后備干部個人鑒定材料_20xx年企業(yè)后備干部自我鑒定-文庫吧
2025-06-20 02:10 本頁面
【正文】 性 。善于聽取各方面的和建議 ,及時改進工作 .敢抓敢管 ,敢于碰硬 ,敢于批評與自我批評 .能高效率 ,快節(jié)奏的完成領導交辦的各項工作任務 .并結合工作實際 ,適時展開調研 ,為領導決策服務 . 為人謙虛真誠 ,處事公道正派 . 該同志心胸寬容大度 ,工作作風干練 ,不計個人得失 .待人誠懇 ,友善 ,能尊敬領導 ,團結同志 ,較好的處理與領導和同事 的關系 .辦事公道正派 ,責任不推諉 ,遇難不回避 ,身先士卒 ,為人表率 ,敢于承擔責任 .同時性格開朗 ,作風民主 ,富有朝氣 ,善于在自己身邊營造一種活潑 ,寬松 ,進取的工作氛圍 ,善于調動各方面的積極因素 ,形成工作合力 ,推動工作順利進展 . 二、缺點 工作要是干不好 ,就會跟自己過不去 ,自尋煩惱 . 我的觀點總跟別人不太一樣 ,而且不喜歡被人牽著鼻子走 . 犟得像頭牛 ,別人想說服我可不容易 ,除非能拿出令人信服的證據和事實 . 不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作 ,以為我只會指揮不會做事 ,但熟悉我之后 ,就會常常向我討教思路了 . 我比較怕別人說我的壞話 ,尤其是說我工作做得不好 . 三、培養(yǎng)措施 加強后備干部的政治理論學習 .要認真學習鄧小平理論和 三個代表 重要思想 ,堅定政治立場和政治觀點 ,用科學的發(fā)展觀指導工作 . 嚴格 ,高標準地要求 ,提高政治思想覺悟 .做到政治上嚴要求 ,業(yè)務上多培養(yǎng) ,生活上要關心 .培養(yǎng)年青干部的正氣 ,才氣 ,靈氣 ,銳氣 . 加強后備干部的業(yè)務技能學習 .引導和培養(yǎng)后備干部廣泛學習各種知識 ,學習先進的教育理念 ,加強業(yè)務學習和鍛煉 ,不斷提高自身綜合素質 ,更好地適應各項工作 的需要 .創(chuàng)造機會外出學習 . 注重培訓和鍛煉 .做到 重點后備干部重點培養(yǎng) ,優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng) ,要把有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干
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