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電力公司高層崗位責任培訓資料-文庫吧

2025-03-22 04:39 本頁面


【正文】 責公司教育培訓管理,按培訓需求,編制年度培訓計劃,并組織實施和效果評價。負責與政府部門及相關機構的聯(lián)絡,組織政府項目申報,各類認證資料的準備。協(xié)助總經理推進公司企業(yè)文化建設,開展企業(yè)形象宣傳治動。1完成總經理及主管副總交辦的其他任務。任職條件:3) 教育水平:4) 專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求: 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510207/C崗位名稱:辦公室副主任崗位所屬部門:辦公室直接上級:副總經理其他說明:職位空缺時由辦公室主任兼任直接下屬:安全環(huán)保專員、保安隊長、食堂主管 崗位職責考核權重負責制定公司員工勞動紀律管理制度,定期不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況。負責督促檢查安全、環(huán)保工作執(zhí)行情況、落實安全、環(huán)保整治計劃和工作內容。負責解決企業(yè)內部各種投訴和糾紛,調查處理各種重大工作失職、違規(guī)、違紀案件。完成總經理及主管副總交辦的其他任務。任職條件:1) 教育水平:2) 專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求: 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD551028/C崗位名稱:技術部主任崗位所屬部門:技術部直接上級:總工程師 其他說明:該職位空缺時由總工兼任直接下屬:產品設計員、工藝員、 崗位職責考核權重負責新產品、新材料、新工藝和新技術的開發(fā)、應用工作。根據質量標準或客戶來圖來樣,負責編制技術標準、產品圖紙、作業(yè)指導書、檢驗規(guī)范等技術文件。根據產品的工藝要求和生產需要,負責組織工裝模具和專用設備的設計。負責對重大質量事故進行技術、工藝分析,并制定落實改進措施。配合對現場生產工藝紀律的檢查,參與分供方的評審工作。完善技術文件和資料的編制、發(fā)放、更改、回收、作廢、歸檔的控制和管理。負責做好技術保密工作。產品圖樣、工藝裝備、工藝流程和配方、試驗研究測試數據、產品開發(fā)動向等均應對外保密。負責企業(yè)的設備技術改造、產品技術改進和質量改進與控制工作。負責現場技術指導服務工作,協(xié)調解決生產過程中的工藝、技術、質量問題。10 負責組織新員工的技術培訓和大學生實習指導工作。 1完成總經理或總工程師交辦的其它工作。任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求:編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD551029/C崗位名稱:品管部主任崗位所屬部門:品管部直接上級:總工程師 其他說明:該職位空缺時由總工兼任 直接下屬:IQC檢驗員、FQC檢驗員、巡檢員、 崗位職責考核權重1. 協(xié)助管理者代表建立實施企業(yè)的質量管理體系,確保質量管理體系的有效運行。2. 協(xié)助總工定期召開質量分析會議,協(xié)調處理產品質量方面的日常事務。3. 負責外協(xié)件、外購件的讓步接以和報廢處理的審批,負責對供方產品質跟蹤、統(tǒng)計,參與供應部對供方的擇優(yōu)評價工作。4. 及時分析、解決進貨、生產過程和成品檢驗過程中出現的質量問題,負責對過程不合格品評審作出處置決定。5. 定期匯總質量信息,正確運用統(tǒng)計技術,對產品質量信息進行統(tǒng)計、分析、反饋、處理,為采取相應的糾正和預防措施或質量改進提供依據。6. 負責組織年度計量器具周期檢定、校準計劃的編制,并按計劃實施,保證量值的準確傳遞。、計量員的業(yè)務教育培訓和質量意識教育,提高檢驗員的專業(yè)技能和質量意識。8. 負責督促、檢查質檢人員做好質量記錄和質量統(tǒng)計報表工作,負責對質檢人員的日常管理和績效考核工作。9. 負責組織公司質量管理體系文件的評審。 10. 完成主管副總交辦的其它任務。品管部主任的任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求: 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510210/C崗位名稱:生產部主任崗位職責所屬部門:生產部直接上級:生產總監(jiān) 其他說明:該職位空缺時由生產總監(jiān)兼任直接下屬:,生產計劃員、調度員、 崗位職責考核權重在生產總監(jiān)領導下,負責企業(yè)生產、安全、設備和生產現場等管理工作。加強和完善生產計劃管理,用現代化企業(yè)管理的方法,規(guī)范生產秩序。負責定期組織召開生產調度會,檢查、落實車間生產計劃、產品質量、設備管理、文明生產、安全生產執(zhí)行情況。負責生產過程中的各項監(jiān)控活動,隨時掌握生產進度,發(fā)現生產過程中所出現的問題,提出改進措施。負責設備、模具管理制度的建立完善,編制全司設備年度維修計劃,并組織實施。隨時掌握生產過程中的質量動態(tài),及時與質量部門通報和協(xié)調質量問題,確保生產的產品質量符合質量要求。負責車間生產能力的測算、生產負荷的統(tǒng)計,并定期確定合理的工時定額。負責制訂設備操作規(guī)程,負責操作工的安全操作培訓和考核工作。負責安全教育、安全培訓,定期和不定期組織安全生產檢查,督促安全隱患整改,確保安全生產。負責對車間在制品、半成品倉庫進行抽查和盤點,準確掌握和控制生產過程中的在制品總量。1定期進行車間生產現場的例行檢查,努力改善勞動條件和工作環(huán)境。1負責填報各類生產統(tǒng)計報表,做到及時、準確。1完成總經理或生產總監(jiān)交辦的其它工作。 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510211/C標題:市場部主任崗位所屬部門:市場部直接上級:經營副總 其他說明:該職位空缺時由經營副總兼任直接下屬:銷售員、成品倉庫主任、銷售內勤、發(fā)貨員、 崗位職責考核權重全面主管企業(yè)供應、銷售管理、市場開拓和采供、營銷策劃。根據公司的年度經營目標,負責制訂本部門業(yè)務員的年度經營計劃,并組織實施。負責做好市場調查研究工作,根據市場需求的變化,及時向主管副總提供信息,并定期提交市場動態(tài)分析報告,為公司確定經營目標提供可靠的依據。負責組織供方選擇評價,審核合格供方名單,確保采購物資符合技術標準規(guī)定的要求。負責編制各類物資的采購計劃,及時組織外協(xié)件、外購件等原輔材料的采購,按期向生產部門提供合格的原輔材料。加強成品的倉庫管理,定期組織倉庫的盤點工作。嚴格監(jiān)控企業(yè)物流狀況,控制不合格的物資采購與浪費,及時處理庫存積壓物資。負責識別顧客的需求和期望,評審、簽訂銷售合同,并督促、檢查合同的完成情況。負責到期訂單的發(fā)貨,跟蹤貨物的到貨情況,及時與顧客保持聯(lián)絡。負責與顧客進行溝通,做好售后服務工作。1負責顧客工廠來訪、考察、接待工作。1負責做好應收款項的回攏工作,發(fā)現異常,及時向主管總經理報告。1負責顧客的信息傳遞及投訴處理工作。1負責定期對顧客滿意程度進行調查,對調查結果進行統(tǒng)計分析 1完成分管副總交辦的其它任務。 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510212崗位名稱:銷售部主任崗位所屬部門:銷售部直接上級:經營副總其他說明:直接下屬:銷售員、銷售內勤、銷售專員、 崗位職責考核權重負責管理各投標的購標書費用及投標保證金管理存檔。負責各省標書小組審核及國網標書預審。負責上報發(fā)貨小組所遇難題及各部門之間的協(xié)調溝通。負責每月審核檢查投標,中標的數據報表。負責對銷售任務的完成情況的跟蹤;負責對回款率的完成情況;對本部門員工制度執(zhí)行情況負責。隨時對部門員工進行監(jiān)督和指導,向公司提出對本部門員工的獎懲建議;負責對本部門員工的專業(yè)知識培訓;負責營銷隊伍的培養(yǎng)與建設,開發(fā)潛在客戶,確保產銷平衡,滿足公司發(fā)展需要。完成公司領導交辦的其它任務;任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求: 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510213/C標題:外貿部主任崗位所屬部門:外貿部直接上級:經營副總 其他說明:直接下屬:外貿員、 崗位職責考核權重對產品的售后服務進行跟蹤。如遇客戶投訴,及時進行調查處理,追蹤改善,協(xié)助客戶解決疑難或提供必要的參考資料,迅速傳達處理結果;公司的統(tǒng)一要求,每月定期編制與呈報銷售統(tǒng)計報表;負責本部門工作,及時處理工作中出現的任何問題,協(xié)調與各部門的工作關系,對重大問題及時向公司匯報;負責健全與完善客戶檔案,掌握客情變化,維護客戶關系的健康與發(fā)展;負責合同管理,每月按時訂貨,同時加強信譽,嚴格執(zhí)行貨款回收制度,以制度保證貨款回籠;組織為用戶服務及產品異議處理工作;負責銷售合同的評審及變更工作,并對資料進行歸檔;負責將客戶定單與生產車間的生產計劃進行銜接與落實;收集產品延期或顧客質量投訴信息; 及時、正確完成領導交辦的其他工作。任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求:編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510214/C崗位名稱:財務部主任崗位所屬部門:財務部直接上級:財務副總 其他說明:直接下屬:財務出納、成本核算會計、 工作說明考核權重在主管副總的直接領導下,主管企業(yè)會計、報表、成本核算財務管理工作。認真貫徹執(zhí)行國家財經法規(guī),建立健全財務管理制度,發(fā)現問題及時報告主管副總。負責組織企業(yè)開展經濟活動分析和經濟核算工作,做好對生產、銷售、質量、管理成本的控制,努力降低生產成本,提高經濟效益。搞好會計核算、督促檢查材料倉庫和車間周轉庫的物資保管工作及月末庫存報表。負責做好資金籌措、使用、安排,及時清理債權債務,加速資金周轉,確保生產的正常運作。參與重要經濟合同和協(xié)議的研究、審查,對采購、外協(xié)、銷售等活動實施財務監(jiān)督。負責審核一切原始憑證,做到數據準確,帳目清楚,手續(xù)齊全并及時做好會計憑證的傳遞、裝訂、歸檔工作。負責與財政、稅務、金融部門的聯(lián)系和溝通,協(xié)助廠長處理好與這些部門的關系,及時掌握財政稅務動向。 完成財務副總交辦的其它任務。任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求: 編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510215/C崗位名稱:設備動力部主任崗位所屬部門:生產部直接上級:生產總監(jiān) 其他說明:直接下屬:機修車間主任、 崗位職責考核權重、能源管理制度,并確保制度的貫徹執(zhí)行。,負責提交新購設備的申請,評估尋價。,確保購進設備的技術性能達到公司技術設計要求。,模具檔案(包括使用說書,臺賬、維修記錄等有關檔案資料)。、季、月度設備的檢修計劃,并按計劃組織實施,使設備處于完好狀態(tài)。、設備備品備件的采購計劃和自制計劃。,設備維護和修理工作,定期組織設備檢查,確保設備完好率達標。、安裝、調試、驗收、封存、啟封、轉移、調撥、報廢等工作。,負責操作工的技術培訓和考核工作,簽發(fā)操作合格證。、分析、處理及修理方案的制定。,包括用電、用水、壓縮空氣,負責對各車間使用情況的調查和和控制,確保生產需要。任職條件:1) 教育水平:2)專業(yè)知識:3)技能經驗:4)其他要求:編 制:辦公室 陳苗龍/20160701 批 準:章銀龍/20160701浙江金鳳凰電力科技有限公司 管理文件編號:JFH/MD5510216/C崗位名稱:車間主仼崗位所屬部門:生產車間直接上級:生產總監(jiān) 其他說明:直接下屬:車間副主任、車間班組長、車間統(tǒng)計員、
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