工會法,團體協(xié)約法與勞資爭議處理法-文庫吧
2025-04-22 20:14 本頁面
【正文】 越縣市以上工會： 7人至 15人 ? 縣及省轄市總工會： 7人至 15人 ? 省、院轄市總工會、跨越省市以上工會、省市分業(yè)工會聯(lián)合會： 15人至 27人 ? 全國性工會、各業(yè)全國聯(lián)合會： 21人至 33人 ? 全國總工會： 31人至 51人 13 工會之理監(jiān)事 ? 監(jiān)事名額 ? 不得超過理事名額三分之一 ? 候補理、監(jiān)事 ? 名額不得超過理事、監(jiān)事名額二分之一 ? 常務(wù)理事 ? 理監(jiān)事名額 3人以上者：得互選常務(wù)理、監(jiān)事 1人至17人 ? 常務(wù)理事名額 5人以上者：得互選一人為理事長 14 工會理監(jiān)事之權(quán)責、資格 ? 理事會：處理工會一切事務(wù)，對外代表工會 ? 監(jiān)事或監(jiān)事會：審核工會簿記賬目，稽查各種事業(yè)進行狀況 ? 理監(jiān)事資格 ? 工會會員 ? 具有中華民國國籍 ? 年滿二十歲 15 工會理監(jiān)事之任期與罷免 ? 任期 ? 均為三年 ? 連任 ? 連選連任者，不得超過三分之二 ? 理事長之連任，以一次為限 ? 罷免 ? 理、監(jiān)事有違背法令或失職情事時，會員大會得議決罷免之 16 工會會議 ? 會員大會或會員代表大會 ? 定期會議 ? 由理事長召集 ? 全國性工會：每三年舉行一次 ? 省 (市 ) 以下各級工會：每年舉行一次 ? 臨時會議 ? 經(jīng)會員十分之一以上之請求 ? 理事會認為必要時 17 會員（代表）大會之決議權(quán)限 ? 工會章程之修改 ? 經(jīng)費之收支預(yù)算 ? 事業(yè)報告及收支決算之承認 ? 勞動條件之維持或變更 ? 基金之設(shè)立管理及處分 ? 會內(nèi)公共事業(yè)之創(chuàng)辦 ? 總工會或工會聯(lián)合會之組織 ? 工會之合併或分立 ? 理事、監(jiān)事違法或失職時之解職 18 會員（代表）大會工會之議決 ? 應(yīng)有會員或代表過半數(shù)之出席，方得開會 ? 非有出席會員或代表過半數(shù)之同意，不得議決 ? 工會章程之修改、總工會或工會聯(lián)合會之組織其決議，應(yīng)經(jīng)出席會員或代表三分之二以上之同意 19 工會之經(jīng)費來源 ? 會員入會費及經(jīng)常會費 ? 入會費：每人不得超過入會時兩日工資所得 ? 經(jīng)常會費：不得超過一月收入 2％ ? 特別基金 ? 臨時募集金 ? 政府補助金 ? 特別基金、臨時募集金之徵收，均應(yīng)經(jīng)會員（代表）大會之議決，並報主管機關(guān)備查 ? 政府補助金，以補助縣 (市 ) 以上總工會為限，並應(yīng)分別列入國家、地方預(yù)算 ? 會員工會對上級工會會費之繳納：得依照該會收入或出席代表人數(shù)比例分擔（辦法由代表大會決定） 20 罷工之程序暨限制 ? 程序 ? 勞資或僱傭間之爭議 ? 非經(jīng)調(diào)解程序無效後 ? 會員大會以無記名投票 ? 經(jīng)全體會員過半數(shù)之同意 ? 不得宣告罷工 ? 限制 ? 罷工時，不得妨害公共秩序之安寧 ? 不得加危害於他人之生命財產(chǎn)或身
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