【正文】 的整體素質(zhì)與能力。協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間的合作與競(jìng)爭(zhēng)，來(lái)激發(fā)出更為強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 在匯豐當(dāng)今飛躍式發(fā)展的形勢(shì)下，現(xiàn)在需要的不僅僅是只能埋頭于生產(chǎn)的“技術(shù)員”，而是一位能在技術(shù)上獨(dú)當(dāng)一面而又能夠塑造自我、塑造員工、塑造企業(yè)的全面型管理精英。 “技術(shù)員”，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一 個(gè)機(jī)遇，更是一個(gè)全新高度的挑戰(zhàn)。站在這個(gè)層次上，我所能接觸到的知識(shí)與肩膀上的責(zé)任能讓我更快的成長(zhǎng)起來(lái)，在完善自我、展現(xiàn)自我的同時(shí)，將自身的的價(jià)值回報(bào)予匯豐，奉獻(xiàn)予匯豐。 自身學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃： 在學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)過(guò)程中，最重要的是一個(gè)人的心態(tài)。心態(tài)即對(duì)事物的發(fā)展和理解表現(xiàn)出的思想狀態(tài)和觀點(diǎn)。心態(tài)是自己真正的主人，決定了一個(gè)人的定位與行為，決定了一個(gè)人的成長(zhǎng)方向與目標(biāo)。 在自己學(xué)習(xí)成長(zhǎng)過(guò)程中必須調(diào)整好自己的心態(tài)。 “感恩”心態(tài)。在日趨嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下，是匯豐給自己提供了一個(gè)能保障 自己生存及生活基本條件的工作崗位。是匯豐給了自己一次又一次機(jī)會(huì)，讓自己得到鍛煉并成長(zhǎng)起來(lái)。是匯豐給自己提供了一個(gè)展現(xiàn)自我、實(shí)現(xiàn)自我的精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 8 / 31 平臺(tái)。做為匯豐的一員，個(gè)人的希望與發(fā)展已經(jīng)和企業(yè)的發(fā)展密不可分。企業(yè)的發(fā)展也同樣需要我們每個(gè)人的進(jìn)步，這也是我們每個(gè)人的責(zé)任與使命。責(zé)任與使命的背后是我們前進(jìn)的動(dòng)力和克服困難的信心與毅力。 “積極”心態(tài)。積極就是“我要學(xué)，我要做”。在學(xué)習(xí)過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)身體疲勞或思想懶惰的狀態(tài)。這時(shí)“要我學(xué)，要我做”的模式不再能激起自身的熱情，學(xué)習(xí)也就變得枯燥，不會(huì)有大的進(jìn)步。 只有積極的“我要學(xué)，我要做”，才能把學(xué)習(xí)變成一種樂趣，才能將學(xué)習(xí)做到持之以恒。 “付出”心態(tài)。“吃得苦中苦，方為人上人”。為個(gè)人付出，在匯豐如此優(yōu)秀的平臺(tái)之上，比自己優(yōu)秀的人才比比皆是。要想在同一支隊(duì)伍中走的更快，只有比別人付出更多的努力和汗水。為企業(yè)付出，自己的成長(zhǎng)不能脫離企業(yè)，在明確了自己的責(zé)任之后，要踏踏實(shí)實(shí)的工作，在自己的工作崗位上干出一定的成績(jī)。這才能得到企業(yè)的認(rèn)同， 才能抓住企業(yè)所給予的機(jī)會(huì)。 將自身的心態(tài)調(diào)整好，才能更系統(tǒng)的做自身學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的計(jì)劃。 學(xué)習(xí) 工藝、設(shè)備。熟知工藝、設(shè)備對(duì)于生產(chǎn)部門的人員來(lái)說(shuō)是最基本的要求應(yīng)該做到對(duì)整套裝臵的全面認(rèn)知。在學(xué)習(xí)過(guò)程中需要深入到每一個(gè)細(xì)節(jié)，注意積累實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)溝通交流。利用自己的人際圈，汲取對(duì)自己、對(duì)企業(yè)有利的知識(shí)與技術(shù)。 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 9 / 31 學(xué)習(xí)安全?！鞍踩笨梢哉f(shuō)是一個(gè)永恒的話題，沒有安全就沒有一切。如若裝臵出現(xiàn)安全事故，公司、車間、個(gè)人的發(fā)展和工作都會(huì)陷入很大的被動(dòng)。下步工作中要對(duì)安全生產(chǎn)制度及相關(guān)措施加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立起安全的重視意識(shí)。 學(xué)習(xí)管理?！肮芾怼辈⒉皇菐撞粶?zhǔn)就能規(guī)劃出來(lái)的條條框框，而是一 項(xiàng)非常系統(tǒng)的工程。管理者必備的“工程設(shè)計(jì)藝術(shù)”需要在人與人之間的交往中去摸索、去發(fā)現(xiàn)。我們不能再以陳舊的管理理念來(lái)對(duì)待今天的工作，要變換自己的角色。團(tuán)隊(duì)需要的是協(xié)調(diào)，管理者就是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一名協(xié)調(diào)者。 任職工作計(jì)劃： 做為車間的一名技術(shù)人員，應(yīng)該對(duì)一套裝臵要有一個(gè)清晰的、全面的認(rèn)知。這其中包括整套裝臵的設(shè)計(jì)原理、工藝流程、配套設(shè)備、施工建設(shè)、生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)、操作控制等。在生產(chǎn)中，這是一名技術(shù)工作者的宏觀指導(dǎo)，是干好技術(shù)工作的前提條件。 在設(shè)計(jì)院的圖紙上展示出來(lái)的都是理想生產(chǎn)狀 態(tài)下的裝臵。以我現(xiàn)在對(duì)加氫裝臵的閱讀能力，也不能找出此套裝臵在設(shè)計(jì)方面的缺陷。但實(shí)際生產(chǎn)中，任何裝臵都有需要改進(jìn)的地方。根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)要求，不同企業(yè)的同類型裝臵也會(huì)有所不同。這就要求技術(shù)員的思維不能僵化。在帶領(lǐng)職工搞好安全生產(chǎn)的同時(shí)，要善于發(fā)現(xiàn)這套裝臵的優(yōu)勢(shì)與劣精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 10 / 31 勢(shì)，來(lái)發(fā)現(xiàn)需要改進(jìn)與創(chuàng)新的地方。在技術(shù)方面，我必須達(dá)到這個(gè)階層。 做為公司的一名技術(shù)人員，不能只看一套裝臵，不能只局限于一個(gè)車間的框架里。更需要的是站在整個(gè)企業(yè)的高度上來(lái)看待自己的工作，站在生產(chǎn)副總乃至老板的角度上來(lái)考慮問題。 現(xiàn)在的企業(yè)，講求的是整體配套。從原料到產(chǎn)品不再是一個(gè)車間可以完成的工作?，F(xiàn)在的環(huán)保形勢(shì)與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)能更大化的利用資源，更有效的降低能耗。這樣才能增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。這都使得車間與車間的鏈接更要系統(tǒng)化。做為一名技術(shù)工作者，我必須把這個(gè)問題納入到自己的工作思路當(dāng)中。 做為一名技術(shù)員，已經(jīng)融入到管理者的行列。隨著公司近幾年的飛躍發(fā)展，陳舊的管理理念已經(jīng)不再適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展要求。在企業(yè)管 理體系完善的同時(shí)，要求我們自身的素質(zhì)與管理水也要不斷提高。在角色上不能只把自己定位在“管理者 ”的角度，時(shí)刻告訴自己只是企業(yè)的一個(gè)服務(wù)者與支持者。這樣才能使自己的目標(biāo)達(dá)到企業(yè)的終極期望，跟得上企業(yè)的發(fā)展。 以這三點(diǎn)做為根本指導(dǎo)，將其貫穿到日常工作當(dāng)中，將自己的知識(shí)技能進(jìn)一步強(qiáng)化，將自己的思想層次進(jìn)一步提升。配合車間領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)車間職工，組建一支精干、務(wù)精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 11 / 31 實(shí)、高效的強(qiáng)力團(tuán)隊(duì)！ 結(jié)束語(yǔ)： 此次競(jìng)聘不管成功與否，我都將站在一個(gè)全新的高度上，盡職做好自己的本職工作，將自身的價(jià)值展現(xiàn)出來(lái)，回報(bào)予匯豐！ 一條好的渠道會(huì)引來(lái)一池活水，一個(gè)好的用人機(jī)制能使無(wú)數(shù)人才 脫穎而出。非常感謝我們匯豐會(huì)有這么一個(gè)全新的充滿生機(jī)與活力的機(jī)制。 誠(chéng)祝匯豐各項(xiàng)事業(yè)蒸蒸日上！ 崗位競(jìng)聘書 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 你們好！感謝公司為我提供了技術(shù)員崗位競(jìng)聘的機(jī)會(huì)，向大家介紹自己，接受檢驗(yàn)和挑戰(zhàn)，希望大家信任我、支持我。 我叫劉煜，現(xiàn)年 24 歲， 2020 年畢業(yè)的！在學(xué)校就環(huán)境監(jiān)測(cè)與治理專業(yè)，在本公司參加工作的 2 年中學(xué)到過(guò)好多東西，由一個(gè)實(shí)習(xí)生慢慢的轉(zhuǎn)變到消防工程的技術(shù)員，知道了之中艱辛與不易，知道如何做事情及處事 。在這 2 年的工作中，我的技術(shù)實(shí)力得到了很大的提升。在這些日子里，我知道了我所做的事情，知道我所處的位子的責(zé)任！我們只有不斷的工作學(xué)習(xí)，追求知識(shí)新的技能，從而才能完成我們所要面臨的工作要求及新的“挑戰(zhàn)”！ 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 12 / 31 我先談一談我參加此次競(jìng)聘，具備的條件： 具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，經(jīng)過(guò)兩年多對(duì)圖紙、設(shè)計(jì)院及與多方面專業(yè)人士的接觸，對(duì)消防、安防等方面專業(yè)知識(shí)有了很深入的了解，并通過(guò)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場(chǎng)檢查等工作對(duì)理論知識(shí)有了一定是實(shí)踐。 具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。干工作永遠(yuǎn)沒 有最好，但可以通過(guò)努力，力求更好。在具體工作我能夠較好地領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，開拓性地工作。工作中力求細(xì)，遇事先用腦，抓好每個(gè)環(huán)節(jié)，處理好每件事情，讓同志們滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。 具有吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。本人在工作中能夠做到任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，把工作放在首位，全心全意地做好本職工作。 具有比較全面的綜合素質(zhì)。本人一貫注重學(xué)習(xí)，提高自己的修養(yǎng)；有較高的思想覺悟和政治敏感性；注重自己能力的鍛煉，已經(jīng)具備了較高的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。 其次，技術(shù)員這一崗位來(lái)說(shuō)，我覺得需要做到 以下幾點(diǎn)： 貫徹執(zhí)行圖紙審核、投標(biāo)、合同評(píng)審、工程通報(bào)、技術(shù)交底會(huì)議、施工過(guò)程技術(shù)支持、滿意度調(diào) 查、參與工程洽商、工程內(nèi)驗(yàn)、通報(bào)甲方竣工驗(yàn)收等工作； 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨(dú)家原創(chuàng) 13 / 31 積極參加技術(shù)交流會(huì)議； 貫徹執(zhí)行各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實(shí)現(xiàn)公司順 暢作業(yè)的目標(biāo)提供可靠的指導(dǎo)依據(jù)； 嚴(yán)格遵守公司保密制度； 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)質(zhì)量管理法律、法規(guī)和公司內(nèi)部質(zhì) 量技術(shù)管理規(guī)章制度，認(rèn)真履行技術(shù)員 工作職責(zé)； 如果把我的位置轉(zhuǎn)到技術(shù)員這一位置，對(duì)未