【總結(jié)】?二十一世紀(jì)是一個(gè)瞬息萬(wàn)變的年代,市場(chǎng)不斷變化,顧客要求層出不窮,市場(chǎng)營(yíng)銷人員面對(duì)種種的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),必須要有新思維。?怎樣可以探知目標(biāo)客群的潛在需要??怎樣可以將自己產(chǎn)品的訊息有效地傳遞給消費(fèi)者??怎樣可以從激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中突圍而出?本書編錄了多位香港營(yíng)銷學(xué)學(xué)者的文章?消費(fèi)文化、廣告與促銷、銷售管理、營(yíng)銷管理的角度
2025-09-20 15:49
【總結(jié)】 第1頁(yè)共2頁(yè) 安全工作:不變與變的協(xié)奏曲 近期全路相繼開(kāi)展了以安全為主題的各類活動(dòng),面對(duì)形式各 樣的安全活動(dòng),一個(gè)接一個(gè)的安全大檢查,有職工發(fā)出疑惑:安 全工作年年都是老一套,還有開(kāi)展的必...
2025-09-09 23:21
【總結(jié)】 第1頁(yè)共3頁(yè) 關(guān)于審計(jì)思想的變與不變的思考 思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。有什么樣的思想就會(huì)有什么樣的取向、 路徑和行動(dòng)。小到個(gè)人,大到國(guó)家、社會(huì),都需要思想的支撐。 孔子周游列國(guó)宣傳仁政,目的就是希...
2025-08-17 14:52
【總結(jié)】變與不變——品牌DNA剖析程峰心得之私房話2一、最有效的廣告是可以預(yù)估廣告效果的?廣告的最終目標(biāo)是為了影響消費(fèi)者的想法和行為
2025-08-08 02:21
【總結(jié)】--1制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2增才選擇標(biāo)準(zhǔn)哪些人不適合做這一行業(yè)??經(jīng)濟(jì)條件較差、生活無(wú)著落(不能維持3-6個(gè)月);?外形難看,肢體表現(xiàn)較差,很難讓人與之接近;?看問(wèn)題消極負(fù)面,不愿看到別人的優(yōu)點(diǎn);?年齡小于23歲且無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)和人脈關(guān)系;?家屬?gòu)?qiáng)烈反對(duì),自己無(wú)自主權(quán);?對(duì)
2025-08-10 09:59
【總結(jié)】淺談職業(yè)生涯的變與不變之處 如果你踏進(jìn)當(dāng)代企業(yè)HR主管的辦公室,你很可能會(huì)看到一個(gè)53歲男子,他擁有學(xué)士學(xué)位,已為目前的雇主工作了15年,職業(yè)生涯一半時(shí)間在HR崗位上(大多從事員工發(fā)展)。他與1...
2024-12-16 22:02
【總結(jié)】耳鼻咽喉科醫(yī)院 變應(yīng)性鼻炎 中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院 耳鼻咽喉科醫(yī)院李華斌 第一頁(yè),共三十八頁(yè)。 耳鼻咽喉科醫(yī)院 ?變態(tài)反響〔Allergy〕,俗稱為過(guò)敏,是通過(guò)機(jī)體的免疫系統(tǒng)對(duì)周圍環(huán)境中的抗...
2025-09-24 01:18
【總結(jié)】閉卷考試下歷史與社會(huì)教學(xué)的平陽(yáng)縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)陳然閉卷100分開(kāi)卷打八折開(kāi)卷分等級(jí)開(kāi)卷打三折開(kāi)卷打五折2022年閉卷打?折“將會(huì)視情況逐年提高”“不變”?“變”?“不變”?課程性質(zhì):人文性綜合性實(shí)踐性?課程功能
2025-01-08 12:24
【總結(jié)】變與不變——品牌DNA剖析程峰心得之私房話1一、最有效的廣告是可以預(yù)估廣告效果的?廣告的最終目標(biāo)是為了影響消費(fèi)者的想法和行為
2025-01-18 13:21
【總結(jié)】變與不變——品牌DNA剖析1?一、最有效的廣告是可以預(yù)估廣告效果的?廣告的最終目標(biāo)是為了影響消費(fèi)者的想法和行為。為了預(yù)估廣告效力的大
2025-01-18 13:39
【總結(jié)】千變?nèi)f化的云卷云卷積云積云高積云高積云卷層云高層云高層云雨層云積雨云層積云層云看云識(shí)天氣(說(shuō)明文)說(shuō)明文知識(shí)一、定義:以說(shuō)明的表達(dá)方式為主,向人們介紹事物或事理的文章。二、說(shuō)明文的特點(diǎn):說(shuō)明文以知識(shí)喻人,知識(shí)性是它的主要特
2025-07-18 13:35
【總結(jié)】容通培訓(xùn)3G公司有效增員講師:王玥茗容通培訓(xùn)容通培訓(xùn)故事成功之道有一次,電視臺(tái)請(qǐng)了一位商界奇才做主持,大家都很希望能聽(tīng)他談一談成功之道,但他只淡淡一笑:“還是出道考題考考你們吧,——某地發(fā)現(xiàn)了金礦,人們一窩蜂地?fù)砣?,然而一條大河擋住了必經(jīng)之道,是你,會(huì)怎么辦?”容通培訓(xùn)
2025-05-10 15:53
【總結(jié)】增員的黃金法則增員是時(shí)時(shí)刻刻的工作增員是感染別人的工作增員就是提拔新人增員也是自我保險(xiǎn)營(yíng)銷增員不能來(lái)者不拒應(yīng)把增員當(dāng)做是平時(shí)保險(xiǎn)營(yíng)銷工作的一部分,把它深入到自己的潛意識(shí),才不至于淡忘它。隨時(shí)隨地去與你所遇到的人分享,改變一些保險(xiǎn)營(yíng)銷員只是在星期六或星期天才去增員的壞習(xí)慣。如果你每天時(shí)時(shí)都能保持增員
2025-09-20 10:34
【總結(jié)】你的想法和我當(dāng)初的一樣(自我心路歷程分享,解決對(duì)方的的擔(dān)憂,包含20個(gè)優(yōu)勢(shì)的選擇分析)。增員面談五步曲:贊美、高估、懷疑、關(guān)心、幫助。再次高估他、肯定他、邀請(qǐng)他,再次解決心理?yè)?dān)憂,介紹行業(yè)、公司、團(tuán)隊(duì)、自我成長(zhǎng)、工作內(nèi)容。已有想法意向的——推;尚且猶豫的——拉。建立增員檔
2025-08-04 16:33
【總結(jié)】震撼你的增員增員異議:讓我考慮考慮增員對(duì)象:有企圖心,但行動(dòng)力不強(qiáng)的人心靈震撼故事:沒(méi)有盡力的狗震撼強(qiáng)度:八級(jí)以上震撼一:?一位獵人帶著獵狗上山打獵,突然,一只兔子從他身邊不遠(yuǎn)處逃遁,獵人眼疾手快,
2025-10-02 23:39