅自使用者發(fā)現(xiàn)后，視情處罰款200元。1嚴禁用飲用開水洗臉、洗腳或其它隨意浪費開水現(xiàn)象，違者每次罰款10元，或視情處理。1每個職工都必須嚴格遵守本工地的作息時間，宿舍內無特殊情況，每晚十點必須關燈，否則，一經查實，每次處同室人罰款5元。1任何職工嚴禁翻大門或翻圍墻進入工地，違者每次罰款100元，情節(jié)嚴重者交治安部門處理。1臨時來本工地探親訪友人員，未經門衛(wèi)許可不得進入現(xiàn)場；私自進入的，被訪人應及時帶來訪人帶到門衛(wèi)處登記，辦好手續(xù)后再進入，否則一經查實，處被訪人罰款20元，或視情處理。1非工地施工人員嚴禁進入施工現(xiàn)場，不聽勸阻者視情論處。1未成年人，原則上不予進場，特殊情況要求進場者，必須由法定監(jiān)護人上報安全監(jiān)護書或保證書，經工程項目經理批準后，同意后方可進入本工地。1女工、家屬及未成年兒童，未經審批而由班組長自行接收者，一切后果由接收班組長承擔。職工自已擅自叫其進場者，視情處罰或責令其退場。班組長應在貫徹招待各項規(guī)章制度起模范帶頭作用，在職工中以身作則，做好表率作用，積極支持，主動配合項目部的各項工作。2班組長要努力履行自己的職責，在職工中特別是新收職工中及時傳達本工地各項規(guī)章制度和條例精神，使工地的各項規(guī)章制度深入人心。2班組長如發(fā)現(xiàn)自己班組的職工有違法亂紀現(xiàn)象時，要及時制止或糾正。如有違法事實，職工又不愿供出違紀人，則處違紀的有關人員、同組人員或同室人每人罰款50～600元，或視違紀程度另行處理。2各班組長必須按公安部下達的社會治安綜合治理的要求，管好自己的人員，辦好自己的事，及時、安全、圓滿地完成項目部下達的各項施工指標及任務，否則，將按有關規(guī)定給予經濟處罰。2班組長如觸犯本工地的有關規(guī)章制度，除按有關規(guī)定處罰外，再視認識態(tài)度好壞，加倍處罰。2全體人員都必須積極支持、主動配合門衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、清潔工的工作。干擾其正常工作或對其無理取鬧者，按本條例第三條規(guī)定處理外，再視情處理。2對檢舉揭發(fā)的舉報人員進行打擊報復者處罰款50～600元，或視情嚴加懲處。2全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風氣，要有敢與壞人壞事作斗爭的勇氣，對檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有功人員，項目部要按其功勛大小，給予相應的經濟獎勵和精神獎勵。二、 獎勵細則：（1）、抓獲破壞防盜及安全設施者，發(fā)給獎金30～100元或視情獎勵。（2）、抓獲偷竊工地材料者，獎給被偷竊價值20％，不足30元的以30元計發(fā)。（3）、抓獲偷竊私人財物者，獎給被偷價值的50％（以新品計價），不足20元的以20元計發(fā)。（4）、抓獲破壞工程成品（如已砌好的主體、已粉刷好的內外墻、已做好的地坪、已裝好的門窗玻璃等）者，發(fā)給獎金30～100元或視情獎勵。（5）、抓獲破壞工程水電成品設施者（如已穿的各種電線、各種管子、各種接線盒及其它）發(fā)給獎金30～100元或視情獎勵。（6）、抓獲破壞已做好的油漆成品者，發(fā)給20～100元的獎金或視情獎勵。（7）、抓獲破壞機械設備者，發(fā)給獎金30～200元，或酌情獎勵。（8）、發(fā)生火災時能積極投入滅火，成績顯著者，發(fā)給獎金50～400元，或酌情重賞。（9）、在外來搗亂人員或工地職工爭吵及打架時能積極勸阻，效果顯著者，發(fā)給獎金30～200元。（10）、抓獲在樓內大小便者，發(fā)給獎金20～50元。（11）、拾金不昧者酌情獎勵。（12）、對其它違紀行為、案件，能及時制止或及時舉報者，經組織核實，若確有其事，按本細則對口獎勵，不能對口的，則按其案件大小或對工程損失程度酌情獎勵。（13）、所有罰款及獎勵金按有關規(guī)定，報項目經理簽字后，由財務室從每月工資中扣除或增加。本制度自制定之日起施行。 浙江海天建設集團有限公司（滬）安全生產檢查制度HT／WJ04–2002為了切實貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主”的安全生產方針，加強施工現(xiàn)場安全、文明生產的管理，特制定本安全生產檢查制度： 定期檢查：項目部每旬進行一次現(xiàn)場安全生產、文明施工檢查（結合安全生產競賽以及項目部安全生產例會）內容按各個評分標準項目，對安全管理、文明施工、“三寶四口”防護、腳手架、基坑支護與模板工程、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、起重吊裝、施工機具等進行全面檢查。 檢查由項目部經理或安全員組織，施工員、各工種班組長必須參加，并根據實際情況，抽調特殊工種人員參加本項目的檢查。 對危害職工生命安全和身體健康的各種危險因素，一旦發(fā)現(xiàn)要認真研究，積極實施改進措施，清除危險因素，促進工程施工和安全生產的順利進行。對檢查中發(fā)現(xiàn)的各種事故隱患，盡量當場整改，不能當場整改的須做到“定人、定時、定措施”予以落實。整改完畢后，由施工員、安全員進行逐項復查、銷案。 及時做好分公司、項目部組織的定期檢查記錄，同時對各級部門檢查整改通知書以及所列的整改結果，也作如實記錄。 除對施工現(xiàn)場進行定期安全、文明生產檢查外，還須加強日常的工作檢查。安全檢查要做到:聽、查、議、評，肯定成績，找出問題，共同學習，相互交流，不斷提高管理水平。 浙江海天建設集團有限公司(滬) 施工現(xiàn)場用電檢查制度HT／WJ05–2002為加強施工現(xiàn)場的電氣安全管理，保障職工的人身安全和電氣設備的安全，根據國家有關電氣安全技術規(guī)程，結合工程實際情況，特制定本制度。 施工現(xiàn)場的電氣設備必須具有有效的安全措施，若無有效技術措施的電氣設備不準使用。 必須經常對現(xiàn)場的電氣線路和設備進行安全檢查。對電氣絕緣性、接地接零電阻、漏電保護器等開關是否完好，必須定期測試。對現(xiàn)場所用各種線路有老化、破皮、漏電等現(xiàn)象時須及時更換，并做好書面記錄。 發(fā)現(xiàn)使用碘鎢燈和家用電加熱器（包括電爐、熱得快、電熱杯、電飯煲）取暖、燒水、烹飪情況，責令停止使用，并處以50～500元罰款處理，該費用在各班組中扣除。 發(fā)現(xiàn)私拉電線等現(xiàn)象時及時制止、切斷，違者按工地治安管理獎懲制度第七條處罰。 夜間施工必須有電工、機修班派員值班，及時安排施工作業(yè)區(qū)域的照明用電。 施工現(xiàn)場電氣設備及上述內容由現(xiàn)場電工、機修班履行專職并予以檢查監(jiān)督。 各職工嚴禁在使用的電線上隨意掛曬衣服，違者每次罰款10～50元，造成后果者，一切責任自負。 為確保安全，嚴禁在使用電線中段或燈頭上掛鉤用電，違者按工地治安綜合管理獎懲制度第八條處罰。 嚴禁用鋼絲、鉛絲替代保險絲。一經發(fā)現(xiàn)違者處以10～50元的罰款，造成不良后果，一切責任自負。不用插頭而用電線直接插入插座者罰款10～50元。 浙江海天建設集團有限公司（滬） 安全教育培訓制度HT／WJ06–2002為了強化職工的安全意識，提高職工的安全生產自覺性，特制定如下安全教育培訓制度：一、 運用各種方式，經常進行安全生產教育，特別要加強高峰期、暑期、冬期、雨期、夜間施工的安全生產思想教育。二、工人上崗前，必須通過公司、項目部和班組的三級安全教育。 先由分公司對全體職工