入職培訓(xùn)心得體會★-文庫吧
2025-04-10 21:00 本頁面
【正文】 生動的講解下，我們首先系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了國家《安全生產(chǎn)法》以及相關(guān)條例，電力行業(yè)、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理制度，電力行業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)程（ 熱機(jī)部分以及電氣部分）。通過任主任的耐心講解，使我們對保護(hù)人身和設(shè)備安全有了更深的理解，并且明確知道廠內(nèi)的危險源是氨站，避免在今后的工作中，因為無知或沒有安全意識而造成安全事故，對自身以及公司造成損害。而后又學(xué)習(xí)了職業(yè)健康教育，結(jié)合公司實際，重點學(xué)習(xí)了關(guān)于噪音、高溫、粉塵以及輻射相關(guān)的職業(yè)病知識，并在王醫(yī)師的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)了緊急救護(hù)的相關(guān)知識，主要學(xué)習(xí)了現(xiàn)場急救的知識，現(xiàn)場急救最重要的是對傷員進(jìn)行心肺復(fù)蘇，通過人工呼吸和胸外按壓的方法進(jìn)行急救，并且在橡膠人上對每個員工都進(jìn)行了測試，實踐證明，公司對我們進(jìn)行這方 面的教育是很有必要的，它不僅是對我們自己負(fù)責(zé)，更是對我們周圍的同事負(fù)責(zé)，在同事發(fā)生危險時，懂得基本的現(xiàn)場急救知識，可以在危急情況下挽救一個人的生命，避免重大事故的發(fā)生，這是一筆隱藏的財富，我們每個人都必須擁有。在此部分教學(xué)結(jié)束后，培訓(xùn)中心對我們進(jìn)行了《安規(guī)》考試，對我們每個人的學(xué)習(xí)進(jìn)行了階段性的考核，也是對我們新入職員工的監(jiān)督，讓我們深刻體會到安全生產(chǎn)的重要性。 接下來由馬宗禮老師為我們講解了集團(tuán)公司的歷史以及發(fā)展歷程。馬老師是整個培訓(xùn)過程中我們最為熟悉的一位老師，他認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度以及對我們的關(guān)心大 家都有目共睹，他淵博的知識以及對公司的了解也使我們感到深深的佩服，通過馬老師的講解，我們知道了公司由陜西寶雞第二發(fā)電有限責(zé)任公司到國電寶雞第二發(fā)電有限責(zé)任公司的發(fā)展歷程，知道了公司的總裝機(jī)容量、年發(fā)電量以及公司周圍的地理環(huán)境情況，知道了公司的職能部門以及執(zhí)行機(jī)構(gòu)的具體名稱以及基本職能，這些都對我們更好的熟悉公司，認(rèn)識公司打下了堅實的 基礎(chǔ)。在此感謝馬老師在培訓(xùn)期間對我們的關(guān)心，我們將以馬老師為榜樣，在我們成為老員工時，關(guān)心下一代，為公司良好的員工關(guān)系貢獻(xiàn)自己的一份力量。 在培訓(xùn)的第三階段，由 公司附屬的寶源物業(yè)公司的許曉鵬許工為我們進(jìn)行了法制教育及消防知識教育，對許工印象最深的就是他幽默風(fēng)趣的講述，雖然言語樸實無華，但是道理卻深入人心。為什么要進(jìn)行法制教育？用許工的話來說就是“生活之中處處離不開法律，我們用法律來規(guī)范自己的行為，不僅是對自己負(fù)責(zé)，也是對家人負(fù)責(zé)，對公司負(fù)責(zé)。”作為我們新入職員工，首先應(yīng)該遵守的是公司的各項規(guī)章制度，不違規(guī)，首先做一名合格的好員工，然后以這個為前提，敦促自己知法、懂法、愛法、不觸犯法律法規(guī)，愛自己，愛他人，不做違法亂紀(jì)的事，不為祖國和人民添亂，不為公司抹黑，時刻以自 己是一名國電人為榮，當(dāng)然也要讓公司以自己為榮，努力奮斗，努力工作。 培訓(xùn)的第四個階段，是由紀(jì)檢監(jiān)察審計部的黨穎杰老師為我們講解了集團(tuán)公司職工懲處規(guī)定及廉政建設(shè)的重要性。黨老師為我們講述了公司職工獎懲規(guī)定的內(nèi)容，并重點講述了廉潔從業(yè)方面的貪污、受賄等方面的具體規(guī)定，通過本階段的學(xué)習(xí)，端正了我們的思想態(tài)度，提高了我們的思想覺悟，使我們明白廉政建設(shè)的重要性，告訴我們在以后的工作中，不能為一己私利作出危害公司、危害他人的事，要時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不做損人不利己的事，做一名廉潔的好員工。 培訓(xùn)的 第五個階段是由黨委工作部的宋宇巍老師為我們講解了思想政治道德教育以及企業(yè)文化方面的知識。宋老師耐心的講解讓我們知道了集團(tuán)公司“一個目標(biāo)，五篇文章，五個國電”的企業(yè)理念，明白了“永無止境、創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神，以及企業(yè)的人才理念、責(zé)任理念、廉潔理念、創(chuàng)新理念、法制理念、感恩理念，讓我們對集團(tuán)公司的了解從思想上又上升了一層。 培訓(xùn)的第六階段，由人力資源部的幾位老師逐一為我們講解了職工的收入組成以及工資管理、勞動合同及崗位職責(zé)、職業(yè)勞動保護(hù)及出勤管理制度、養(yǎng)老、醫(yī)療、工商等保險管理制度等相關(guān)知識，讓我們了 解了與我們自身息息相關(guān)一些制度的組成及管理，方便了以后我們的生活及各項職責(zé)的執(zhí)行。 培訓(xùn)的最后階段是由工會領(lǐng)導(dǎo)為我們講解了工會的相關(guān)知識，工會是指基于共同利益而自發(fā)組織的社會團(tuán)體。企業(yè)的工會組織由在同一企業(yè)工作的員工組成，
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