【正文】 業(yè)證決定。 第十九條 用人單位申辦外國人就業(yè)證延期，應(yīng)當(dāng)提供下列材料： （一）《外國人在中國就業(yè)許可延期申請表》； （ 二）市人力資源和社會保障局簽發(fā)的外國人就業(yè)證原件； （三） 用人單位的營業(yè)執(zhí)照或民辦非企業(yè)登記證或 常駐代表機構(gòu)登記證 、組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件 ； （四）外國申請人現(xiàn)持有有效的中國簽證頁復(fù)印件； （五）用人單位和就業(yè)申請人的就業(yè)信息發(fā)生變化的，提交相關(guān)證明和復(fù)印件，否則無需提供； （六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他文件。 第二十條 市人力資源和社會保障部門應(yīng)當(dāng)自受理用人單位聘用外國人的申請起 15 個工作日之內(nèi)作出就業(yè)許可決定。辦理外國人就業(yè)證的時間，最長不超過 5 個工作日。 第二十一條 許可證書自簽發(fā)之日起半年內(nèi)有效。外國人就業(yè)證自簽發(fā)之日起生效，其有效期限由市人力資源和社會保障部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定決定，但最長不得超過用人單位工商營業(yè)執(zhí)照或登記證、主管部門批準(zhǔn)許可證書、外國申請人的護(hù)照或能代替護(hù)照的其他國際旅行證件、勞動合同或派遣證明的有效期。 第二十二條 外國人就業(yè)許可的審批，按照下列情形，分別處理： （一）符合下列條件的應(yīng)當(dāng)在 15 個工作日內(nèi)做出準(zhǔn)予就業(yè)許可的決定： 符合法律法規(guī)規(guī)定的條件； 申辦就業(yè)許可提交的材料齊全、規(guī)范、有效。 （二）符合下列條件的應(yīng)當(dāng)在 5 個工作日內(nèi)做出簽發(fā)外國人就業(yè)證的決定： 符合法律法規(guī)規(guī)定的 條件； 申辦就業(yè)證提交的材料齊全、規(guī)范、有效。 （三）有下列情形之一的應(yīng)當(dāng)在 15 個工作日內(nèi)做出不予就業(yè)許可或在 5 個工作日內(nèi)做出不予簽發(fā)外國人就業(yè)證的決定： 不符合法律法規(guī)規(guī)定的條件； 申辦材料不齊全或不符合要求； 根據(jù)廣州市人力資源市場的需求狀況、就業(yè)崗位等有關(guān)情況，認(rèn)為從事的崗位是非特殊需要，不是廣州市暫缺適當(dāng)人選，或違反國家有關(guān)規(guī)定的崗位。 （四）有下列情形之一的不予受理，并應(yīng)當(dāng)告知用人單位： 根據(jù)《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》和其他有關(guān)規(guī)定，申請事項不需要取得外國人入穗就業(yè)許可，不適 用申請外國人入穗就業(yè)許可； 依法不屬于 市人力資源和社會保障 局對外國人入穗就業(yè)許可職權(quán)范圍 。 （五）有下列情形之一的不予受理，并應(yīng)當(dāng)一次性告知用人單位須補齊的相關(guān)材料： 申辦就業(yè)許可提交的材料不齊全； 申辦就業(yè)許可提交的材料不規(guī)范。 第二十三條 外國人已取得就業(yè)許可，有以下情形之一的，市人力資源和社會保障部門應(yīng)撤銷其就業(yè)許可： （一）行政機關(guān)工作人員因濫用職權(quán)、玩忽職守作出準(zhǔn)予行政許可決定； （二）超越法定職權(quán)作出準(zhǔn)予行政許可決定； （三）違反法定程序作出準(zhǔn)予行政許可決定； （四） 對不具備申請資格或者不符合法定條件的申請人準(zhǔn)予行政許可； （五）因違反中國法律被中國公安機關(guān)取消居留資格； （六）被許可人以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得行政許可的。 第二十四條 外國駐穗領(lǐng)館和聯(lián)合國駐華代表機構(gòu)、其他國際組織中享有外交特權(quán)與豁免的人員、外國專家來穗工作許可的 管理，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不適用本規(guī)定。 第二十五條 本規(guī)定所稱外國人在廣州市就業(yè)即沒有取得定居權(quán)的外國人在廣州市行政區(qū)域內(nèi)依法從事社會勞動并獲取勞動報酬的行為，是指： （一）外國人與廣州市用人單位建立勞動關(guān)系； （二）外國人與外國或臺、 港、澳地區(qū)用人單位建立勞動關(guān)系，勞動報酬來源于境外并受其派遣到廣州市一年內(nèi)（公歷年 1月 1 日起至 12 月 31 日止）在同一用人單位累計工作三個月以上（不包括執(zhí)行技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的外籍工程技術(shù)人員和專業(yè)人員）； （三）外籍投資者來廣州市投資需直接 參與投資單位經(jīng)營管理 并擔(dān)任管理職務(wù)； （四）外國人在外國或臺、港、澳地區(qū)企業(yè)常駐廣州市代表機構(gòu)任職首席代表、一般代表。 第二十六條 本規(guī)定所稱外國人申請就業(yè)許可的年齡，為年滿 18 至 60 周歲。屬于廣州市緊缺且急需的專業(yè)管理技術(shù)人員、來廣州市投資需直接參與投資單位經(jīng)營管理并擔(dān)任管 理職務(wù)的外籍投資者、在外國或臺、港、澳地區(qū)企業(yè)常駐廣州市代表機構(gòu)任職首席代表的外國人可超過 60 周歲。 第二十七條 本規(guī)定所稱 外國人的身體健康 ，是指外國申請人申辦許可證書應(yīng)持有由中國衛(wèi)生檢驗檢疫部門出具的體格檢查記錄或體格檢查記錄驗證證明，或由申請人所在國醫(yī)院簽發(fā)的健康證明書（由其所在國公證機關(guān)公證證明，如 為外文的同時提 供中文翻譯件；申辦外國人就業(yè)證應(yīng)持有廣州市廣東國際旅行衛(wèi)生保健中心或其他中國衛(wèi)生檢驗檢疫部門出 具的體格檢查記錄或體格檢查記錄驗證證明）。上述健康證明自簽發(fā)之日起六個月內(nèi)有效，并應(yīng)包括“外籍、港 、澳、臺人員體格檢查記錄”表中所規(guī)定的檢查結(jié)果和“未發(fā)現(xiàn)患有檢疫傳染病、檢測傳染病和其他嚴(yán)重危害公共健康的疾病”的檢查意見，項目不齊的應(yīng)補齊所缺項目。 第二十八條 本規(guī)定所稱外國人的具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相應(yīng)的工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)為：（一）大學(xué)本科（含本科）以上文化程度且具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和 2 年以上相應(yīng)的工作經(jīng)歷；（二）大專（含大專）以下文化程度且具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和 5年以上相應(yīng)的工作經(jīng)歷。從事國家規(guī)定的職業(yè)（技術(shù)工種）的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，持有相應(yīng)的職業(yè)資格證書。 第二 十九條 本規(guī)定所稱外國人的無犯罪記錄，按廣州市公安局出入境管理部門前置核準(zhǔn)意見認(rèn)定。 第三十條 本規(guī)定所稱外國人有確定的用人單位，是指聘雇或接受被派遣外國人的用人單位須為在廣州市依法登記的企業(yè)事業(yè)單位以及其他依法登記的組織（省直、中央駐穗單位除外）。 第三十一條 本規(guī)定所稱外國人擬從事的崗位，指是經(jīng)過市人力資源和社會保障部門按照國家、省制定的就業(yè)目錄，結(jié)合廣州市人力資源市場的需求狀況、就業(yè)崗位等有關(guān)情況，實行“引 進(jìn)高端、限制一般、禁止低端”的分類調(diào)控政策認(rèn)定，且為不違反國家有關(guān)規(guī)定的崗位。 第四章 臺港澳 人員在穗就業(yè)許可 第三十二條 臺港澳人員在穗就業(yè)許可應(yīng)當(dāng)按照勞動保障部《臺灣香港澳門居民在內(nèi)地就業(yè)管理規(guī)定》（勞社部令 [2021]第26 號）等國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第三十三條 下列在廣州市就業(yè)的臺、港、澳人員，應(yīng)當(dāng)申辦 《中華人民共和國臺港澳人員就業(yè)證》（下稱臺港澳人員就業(yè)證） ： （一）與廣州市用人單位建立勞動關(guān)系的臺、港、澳人員； （二）在廣州市從事個體經(jīng)營的香港、澳門人員； （三）與境外或臺、港、澳地區(qū)用人單位建立勞動關(guān)系并受其派遣到廣州市一年內(nèi)（公歷年 1月 1日起至 12 月 31 日止）在同一用人單位累計 工作三個月以上的臺、港、澳人員。 第三十四條 用人單位擬聘雇或者接受被派遣的臺、港、澳人員，應(yīng)當(dāng)具備下列條件： （一）年齡 18 至 60 周歲（直接參與經(jīng)營的投資者和內(nèi)地急需的專業(yè)技術(shù)人員可超過 60 周歲）； （二）身體健康； （三）持有有效旅行證件； （四）從事國家規(guī)定的職業(yè)（技術(shù)工種）的，應(yīng)當(dāng)按照國 家有關(guān)規(guī)定，具有相應(yīng)的資格證明； （五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 第三十五條 用人單位或在廣州市從事個體經(jīng)營的香港、澳門人員按照下列程序申辦臺港澳人員就業(yè)證 ： （一）市或各區(qū)（縣級市）人力資源和社會保障辦事窗口受理 申請材料； （二）審查部門審核申請材料； （三）審批部門根據(jù)申請材料作出就業(yè)許可決定。 第三十六條 用人單位申辦臺港澳人員就業(yè)證 ,應(yīng)當(dāng)提供下列材料： （一）《臺灣香港澳門居民在內(nèi)地就業(yè)許可申請登記表》； （二）用人單位的營業(yè)執(zhí)照、民辦非企業(yè)登記證、常駐代表機構(gòu)登記證和組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件； （三）臺、港、澳申請人的入出內(nèi)地有效旅行證件復(fù)印件； （四）臺、港、澳申請人的健康狀況證明； （五）臺、港、澳申請人的二寸近期彩色免冠證件照片兩張； （六）聘雇或任職證明原件，擔(dān)任外國或臺、港、澳地區(qū)企業(yè)常駐代表機構(gòu) 中的首席代表、一般代表的提交《常駐代表機構(gòu)工作證》復(fù)印件； （七）臺、港、澳申請人從事國家規(guī)定的職業(yè)（技術(shù)工種）的，提供其持有的相應(yīng)的職業(yè)資格證書復(fù)印件； （八）臺、港、澳申請人曾取得廣州市或內(nèi)地其他地區(qū)人力 資源和社會保障部門簽發(fā)就業(yè)許可的，提供原就業(yè)許可注銷或遷移證明； （九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他文件。 第三十七條 在廣州市從事個體經(jīng)營的香港、澳門人員申辦臺港澳人員就業(yè)證，應(yīng)當(dāng)提供下列材料： （一） 個體經(jīng)營執(zhí)照復(fù)印件 ； （二） 個人 入出內(nèi)地 有效旅行證件復(fù)印件和健康狀況證明 ； （三）臺、港、澳申請 人兩張二寸近期彩色免冠證件照片和填寫《臺灣香港澳門居民在內(nèi)地就業(yè)許可申請和備案登記表》。 第三十八條 市人力資源和社會保障行政部門應(yīng)當(dāng)分別自收到用人單位或從事個體經(jīng)營的香港、澳門人員提交的《臺灣香港澳門居民在內(nèi)地就業(yè)許可申請和備案登記表》和有關(guān)文件之日起在 10 個和